農(nóng)村信用合作聯(lián)社水電貸款管理暫行辦法-文庫吧資料
2024-11-15 12:42本頁面
【正文】 原則是“多戶聯(lián)保，責(zé)任共擔(dān)，按期還款”第二章 借款人條件及借款用途第四條借款人應(yīng)具備下列條件：（一）生產(chǎn)周轉(zhuǎn)或個(gè)人消費(fèi)資金有缺口，需要貸款扶持的。第二條沒有直接親屬關(guān)系的農(nóng)戶或非關(guān)聯(lián)個(gè)私工商企業(yè)、財(cái)政供養(yǎng)人員，在自愿基礎(chǔ)上組成聯(lián)保小組。七、本暫行辦法由利辛縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社制定、解釋和修改，自下發(fā)之日起執(zhí)行。聯(lián)社稽核部、風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)檢查各社相機(jī)的利用情況。對于拍攝的照片打印紙質(zhì)檔案要放入信貸檔案管理；電子圖片由信貸員（客戶經(jīng)理）在電腦中設(shè)立文件夾保存并及時(shí)做好備份，作為電子檔案保管。信貸人員對貸款貸前調(diào)查和貸后檢查要雙人同行，實(shí)地到借款人住所或經(jīng)營場所，拍攝采集借款人、借款人的經(jīng)營場所、擔(dān)保人（物）、合同簽訂等現(xiàn)場圖片。由聯(lián)社綜合管理部聯(lián)系第三方（公司相機(jī)維修單位）鑒定故障原因，由于非人為原因?qū)е碌墓收希S修費(fèi)由聯(lián)社承擔(dān)，如果由于個(gè)人原因?qū)е碌墓收?，維修費(fèi)用全額由責(zé)任人承擔(dān)。四、如信用社保管人員調(diào)離或崗位調(diào)整，須辦理移交手續(xù)，由信用社監(jiān)交辦理相關(guān)交接手續(xù)。使用人要認(rèn)真學(xué)習(xí)相機(jī)功能及使用知識(shí)，熟練操作。領(lǐng)用后信用社須明確專人專管專用，并將保管、使用人員名單報(bào)綜合管理部。由信用社到聯(lián)社綜合管理辦理領(lǐng)用登記手續(xù)。為規(guī)范數(shù)碼相機(jī)的使用、管理，特制定本辦法。（三）信用社要嚴(yán)格規(guī)范核算行為，準(zhǔn)確反映經(jīng)營成果，對弄虛作假騙取等級的，一經(jīng)查實(shí)，按實(shí)際等級執(zhí)行，已兌現(xiàn)的薪酬全部扣回，并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅查處，班子成員作免職處理。第十二條等級考評和管理（一）縣聯(lián)社成立等級社考評領(lǐng)導(dǎo)組，于次年第一個(gè)月對信用社上進(jìn)行綜合評價(jià)，確定等級水平。（二）崗位系數(shù)。一級社：綜合得分在分以上（不含）；二級社：綜合得分在分（不含）至分（含）； 三級社：綜合得分在分以下；第十一條等級社系數(shù)及崗位系數(shù)（一）等級社系數(shù)。第九條營業(yè)部參照網(wǎng)點(diǎn)指標(biāo)考評。（四）標(biāo)準(zhǔn)行社創(chuàng)建工作按信用社等級標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。（二）存量人均業(yè)務(wù)戶數(shù)和金額以戶和萬元為基準(zhǔn)，按比例計(jì)算得分，最高分為本項(xiàng)基分。根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)所處區(qū)域距離分為二類，一類網(wǎng)點(diǎn)加5分：磚橋分社、天橋分社、七橋分社、陡崗分社；二類網(wǎng)點(diǎn)加3分：店橋分社、福元分社、楊柳社、新渡社。（六）案件專項(xiàng)治理考核扣分規(guī)定發(fā)生案件但未造成損失的：涉案金額20萬元以下的扣減30分；20一50萬元扣減50分；50萬元以上扣除該社本全部績效工資；發(fā)生案件并造成損失的：涉案金額10萬元以下的扣減30分；10一20萬元扣減50分；20萬元以上扣除該社本全部績效工資；發(fā)生安全保衛(wèi)事故但未造成人身傷亡的扣減10分；發(fā)生嚴(yán)重經(jīng)營違規(guī)行為，指經(jīng)稽核部門按照《安徽省農(nóng)村信用社工作人員違規(guī)行為處罰暫行辦法》中相關(guān)條款確認(rèn)屬情節(jié)嚴(yán)重的，每次（起）扣減5分。