【正文】 制度還不完善、不到位。據(jù)調(diào)查，通過社會機(jī)構(gòu)組織勞 輸出就業(yè)的人員不到14％，通過中介組織介紹和廣告信息引導(dǎo)就業(yè)的人員僅占總數(shù)的4％，還有82％的民工是通過親友介紹或自發(fā)外出的。沒有一定職業(yè)技能的農(nóng)民工，將面臨著更加嚴(yán)峻的就業(yè)壓力。因此大部分農(nóng)民工找到的工作，基本是一些沒有技術(shù)性門檻的低技術(shù)、低收入的體力活。即市場需要的勞動力有一定的職業(yè)技能門檻，而許多勞動力因為缺乏技能而被關(guān)在就業(yè)大門之外。主要原因有以下幾個方面：首先，大多數(shù)的農(nóng)民工文化水平不高．缺乏一技之長，無法達(dá)到用人單位的要求；其次，農(nóng)民工就業(yè)意識有所提高，在選擇單位時不僅僅從工資方面考慮，對用人單位的福利待遇，工作環(huán)境等各方面也有了更高的要求；第三，目前進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)民工大部分是18至25歲的年青人，他們沒有太多的工作經(jīng)驗，缺乏吃苦耐勞的精神，對工作條件待遇的期望值又較高，因此很難找到切合實際的工作。農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工存在的問題及原因(一)結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出，就業(yè)競爭更加嚴(yán)峻。他們的流動態(tài)勢是伴隨著改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的加速發(fā)展而呈現(xiàn)增長的趨勢。農(nóng)民工是介于農(nóng)民和工人之間的一個階層。進(jìn)入21世紀(jì)以來，進(jìn)城的打工的農(nóng)民工增加到9400萬人，成為一個龐大的特殊社會群體。對于中國進(jìn)城農(nóng)民工數(shù)量規(guī)模，近年來說法比較多的是有8000萬，其中跨區(qū)流動的有5000萬。農(nóng)民工成為中國社會分層中正在形成和發(fā)展的一個特殊社會群體。因此，本文提出在建立農(nóng)民工組織化的基礎(chǔ)上建立準(zhǔn)入機(jī)制對農(nóng)民工采用分層分類法享受城市待遇，逐漸實現(xiàn)農(nóng)民工的城市居民的過渡，與此同時還提出了改革農(nóng)村土地政策等措施，推進(jìn)農(nóng)民工進(jìn)城的速度。本文在了解農(nóng)民工的一些基本狀況后分析了其原因，并提出了一些設(shè)想加以解決。或多或少農(nóng)民的收入提高了，建起了新房，物質(zhì)生活比以前還是提高了，接下來只希望國家的相關(guān)政策能過落實，讓農(nóng)民工的生活得到保障。農(nóng)民工為子女每年繳納學(xué)費1000元至5000元不等，其中借讀費和贊助費達(dá)600元至3000元不等。調(diào)查顯示：大部分農(nóng)民工子女就讀于公辦學(xué)校，基本上都是自己與學(xué)校聯(lián)系入學(xué)，大部分家長對子女外出接受教育質(zhì)量情況表示滿意，但普遍認(rèn)為收費過高。第五，子女入學(xué)困難。但仍普遍存在著看病就醫(yī)難的問題。另外一小部分農(nóng)民工在城區(qū)或城郊租房，周邊環(huán)境差，交通不便利，安全沒保證。據(jù)調(diào)查，一半左右的農(nóng)民工主要居住在集體宿舍或工棚。據(jù)調(diào)查了解，近一半的農(nóng)民工對自己的生活不太滿意。調(diào)查表明：農(nóng)民工平均每月生活費固定支出400到500元，占到全部收入的三分之一，主要用于食品、住宿、文化娛樂費用的支出。這說明，雖然中央出臺了各類促進(jìn)農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)的相關(guān)政策措施，但因某些具體部門執(zhí)行不利，農(nóng)民就業(yè)的服務(wù)體系并未形成。對于住房，公費醫(yī)療，子女教育福利更沒有。進(jìn)城的農(nóng)民工由于不被城市認(rèn)可為該城市的成員，因此也被排除在福利之外。但是，農(nóng)民工的收入水平并沒有隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而相應(yīng)提高。調(diào)查表明，我市農(nóng)民工一般月收入在1500元左右，從事重體力勞動者稍高。