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湖南工學院學生社團聯(lián)合會辦公室管理條例-文庫吧資料

2024-11-14 21:46本頁面
  

【正文】 更多興趣愛好者參與學習,形成社團長久運行的造血功能;湖南工學院學生社團聯(lián)合會規(guī)范宣傳工作,對外樹立學社聯(lián)良好形象。同時通過批評、懲治及社團注銷,防治不良社團風氣的橫行。加強對社團的宏觀管理和領(lǐng)導,逐步做到權(quán)責利明確、清晰,構(gòu)建和諧的社團管理機制。搭建平臺,提供我院社團與外校社團的交流學習的機會;通過舉辦講座、座談等形式,鼓勵動員廣大社團干部勤于學習,注重實踐,自覺培養(yǎng)人文精神和藝術(shù)氣質(zhì),在豐富多彩的社團文化活動中提高文化素養(yǎng)和藝術(shù)品位,努力鍛煉成為全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設的合格人才。重視社團干部隊伍建設,提升社團干部素質(zhì)。加大引導力度,引導社團注重常規(guī)活動的開展,“常規(guī)活動是社團的生命”,常規(guī)活動開展的好,會員才能從中真正受益,社團才能真正成為學生的第二課堂。重視學生社團建設,加大扶持引導力度。三、我院社團發(fā)展的思考:進一步擴大社團影響力,打造一批特色突出、影響力大的精品社團,同時扶持小型社團,使社團發(fā)展呈現(xiàn)百花齊放的狀態(tài)。我院在對社團文化傳承引導方面也存在不足。制度執(zhí)行力度不夠,監(jiān)管不到位。社團的存在,是以廣大會員為基礎,社團應該對會員負責。社團內(nèi)交流少主要體現(xiàn)在三個方面:一是社團干部交流少,好的管理經(jīng)驗得不到有效共享;二是會員交流少,會員興趣得不到培養(yǎng)和提升;三是社團干部與會員交流少,社團信息得不到有效傳達、會員意見得不到很好反饋。社團經(jīng)費不足,活動資金來源渠道單一,社團活動室、多媒體教室設備及戶外運動場地有限是目前我院學生社團發(fā)展普遍存在的問題。社團的硬件支持不足,軟件保障有待健全完善。學生社團活動脫離學院教學科研軌道。我院學生社團從無到有,從少到多,其發(fā)展速度是迅速的,但目前學生社團良莠不齊現(xiàn)象仍存在。二、總結(jié)經(jīng)驗,探索求新的同時發(fā)現(xiàn)的問題 我們在過去的一學期里雖然取得了可喜可賀的成績,活躍了校園氣氛,繁榮了校園文化,社團的影響力也不斷擴大。廣大學生積極參與,比賽題目與時俱進,比賽形式靈活多樣?!啊奔ぐl(fā)了我院學生的競爭意識,發(fā)揚了團隊合作精神,培養(yǎng)了創(chuàng)新精神和動手能力。學術(shù)研究——專業(yè)知識大比拼1)“電協(xié)杯”電子科技設計大賽賽 由學社聯(lián)與電氣與信息工程學院主辦,電子科技協(xié)會協(xié)承辦的第二屆“電協(xié)杯”電子科技設計大賽,于4月舉行。特邀請衡陽廻雁詩社社長郭密林,衡陽作家協(xié)會前任會長呂宗林、湖南著名詩人曠野等老師開展了以“品讀文化經(jīng)典,領(lǐng)悟詩意人生”為主題的大型文學講座。2)文學講壇 提高文學修養(yǎng),增強文化底蘊。展出作品包括軟筆書法、鋼板書法,POP、繪畫等作品。文化藝術(shù)——書寫墨香,品讀文化經(jīng)典1)書畫作品聯(lián)合展 弘揚傳統(tǒng)文化,創(chuàng)建詩意校園。3)體育趣味賽 由學社聯(lián)主辦,羽毛球協(xié)會承辦的流星杯羽毛球大賽,在體育比賽的基礎上大膽創(chuàng)新,將比賽與趣味游戲相結(jié)合,提升大學生的競爭意識,豐富學生課外生活。素質(zhì)拓展——身心健康教育 湖南工學院學生社團聯(lián)合會1)日行健體風 在學社聯(lián)的大力引導下,我院體育類社團日行健體風,常規(guī)活動開展定期有序,如輪滑秀、滑板秀、羽毛球訓練、棋類培訓等,各類常規(guī)活動的開展,在促進學生身體素質(zhì)提升方面發(fā)揮著重要作用。2)電器義務維修 為構(gòu)建和諧校園,繁榮校園文化,服務廣大同學。同時也鍛煉了青年志愿者的實踐能力。本學期,學社聯(lián)積極響應院團委號召,通過開展各類社會志愿服務實踐活動,展現(xiàn)了湖工學子的良好精神風貌。規(guī)范常規(guī)活動的同時,學社聯(lián)倡導各社團打造品牌活動。為此,學社聯(lián)要求各社團策劃并上交一份“社團學年常規(guī)活動策劃書”?!俺R?guī)活動規(guī)范化,特色活動精品化” 為規(guī)范社團活動的開展,打造社團品牌活動,通過學社聯(lián)例會、社團例會,探討社團活動新思路。通過此次評定工作,學社聯(lián)又進一步完善了評優(yōu)制度。同時對于不合格的社團,學社聯(lián)進行了撤消。