【正文】 八）政令暢通和行風建設工作。重視勞動保障信息的上報，全年上報27篇。勞動保障信息化建設步伐加快。勞動保障政策宣傳主動有效。（七）勞動保障基礎工作依法行政更加嚴格。開展欺詐冒領社會保險金的檢查。開展基本養(yǎng)老金待遇資格認證。截止10月底，共稽核養(yǎng)老保險參保單位202戶，完成下達稽核指標任務的100%。配合審計部門對養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、農(nóng)村養(yǎng)老保險基金的審計檢查，無違法違紀問題。（六）社會保險基金管理監(jiān)督工作局社會保險財務票據(jù)審核小組成立一年來，每月按期對社會保險各經(jīng)辦機構(gòu)的財務票據(jù)進行審核，并且得到省廳的肯定。發(fā)放2008年機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人職業(yè)資格證書231本。查處定點藥店違法騙取醫(yī)療保險基金案件11件。截止2009年10月份，共接到勞動者舉報投訴127件，受理112件，協(xié)調(diào)辦理100件，涉及勞動者1401人，其中農(nóng)民工1390人。巡查421戶用人單位，涉及勞動者5783人，%。隨時了解掌握我市的勞動用工動態(tài)，及時掌握用人單位用工情況及支資支付情況。加強日常巡視監(jiān)察。依據(jù)國家勞動保障部《關(guān)于推進企業(yè)勞動保障誠信制度的指導意見》，本著合法、公平、公正、公開、統(tǒng)一考核指標的原則，對全市企業(yè)依法招用勞動者、依法簽訂勞動合同、遵守工作時間和休息休假制度、依法執(zhí)行工資支付和最低工資標準制度、遵守職業(yè)培訓規(guī)定、依法實施女職工和未成年工特殊保護、依法參加社會保險、依法建立企業(yè)勞動規(guī)章制度等勞動保障法律法規(guī)遵守執(zhí)行情況進行評價。制作調(diào)查筆錄120份。根據(jù)上級勞動保障部門安排部署，開展了農(nóng)民工工資支付、清理整頓人力資源市場秩序、整治非法用工打擊違法犯罪、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》貫徹執(zhí)行情況、禁止使用童工規(guī)定等專項檢查。截止2009年10月，共辦理社會保險登記和審驗287戶，其中國家機關(guān)50戶，事業(yè)單位62戶，社會團體1戶，國有企業(yè)23戶，集體企業(yè)12戶，股份制企業(yè)19戶，外商投資企業(yè)3戶，私營企業(yè)100戶，個體經(jīng)濟組織17戶，為用人單位進行社會保險登記、參保提供服務。開展社會保險登記審驗。審查用人單位規(guī)章制度110份，糾正用人單位規(guī)章制度6份。對130戶用人單位進行限期整改，發(fā)出責令整改決定書206份。在開展流動人口艾滋病培訓、農(nóng)民工從業(yè)資格培訓、進城務工青年法律知識培訓等活動中，向用人單位宣傳講解維權(quán)知識，利用專項檢查，深入生產(chǎn)一線，進行勞動保障法律法規(guī)普法宣傳，結(jié)合日常巡查和勞動保障執(zhí)法年審，要求用人單位組織學習勞動保障法律法規(guī),努力營造學法、懂法、用法、守法的良好氛圍。開展普法宣傳。全年共辦理退休73人。我局與市總工會、市經(jīng)濟局三方運行機制良好，共同解決企業(yè)改制職工勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。（三）勞動關(guān)系與企業(yè)工資管理工作截止10月底，全市累計登記勞動合同12900份，其中今年登記2830份。做好關(guān)閉破產(chǎn)國有企業(yè)退休人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險工作。截止10月份，全市共有定點醫(yī)療機構(gòu)家，定點零售藥店家。截止10月底，城鎮(zhèn)參加基本養(yǎng)老保險*人，完成下達目標任務指標5919人的*%；企業(yè)職工參加基本養(yǎng)老保險*人，完成下達目標任務指標4645人的*%；城鎮(zhèn)參加職工基本醫(yī)療保險人數(shù)*人，完成下達目標任務指標16800人的*%；城鎮(zhèn)參加居民基本醫(yī)療保險人數(shù)*人，完成下達目標任務指標11800人的*%；城鎮(zhèn)參加失業(yè)保險人數(shù)6164人，%；參加工傷保險人數(shù)*人，完成下達目標任務指標8900人的*%；農(nóng)民工參加工傷保險人數(shù)*人，完成下達目標任務指標700人的*%；城鎮(zhèn)職工參加生育保險人數(shù)*人，完成下達目標任務指標8800人的*%。(其中我局收到創(chuàng)業(yè)申請58份，推薦25份，發(fā)放22戶，金額110萬元。開展“鼓勵創(chuàng)業(yè)貸免扶補”和創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款工作。與新聞媒體聯(lián)合開展以“春風行動在瑞麗”為主題的系列報道，對“春風行動”的內(nèi)容和成效進行集中宣傳。開展“誠信服務”活動，推薦放心職介，引導進城務工人員到可靠的職業(yè)介紹機構(gòu)求職，通過開展“春風行動”工作，使農(nóng)民工進城務工的環(huán)境得到了進一步的改善。開展“勞動保障政策咨詢、維護農(nóng)民工合法權(quán)益”周活動、“春風送崗位”活動。②“春風行動”。2009年1月10日至16日開展了“就業(yè)援助周活動”。①就業(yè)援助周活動。稅費減免政策的落實，促進了失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。②、認真落實稅費減免政策。辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》2889本，年檢1567本；辦理《失業(yè)證》145本；辦理《外國人就業(yè)證》13本；辦理《農(nóng)民工手冊》135本。國家就業(yè)與再就業(yè)優(yōu)惠政策得到落實，促進了下崗失業(yè)人員再就業(yè)。目標任務完成情況。2008年再就業(yè)資金結(jié)余136萬元，全年共收入226萬元（其中：），（其中：，,，）?