企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書模版-文庫吧資料
2024-11-18 22:48本頁面
【正文】 7年7月7日）陪訓(xùn)目的：增強(qiáng)老師的授課能力與業(yè)務(wù)能力 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：石家莊中藝培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)課題：藝術(shù)課程的學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)四、培訓(xùn)期間本人愿意遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定，凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)方處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。2．本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。5．在本協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)，凡乙方自愿辭職、或擅自離職、或因違反甲方制度規(guī)定而被甲方勒令辭職（試用期除外）時，按照本協(xié)議第四條第3款之規(guī)定由乙方承擔(dān)違約責(zé)任。如果在此期間乙方擅自辭職，除了承擔(dān)其外出參加培訓(xùn)的學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和薪酬等全部費(fèi)用外，另賠償公司13萬元經(jīng)濟(jì)損失。3．乙方在參加培訓(xùn)期間沒有完成培訓(xùn)任務(wù)或培訓(xùn)不合格（因不可抗力之因素除外），應(yīng)向甲方支付所花費(fèi)的全部費(fèi)用，并賠償甲方伍仟元經(jīng)濟(jì)損失。第四條 責(zé)任和義務(wù)1．乙方參訓(xùn)的費(fèi)用（包括學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和基本工資）由甲方支付。現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，就有關(guān)培訓(xùn)安排及培訓(xùn)后的相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議：第一條 培訓(xùn)內(nèi)容1．2．3．第二條 培訓(xùn)時間培訓(xùn)時間為 天，自 年 月 日起，至 年 月 日止。十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元；因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費(fèi)，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實際月份計算。十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)______年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、書費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、來回往返甲方的交通費(fèi)（需有事招回）由甲方全額承擔(dān)。七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計入培訓(xùn)費(fèi)用。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：一、甲方同意乙方赴______學(xué)習(xí)______專業(yè)，學(xué)習(xí)期自______年_____
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