員工錄用通知書參考模板-文庫吧資料
2024-11-19 05:57本頁面
【正文】 年 月 日 時 分(上班時間以考勤記錄為準)?！ 『?名： 日 期： 員工錄用通知書參考篇2 尊敬的 先生/小姐： 您應(yīng)聘本公司 (部門) (職位)， 經(jīng)面試考核通過，依本公司人事制度給予錄用，熱誠歡迎您加入本公司行列。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件，若有任何問題或不明之處，請咨詢?nèi)速Y行政部黃小姐，電話：?！ ∪绻谠囉闷趦?nèi)您被證明不符合錄用條件，公司可立即無償解除勞動合同?；蛉肼殘蟮綍r，您個人須提供的資 料不齊全或虛假的(注：情況特殊者，可事先向人資行政部范經(jīng)理說明具體情況，報公司審批?！ ?3) 如您未能通過公司入職前的健康體檢?！ ?2) 本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動 權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定，并將作為勞動合同的附件?！ ∩c失效： (1)我公司將為您保留此崗位至 年 月 日 時，如您接受公司的聘用并同意上述條款，請 填寫好回執(zhí)，于 年 月 日 時前以電子郵件的形式回復(fù)確認，并致電通知到人資行政部范經(jīng)理。也不得私下打探其他同事的薪資。入職后未經(jīng)公司書面同意，也不得在任何時間(包括但不僅限于工作時間)、任何地點與任何第三方單位建立勞動關(guān)系(即兼職行為)，違反此規(guī)定視為嚴重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動合同。具體地點： ◆新員工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報銷入職前的健康體檢費用?！ ∽ⅲ骸羧肼毲暗慕】刁w檢查出重大疾病，包括但不僅限于癌癥、心臟病、各種傳染病以及職業(yè)病史，視 為不符合公司的錄用條件，此錄用通知書自動失效?！ ∽詈笕温毠境鼍叩碾x職證明(注：上海籍員工或持有引進人才居住證的員工需提供勞動手冊及退工單)的原件及復(fù)印件。 本人最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證，以及相關(guān)培訓(xùn)/資格證書的原件及復(fù)印
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