【正文】 ，累計(jì)加分不超過20分；面試答辯區(qū)分合格與不合格兩個(gè)檔次，主要淘汰明顯不具備基層軍官素質(zhì)氣質(zhì)的人員。入伍訓(xùn)練科目考核、體格檢查、心理素質(zhì)測試，其中一項(xiàng)以上不合格的，不得列為提干對象。⑨軍區(qū)集中組織大學(xué)畢業(yè)生士兵提干推薦對象進(jìn)行軍事職業(yè)能力考核，根據(jù)考核成績、選拔計(jì)劃和專業(yè)要求確定提干對象，并報(bào)總政治部核準(zhǔn)。⑦師（旅）級黨委根據(jù)考察結(jié)果、公示情況和推薦計(jì)劃，研究決定推薦人選。⑤集中考核，軍級單位統(tǒng)一組織軍事科目考核、基礎(chǔ)理論測試，師（旅）級單位還要組織面試答辯、體格檢查等，通過量化評分、綜合衡量，切實(shí)選準(zhǔn)推薦對象。③黨支部推薦，綜合考慮申請人基本條件、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和民主評議等情況，形成德才表現(xiàn)鑒定意見，確定推薦人選，并及時(shí)向全體官兵公布。②民主評議，軍人委員會召開軍人大會，按照教育動員、申請人述職、組織無記名投票測評、現(xiàn)場計(jì)票并當(dāng)場公布結(jié)果等程序進(jìn)行。問：大學(xué)畢業(yè)生士兵符合哪些條件可以優(yōu)先選拔？答：符合提干基本條件且具備下列條件之一的，優(yōu)先列為大學(xué)畢業(yè)生士兵提干對象：①是中國共產(chǎn)黨黨員的；②在作戰(zhàn)部隊(duì)建制營連擔(dān)任班長或者副班長的；③獲得三等功或者軍隊(duì)科技進(jìn)步三等獎（省部級科技進(jìn)步三等獎）以上獎勵的；④國家“211工程”院校畢業(yè)的；⑤軍隊(duì)建設(shè)急需的國家級或者省部級重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科畢業(yè)的；⑥具有全日制研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位的，或者參加全國普通高等學(xué)校招生統(tǒng)一考試經(jīng)省招生辦公室本科第一批錄取的，或者全日制本科畢業(yè)且取得雙學(xué)士學(xué)位的；⑦在師級以下作戰(zhàn)部隊(duì)或者駐艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)部隊(duì)服役的。問：今年總部下達(dá)我區(qū)的大學(xué)畢業(yè)生士兵提干計(jì)劃是多少？答：今年總部分配軍區(qū)大學(xué)畢業(yè)生士兵提干計(jì)劃為230名，軍區(qū)按照該計(jì)劃數(shù)150%的比例確定提干對象推薦計(jì)劃，并將推薦計(jì)劃逐級下達(dá)到師（旅）級單位，其中三本畢業(yè)生士兵推薦數(shù)量不超過推薦計(jì)劃總數(shù)的10%。希望大家盡好義務(wù)當(dāng)好兵，精武奉獻(xiàn)，崗位成才，實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想和人生價(jià)值！來源：《解放軍報(bào)》第四篇：大學(xué)畢業(yè)生士兵提干和優(yōu)秀士兵保送入學(xué)有關(guān)政策問答大學(xué)畢業(yè)生士兵提干和優(yōu)秀士兵保送入學(xué)有關(guān)政策問答 今年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干和優(yōu)秀士兵保送入學(xué)工作已經(jīng)部署，選拔的政策規(guī)定和程序辦法較往年有較大調(diào)整，廣大基層官兵對此比較關(guān)注。跟蹤了解從大學(xué)畢業(yè)生士兵中選拔的干部成長情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、宣傳和表彰先進(jìn)典型，進(jìn)一步擴(kuò)大有關(guān)政策和典型的影響力。四是加大宣傳引導(dǎo)力度，發(fā)揮政策激勵作用。選拔對象全部納入全軍院校任職培訓(xùn)計(jì)劃，區(qū)分專業(yè)類別和培訓(xùn)目標(biāo)安排班次，加大考核淘汰力度，不斷提高培訓(xùn)效益。三是著眼增強(qiáng)發(fā)展后勁，跟蹤搞好培養(yǎng)鍛煉。二是堅(jiān)持能力素質(zhì)為本，健全完善考核選拔機(jī)制。一是按照同步提高漸進(jìn)改善思路，穩(wěn)步增加選拔數(shù)量。隨著大學(xué)生入伍數(shù)質(zhì)量提高――“十二五”時(shí)期同步增加選拔干部數(shù)量記者：隨著征兵政策制度改革逐步深化和軍隊(duì)吸引力凝聚力增強(qiáng)，大學(xué)生入伍數(shù)量不斷增加，請介紹一下“十二五”時(shí)期從大學(xué)畢業(yè)生士兵中選拔干部工作總體設(shè)想。