，F(xiàn)將全年工作情況匯報如下，請予評議。在XX年內(nèi)個人和家庭沒有發(fā)生重大事項，別的沒有什么來源；我的愛人已經(jīng)退休，領取正常工資；對自己身邊的工作人員，能夠嚴格教育，嚴守紀律，沒有發(fā)生違紀情況；自己沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預和插手建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等等市場經(jīng)濟活動，沒有為個人和親友謀取私利；嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，沒有接受有關(guān)單位和個人的禮金、禮品、有價證券和安排的健身、旅游與高消費活動；沒有用公款、公事到風景名勝區(qū)旅游，沒有借工作用公款大吃大喝現(xiàn)象。存在的不足，在思想觀念的更新與創(chuàng)造上，還不是那么快和強烈；在工作作風上，深入基層幫助解決實際問題上不夠。除此之外，局紀委還印制了600余份《征求意見信》和《征求意見表》，向部分市人大代表、政協(xié)委員和有關(guān)委局負責人征求意見。對服務對象提出的意見和建議，及時通報相關(guān)處室，督促加強整改。五是加強行風建設。四是清理規(guī)范局屬協(xié)會收費工作。三是整頓規(guī)范辦事大廳。局信訪處被勞動保障部評為優(yōu)質(zhì)服務窗口，新密市社會保險中心、中原區(qū)勞動保障服務管理中心、局信息中心三個窗口單位被評為省級優(yōu)質(zhì)服務窗口，局還將評選市級優(yōu)質(zhì)服務窗口。（四）抓好全局優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作，更好地服務于勞動保障工作一是組織開展了創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務窗口活動。XX年局紀委共收到群眾信訪件20件，對反映的問題一一進行了調(diào)查處理。局紀委不斷完善黨風廉政建設信息網(wǎng)站，及時補充更新有關(guān)信息材料，從而為全系統(tǒng)黨員干部創(chuàng)建了黨紀政紀知識學習的平臺。發(fā)現(xiàn)問題，及時教育，把有可能出現(xiàn)的違法違紀問題消滅在萌芽狀態(tài)。三是從源頭上解決黨員領導干部廉潔從政問題，落實領導干部專題民主生活會、廉政談話、誡勉談話、述職述廉、廉政公開、承諾等制度，把領導干部廉潔自律工作逐步納入制度化、規(guī)范化、科學化的軌道。局屬各單位均按要求建立了黨風廉政建設責任制領導小組，科以上干部均建立了廉政檔案，做到了職責分解、責任落實。（二）落實廉潔自律各項規(guī)定，進一步規(guī)范黨員干部從政行為一是嚴格執(zhí)行領導干部不準收受與其行使職權(quán)有關(guān)的單位和個人現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的規(guī)定，嚴厲查處借節(jié)假日和婚喪嫁娶等事宜斂財?shù)倪`紀行為，防止“節(jié)日病”的發(fā)生；禁止變相公費旅游和超編制超標準配備小汽車等有關(guān)規(guī)定。四是以身作則，帶頭學習，協(xié)助黨委開展了以《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《行政許可法》和《勞動法》等黨紀政紀和法律知識為主要學習內(nèi)容的教育活動，進一步增強了黨員干部廉潔從政的自覺性，同時加強了對領導班子成員的監(jiān)督意識。二是以領導干部權(quán)力觀教育為重點，引導黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，從思想上筑牢拒腐防變和抵御風險的堤防；用身邊人身邊事教育黨員干部，弘揚正氣，通過觀看警示錄像片、剖析大案要案等多種形式進行警示教育。按照黨風廉政建設責任制的分工，抓好分管處（室）黨風廉政建設責任制目標的落實?，F(xiàn)將一年來的思想和工作匯報如下：一、個人黨風廉政建設崗位職責督促、指導局紀委完成各項工作目標任務。根據(jù)省、州有關(guān)鼓勵創(chuàng)業(yè)“貸免扶補”工作的要求，瑞麗市鼓勵創(chuàng)業(yè)“貸免扶補”工作領導小組于年六月四日在市委召開了啟動會，市勞動和社會保障局、團市委、市工商聯(lián)、市總工會、市個體勞協(xié)等承辦單位相互配合、協(xié)同作戰(zhàn)，截止年底，各承辦單位共收到創(chuàng)業(yè)申請282份，向農(nóng)信社推薦143份，共有78人辦理了貸款手續(xù)，貸款金額387萬元。宣傳重點包括：各級政府關(guān)于改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境的政策措施；政府給予返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策；公共就業(yè)服務機構(gòu)對農(nóng)民工提供免費就業(yè)服務的承諾和措施；民辦職業(yè)介紹機構(gòu)誠信服務的典型事例；公共就業(yè)服務機構(gòu)和“放心職介服務單位”的名稱、地址、聯(lián)系電話及勞動保障部門的投訴電話；對以職介為名的欺騙活動、非法職業(yè)中介行為和違法違規(guī)等行為進行曝光。③開展“春風行動在瑞麗”系列宣傳活動。發(fā)放“春風卡”600多份，送崗下鄉(xiāng)86個，組織招聘會2次，為農(nóng)村勞動者提供免費介紹工作52人（其中女性20人）。1月12日—3月25日,開展以農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新失去工作的農(nóng)民工和被征地農(nóng)民為服務對象的“春風行動系列活動”。聯(lián)合市總工會、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)等部門組織以民營企業(yè)為主的各用人單位通過舉辦專場會、現(xiàn)場服務等形式，共幫助102名大中專畢業(yè)生、“零就業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