對于還沒有簽訂勞動合同的農(nóng)民臨時工而言，有活干、有錢掙就行了，簽不簽合同關(guān)系不大，對自身權(quán)益保護(hù)方面了解甚少，相關(guān)知識相當(dāng)匱乏，受傷害在所難免。大部分農(nóng)民工在外出務(wù)工經(jīng)商前并沒有聯(lián)系好工作，進(jìn)城后，一般經(jīng)城里的親戚、朋友或已在城里工作的老鄉(xiāng)介紹找工作，很多同鄉(xiāng)、親戚在同一個地方工作。第一，勞動合同沒簽或者對內(nèi)容不了解。勞資雙方不管是固定工還是臨時工，都要簽訂正規(guī)、有效的合同，政府部門要加強(qiáng)檢查監(jiān)督，如果發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工沒有簽訂合同，要對其所在企業(yè)或者負(fù)責(zé)人嚴(yán)懲，以維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。同時嚴(yán)格控制培訓(xùn)費用，讓農(nóng)民工真正能夠從中獲益。勞動技能水平?jīng)Q定了農(nóng)民工的就業(yè)機(jī)會和收入水平，農(nóng)民工強(qiáng)烈地感受到?jīng)]有專業(yè)技術(shù)是外出務(wù)工的最大障礙。為農(nóng)民工提供準(zhǔn)確的務(wù)工信息、務(wù)工崗位，減少農(nóng)民工外出務(wù)工的盲目性，使他們外出時較順利地找到工作。各級政府應(yīng)把維護(hù)農(nóng)民工利益作為一項重要任務(wù)，采取切實措施，改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境。濰坊建工集團(tuán)李強(qiáng)師傅因為工作隨工程改變而改變，則直接把孩子留在老家。新華居委會的王士富兒子今年上小學(xué)，每年借讀費就達(dá)到600元，山東海龍集團(tuán)股份有限公司的許師傅女兒就讀于高中，一年費用更是高達(dá)3000元。一般農(nóng)民工在城市上學(xué)須交借讀費，部分還得交納贊助費。子女入學(xué)困難在子女教育方面，僅有小部分農(nóng)民工帶子女外出就學(xué)，大部分子女留在老家成為“留守兒童”。但仍普遍存在著看病就醫(yī)難的問題。另外一小部分農(nóng)民工在城區(qū)或城郊租房，周邊環(huán)境差，交通不便利，安全沒保證。據(jù)調(diào)查，一半左右的農(nóng)民工主要居住在集體宿舍或工棚。據(jù)調(diào)查了解，近一半的農(nóng)民工對自己的生活不太滿意。生活質(zhì)量不高，租房醫(yī)療得不到保障調(diào)查表明：農(nóng)民工平均每月生活費固定支出300到400元，占到全部收入的三分之一多一點，主要用于食品、住宿、文化娛樂費用的支出。究其原因，一是受經(jīng)濟(jì)狀況影響，認(rèn)為培訓(xùn)費過高。在農(nóng)民工工資普遍偏低的同時，有一定技術(shù)職稱或參加過勞動技能培訓(xùn)的農(nóng)民工月收入要高出200300元。但是，農(nóng)民工的收入水平并沒有隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而相應(yīng)提高。待遇普遍偏低，有一技之長者吃香調(diào)查表明，我市農(nóng)民工一般月收入在900元左右，從事重體力勞動者稍高。調(diào)查中有一半以上的農(nóng)民工簽訂了勞動合同或協(xié)議，但問及合同或協(xié)議內(nèi)容時，仍有部分人不是非常清楚合同內(nèi)容，對養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等方面知識了解甚少。在新華居委會我們了解到，王士富、王士貴是從臨沂來的親兄弟，兩兄弟在同一個小區(qū)，一個從事賣餅生意，一個從事炸貨生意。(博士教育網(wǎng)歡迎您投稿)一、現(xiàn)狀找工作主要依靠親戚朋友，臨時工大多沒有簽訂勞動合同調(diào)查表明：農(nóng)民工找工作主要依靠親戚、熟人介紹。調(diào)查采用入戶實地調(diào)查和街道社區(qū)攔截調(diào)查的方式，先后到奎文區(qū)新華居委會、山東海龍股份有限公司、濰坊市建工集團(tuán)、山東昌大建設(shè)集團(tuán)有限公司等單位與農(nóng)民工進(jìn)行走訪座談。希望更多人走近新生代農(nóng)民工的生活，觸摸他們的“進(jìn)城”夢。之所以說這次活動是格外有意義的是：這次活動，我更加深切地感受到父母親掙錢的艱辛與不容易，我會