人均利息收入以萬元為基準(zhǔn)，按比例計(jì)算得分，本項(xiàng)最高分為基分。（四）人均利息收入。（三）五級分類不良貸款數(shù)。（二）月均貸款/平均人數(shù)=月均人均貸款數(shù)，月均貸款為上年12月末至本年11月各月貸款平均數(shù)，平均人數(shù)為上年末人數(shù)與本年末人數(shù)的平均數(shù)（人數(shù)為信貸人員數(shù)）。第六條考核計(jì)算方法（一）月均存款/平均人數(shù)=月均人均存款數(shù)，月均存款為上年12月末至本年11月各月存款平均數(shù)，平均人數(shù)為上年末人數(shù)與本年末人數(shù)的平均數(shù)（人數(shù)為本部人員數(shù)）。本辦法實(shí)用于廬江縣聯(lián)社轄內(nèi)所有網(wǎng)點(diǎn)機(jī)構(gòu)，對信用社主社和網(wǎng)點(diǎn)實(shí)行分類考核。實(shí)行信用社等級與員工薪酬掛鉤，調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，達(dá)到以績定酬的目的。結(jié)合信用社實(shí)際，簡化指標(biāo)考核體系，重點(diǎn)反映經(jīng)營管理水平和綜合發(fā)展實(shí)力。以信用社經(jīng)營管理水平為依據(jù)，確定等級管理指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)合理地進(jìn)行綜合評價(jià)。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和市場化、商業(yè)化可持續(xù)發(fā)展原則，通過等級管理，形成有效的激勵(lì)和約束機(jī)制，促進(jìn)我縣聯(lián)社不斷加強(qiáng)和改善經(jīng)營管理，努力實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。第二篇：廬江縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社等級管理暫行辦法廬江縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社機(jī)構(gòu)等級管理暫行辦法（討論稿）第一章總則第一條為進(jìn)一步促進(jìn)廬江縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，加強(qiáng)經(jīng)營管理，增強(qiáng)經(jīng)營活力，努力提高經(jīng)營管理水平和綜合發(fā)展能力，特制定本辦法。雙方應(yīng)本著：“執(zhí)行政策、各盡其職、相互支持、相互信任、團(tuán)結(jié)協(xié)作”的原則，積極開展工作。各級行對審批權(quán)限內(nèi)的貸款項(xiàng)目必須建立項(xiàng)目庫，提高承貸面和選擇度。貸款風(fēng)險(xiǎn)較大的項(xiàng)目，應(yīng)派專職駐廠(站)信貸員。第二十七條建立責(zé)任信貸員制度。第二十六條 建立項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析制度。、抵押貸款的有關(guān)文件。檔案主要內(nèi)容包括：、報(bào)表及其他原始材料。第二十五條 建立貸款檔案管理制度。為了確保貸款安全、流動(dòng)和效益，凡貸款的電站、電網(wǎng)，投產(chǎn)一年或達(dá)產(chǎn)一年負(fù)荷上網(wǎng)情況，電價(jià)執(zhí)行情況，產(chǎn)品成本、銷售、利稅、貸款償還等情況?？偵缧刨J部和水利部農(nóng)電司銜接后，貸款項(xiàng)目及信貸計(jì)劃與資金由信用社下達(dá)。水電專項(xiàng)貸款計(jì)劃由人民銀行安排，農(nóng)村信用社信貸部門組織實(shí)施與管理。凡到期不能歸還，未經(jīng)批準(zhǔn)延期的應(yīng)按規(guī)定加收利息。必須按借款規(guī)定的用途、期限使用貸款并按合同規(guī)
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1