4月份,為鼓勵先進,激勵優(yōu)秀社團和個人,推動社團工作的不斷發(fā)展,學社聯(lián)結(jié)合了院團委五四表彰的有關(guān)文件,根據(jù)《湖南工學院學生社團評優(yōu)制度》的有關(guān)規(guī)定,對所有院級社團和個人,進行了“明星社團”、“優(yōu)秀社團干部”及“優(yōu)秀共青團員干部” 評比考核工作??荚u工作共分四個階段(第一階段:社團副會長、秘書長考評;第二階段學社聯(lián)委員、社團會長考評;第三階段學社聯(lián)干事考評;第四階段院級社團理事及社團會員考評),通過民主測評、量化考核,有 2人考核湖南工學院學生社團聯(lián)合會成績?yōu)閮?yōu)秀,158人考核成績?yōu)榉Q職,2人考核成績?yōu)椴环Q職。(三)召開學社聯(lián)干部考評會。3月至5月初,為推動學社聯(lián)工作的正規(guī)化及社團各項工作開展的規(guī)范化,根據(jù)《湖南工學院學生社團聯(lián)合會章程》的有關(guān)規(guī)定,學社聯(lián)各部門依據(jù)實際需要完善并修訂了《湖南工學院學生社團財務管理制度》、《湖南工學院學生社團宣傳制度》、《學社聯(lián)辦公室管理條例》、《學社聯(lián)公物借出制度》等。培訓工作初步促進了學社聯(lián)干部整體素質(zhì),推動了學社聯(lián)各項工作規(guī)范化的進程,為我院社團的發(fā)展打下堅實的基礎。學社聯(lián)針對部門職能,對社團推薦至學社聯(lián)理事納入各部門學習,并積極召開各種例會及開展培訓活動。本學期共開展了多期社團干部培訓、多次外校交流活動、1次南校區(qū)社團管理交流座談會及1次干部考評會。湖南工學院學生社團聯(lián)合會2011年12月6日第三篇:湖南工學院2011年學生社團聯(lián)合會工作總結(jié)1湖南工學院學生社團聯(lián)合會湖南工學院2011年學生社團聯(lián)合會工作總結(jié)一學年匆匆而過,本著“扶植社團發(fā)展,繁榮校園文化,推進精品社團建設,服務廣大同學”的宗旨,以周末文化廣場系列活動及提升社團干部素質(zhì)為工作重心,在院團委的正確指導下,經(jīng)全體社團人齊心奮斗,2012年上學期的社團的工作取得了階段性的進展。周末廣場文化系列活動是學生的第二課堂,能夠濃厚校園文化氛圍,豐富課余生活,提高和擴大校園文化活動的參與度和覆蓋面,讓同學們在濃厚、和諧、快樂的藝術(shù)氛圍中健康成長。通過調(diào)研分析,進一步了解會員的需求及動態(tài);有效采取措施,運用人性化的方式加強學生社團的管理,使學生社團的成長有一個較好的發(fā)展平臺,使學生社團的管理更上新的臺階;進一步提高我們工作的針對性、預見性和計劃性,掌握社團管理的主動權(quán)和機動權(quán)。定期調(diào)研,加強對學生社團的研究。外聯(lián)在為學生活動籌集資金和聯(lián)系各大高校中起著不可替代的作用,是拓寬經(jīng)費渠道的有效途徑之一,起作用不可忽視。通過相關(guān)政策鼓勵學生積極參加校內(nèi)外相關(guān)社團競賽和匯演等活動,加大社團的知名度和美譽度;擴大活動宣傳力度,吸引更多興趣愛好者參與學習,形成社團長久運行的造血功能;規(guī)范宣傳工作,對外樹立學社聯(lián)良好形象。同時通過批評、懲治及社團注銷,防治不良社團風氣的橫行。加強對社團的宏觀管理和領(lǐng)導,逐步做到權(quán)責利明確、清晰,構(gòu)建和諧的社團管理機制。搭建平臺,提供我院社團與外校社團的交流學習的機會;通過舉辦講座、座談等形式,鼓勵動員廣大社團干部勤于學習,注重實踐,自覺培養(yǎng)人文精神和藝術(shù)氣質(zhì),在豐富多彩的社團文化活動中提高文化素養(yǎng)和藝術(shù)品位,努力鍛煉成為全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設的合格人才。重視社團干部隊伍建設,提升社團干部素質(zhì)。加大引導力度,引導社團注重常規(guī)活動的開展,“常規(guī)活動是社團的生命”,常規(guī)活動開展的好,會員才能從中真正受益,社團才能真正成為學生的第二課堂。重視學生社團建設,加大扶持引導力度。三、我院社團發(fā)展的思考:進一步擴大社團影響力,打造一批特色突出、影響力大的精品社團,同時扶持小型社團,使社團發(fā)展呈現(xiàn)百花齊放的狀態(tài)。我院在對社團文化傳承引導方面也存在不足。制度執(zhí)行力度不夠,監(jiān)管不到位。社團的存在,是以廣大會員為基礎,社團應該對會員負責。社團內(nèi)交流少主要體現(xiàn)在三個方面:一是社團干部交流少,好的管理經(jīng)驗得不到有效共享;二是會員交流少,會員興趣得不到培養(yǎng)和提升;三是社團干部與會員交流少,社團信息得不到有效傳達、會員意見得不到很好反饋。社團經(jīng)費不足,活動資金來源渠道單一,社團活動室、多媒體教室設備及戶外運動場地有限是目前我院學生社
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