大學(xué)畢業(yè)生士兵扎根部隊(duì)、建功軍營的信念更加堅(jiān)定，訓(xùn)練熱情和工作勁頭十足，形成了你追我趕、競相成才的可喜局面。這些大學(xué)畢業(yè)生士兵既有充足的知識儲備，又有比較扎實(shí)的軍事素質(zhì)，提干后適應(yīng)部隊(duì)快，履行職責(zé)好，深受部隊(duì)歡迎。2006年以來，由于符合選拔條件的大學(xué)生士兵相對較少，全軍和武警部隊(duì)共選拔740名優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵提干。在突出抓好思想教育、堅(jiān)定政治信念的同時(shí)，著力加強(qiáng)軍事素質(zhì)能力培養(yǎng)，利用戰(zhàn)備訓(xùn)練、軍事演習(xí)和執(zhí)行重大任務(wù)等時(shí)機(jī)重點(diǎn)幫帶，鼓勵參加軍事比武、技術(shù)革新等活動，引導(dǎo)他們把知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際能力，為從中選拔干部奠定素質(zhì)基礎(chǔ)。在這一政策的有力牽引下，各級在大學(xué)畢業(yè)生士兵培養(yǎng)選拔方面，堅(jiān)持嚴(yán)格要求、跟蹤培養(yǎng)、好中選優(yōu)，做了大量扎實(shí)有效的工作。趙勇：前段時(shí)間，按照軍委、總政領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)要求，總政干部部對大學(xué)生士兵工作作了專題調(diào)研。總政審核同意后，由各單位按照任免權(quán)限和有關(guān)規(guī)定下達(dá)任職命令、授予相應(yīng)軍銜。在選拔程序上，總政根據(jù)干部隊(duì)伍宏觀調(diào)控計(jì)劃和生長干部補(bǔ)充計(jì)劃，下達(dá)大學(xué)畢業(yè)生士兵提干計(jì)劃。在選拔條件上，要求必須政治立場堅(jiān)定，軍事素質(zhì)過硬，文化基礎(chǔ)扎實(shí)，志愿獻(xiàn)身國防事業(yè)；中國共產(chǎn)黨黨員或優(yōu)秀共青團(tuán)員；入伍1年半以上，一般應(yīng)在推薦的旅、團(tuán)級單位工作滿1年；擔(dān)任正（副）班長、技術(shù)骨干，發(fā)展?jié)摿^大；現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好，被評為優(yōu)秀士兵或被旅、團(tuán)級以上單位評為先進(jìn)個(gè)人；大學(xué)本科畢業(yè)的，年齡不超過26周歲，碩士研究生畢業(yè)的，年齡不超過29周歲；身心健康，符合軍隊(duì)院校招收學(xué)員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)。具有研究生學(xué)歷的士兵，必須是參加全國普通高等學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位研究生招生統(tǒng)一考試，取得全日制研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位的畢業(yè)生。趙勇：四總部《關(guān)于進(jìn)一步做好優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵提干工作的通知》，從選拔范圍、標(biāo)準(zhǔn)條件、選拔程序等方面作了系統(tǒng)規(guī)定?？梢哉f，這一政策的出臺，具有較好的實(shí)踐基礎(chǔ)和很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性，是全軍上下集體智慧的結(jié)晶，大學(xué)畢業(yè)生士兵提干工作從此步入全面發(fā)展的新階段。適應(yīng)這一變化趨勢，我們在總結(jié)前幾年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，及時(shí)調(diào)整完善了優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵提干政策。同年10月，以總參、總政、總后名義下發(fā)《關(guān)于從普通高等學(xué)校畢業(yè)后入伍的優(yōu)秀士兵中選拔基層干部的通知》，明確提出從2006年起，優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵可以直接提拔為干部，標(biāo)志著這項(xiàng)政策的正式實(shí)施。2006年2月，四總部下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)軍隊(duì)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的意見》，首次提出從普通高等學(xué)校畢業(yè)后入伍的優(yōu)秀士兵中選拔基層干部。為他們提供施展才華