20xx工廠試用期工作總結(jié)-文庫吧資料
2024-11-19 23:35本頁面
【正文】 ，量化考核。
違章操作的幾乎沒有處理過。由于存在僥幸心理，有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，并且還認(rèn)為這樣會(huì)降低一些生產(chǎn)成本，這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改，我想在今后的工作中，不論要付出多少，只要是安全隱患，只要是不符合安全管理規(guī)定的，就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改，并安排整改責(zé)任人限期整改。為此，我想在今后的工作中，對(duì)存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的，我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人。
總之，xx年雖然取得了一定的成績，但仍存在著很多問題和不足，主要表現(xiàn)如下方面：
一、安全方面：安全管理有好多沒有到位，這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
安全管理力度不夠。
分別對(duì)一、二、三、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了改造，降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度，提高了產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)約了生產(chǎn)成本。
將東廠所有積壓余料進(jìn)行消化，避免了原材物料的浪費(fèi)，節(jié)約了生產(chǎn)成本，改善了現(xiàn)場。
四、現(xiàn)場管理得到改善。
三、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強(qiáng)。
二、狠抓安全管理
充分利用周二安全例會(huì)時(shí)間，認(rèn)真分析一周來的安全生產(chǎn)情況，將車間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)，杜絕類似事故的再次發(fā)生。車間班組長的責(zé)任直接影響車間的工作績效，因此，在xx年的班組建設(shè)中我首先強(qiáng)化自身的帶頭作用。充分利用例會(huì)和車間班前班后會(huì)，傳達(dá)公司的第二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向，使班組成員真正領(lǐng)會(huì)到公司的發(fā)展要求、前景和目標(biāo)，努力向新的方向邁進(jìn)。
2 下一步打算 加強(qiáng)自己技術(shù)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，不懂多問，團(tuán)結(jié)好同事之間的關(guān)系，認(rèn)真貫徹和完成好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，使自己和本組有新的進(jìn)步.
第五篇：工廠班組長年度工作總結(jié)
xx年，在領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下，無論從班組的績效還是班組建設(shè)方面都取得了豐厚的成果。如小組管理水平還欠缺，工作中有時(shí)不能抓住重點(diǎn)，尤其是崗位人員缺少時(shí)自己忙自己的不能很好的關(guān)心好崗位人員的操作，把各項(xiàng)工作想全、做細(xì)。在操作過程中再仔細(xì)耐心的和他們講些設(shè)備易發(fā)生的故障及本崗位易發(fā)生的事故，遇到類似事故如何處理，使他們心中有底、遇事不亂。
三、培訓(xùn)方面
本人能夠自覺按時(shí)參加各項(xiàng)培訓(xùn)，上課做好筆記，考試均能夠一次通過。
⑵合理母液溫度 我們控制在50℃左右，根據(jù)氣候的不同及時(shí)調(diào)節(jié)，保證了硫銨顆?？焖龠B續(xù)形成長大。硫銨產(chǎn)量競賽中，在班組的共同努力下，本班組多次取得好成績。從而保證了本組各類安全事故為“零”，在110月份本班組涉及到危險(xiǎn)、一級(jí)動(dòng)火作業(yè)幾十起，如在焊接滿流槽，離心機(jī)回流管、結(jié)晶槽補(bǔ)焊、母液儲(chǔ)槽補(bǔ)焊等，在每次檢修前都能做好安全檢修工作的準(zhǔn)備工作，如個(gè)槽的清掃工作，消防器材的準(zhǔn)備工作，檢修施工單位手續(xù)的檢查、簽字掛牌的確認(rèn)，檢修過程中做好跟蹤檢查，確保了安全檢修工作順利的進(jìn)行，工作總結(jié)《工廠職工工作總結(jié)》。
二、安全生產(chǎn)方面
1 安全方面：本人上班前能夠自覺的穿戴好勞保用品，認(rèn)真參加各項(xiàng)安全培訓(xùn)，做好筆記。
以上條款從即日起執(zhí)行！公布后生效
工廠代表應(yīng)聘人：
年月日年月日
第四篇：工廠職工工作總結(jié)
工廠職工工作總結(jié)
轉(zhuǎn)眼2020年即將過去，回憶即將過去的一年個(gè)人的工作，學(xué)習(xí)了一些新知識(shí)，同時(shí)發(fā)現(xiàn)了一些不足，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、勞動(dòng)紀(jì)律，思想作風(fēng)方面
本人能遵守好沙鋼的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)上下班，無遲到、早退現(xiàn)象，工廠職工工作總結(jié)。
6．嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和工藝流程。工作中必須服從統(tǒng)一安排和調(diào)動(dòng)，不挑肥揀瘦，不得做與生產(chǎn)無關(guān)的事，上班做到不串崗，不閑聊，不在背后談?wù)撍?，搬弄是非，不講影響團(tuán)結(jié)傷害他人的話，更不得在廠內(nèi)與他人爭吵（遇事有分歧和爭論時(shí)向所在的車間部門負(fù)責(zé)人或廠辦反映）。簽訂勞動(dòng)合同滿三個(gè)月
后可享受保險(xiǎn)補(bǔ)貼金。
3．新員工試用期為三個(gè)月，試用期主要是為新上崗人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增加業(yè)務(wù)知
識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)思想素質(zhì)，生產(chǎn)優(yōu)良產(chǎn)品，在試用期一個(gè)月內(nèi)，單位，個(gè)人根據(jù)實(shí)際狀況有權(quán)向?qū)Ψ教岢鼋馄富蜣o退，但必須在一周內(nèi)提出要求，到第二個(gè)月必須要提前兩周提出，第三個(gè)月必須提前一個(gè)月均必須以書面辭職報(bào)告形式上交，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后需辦理好各項(xiàng)移交手續(xù)，物品，工具等，如有遺失按價(jià)賠償?shù)纫磺邢嚓P(guān)事宜后方可離職，否則不予辦理并扣除在職在崗工廠培訓(xùn)費(fèi)200元整。第三個(gè)月拿第一個(gè)月工資（例：一月份的
工資到三月十日左右拿，二月份的工資到四月十日左右拿）以此類推。（指又無病事假，無缺勤，無事故者，因廠里沒事情安排你做。
③ 大制品車間和小制品車間均執(zhí)行滿勤獎(jiǎng)（50元/月）。實(shí)行
月工資和月薪制
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