【正文】 。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，漁業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)制完善。我市堅持“種草養(yǎng)牛、草畜配套、均衡供應(yīng)”的種草養(yǎng)畜方針，大力推廣巨菌草、桂牧一號等優(yōu)質(zhì)牧草種植，因我市規(guī)模肉牛養(yǎng)殖快速發(fā)展，市場對優(yōu)良牧草需求大大增加，XX縣、XX縣、XX縣、XX區(qū)、XX縣等地牧草種植基地迅速發(fā)展壯大，牧草交易市場火爆，農(nóng)戶種植、青貯牧草積極性大大提高，種草、貯草、賣草已形成產(chǎn)業(yè)鏈，全市發(fā)展牧草種植面積超過2萬畝。2015年全市按照畜禽標(biāo)準(zhǔn)化示范場標(biāo)準(zhǔn)新建XX縣舜金等肉牛、肉養(yǎng)規(guī)模養(yǎng)殖場14家，并有5家成功創(chuàng)建了省級畜禽標(biāo)準(zhǔn)化示范場。今年2個項目順利通過省局項目驗收，并為來年草山推進(jìn)行動試點(diǎn)工作打下基礎(chǔ)，2015年年底在全市篩選上報2個單位申請2016年草地推進(jìn)行動試點(diǎn)項目。該項目涉及到山區(qū)草山改良，工程量大，難度高，為擬定技術(shù)實施方案，我們外出取經(jīng)，帶領(lǐng)哈哈牛公司、湘源牛業(yè)以及5個草山資源大縣畜牧局技術(shù)人員赴南山考察草山改良，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗。一是草地推進(jìn)行動項目落實有力。在實踐中不斷創(chuàng)新推廣糞污處理方法，提倡機(jī)械式干濕分離、袋式貯存處理糞污，提高糞污資源化利用效率。特別是對年出欄5000頭以上生豬規(guī)模養(yǎng)殖場要求完善糞污處理級利用系統(tǒng)，對新建規(guī)模場和改擴(kuò)建項目按“生態(tài)養(yǎng)殖、糞污零排放”要求進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)。目前，該項目工作接近尾聲，596戶退養(yǎng)養(yǎng)殖戶將在年底期限內(nèi)全部停養(yǎng)，白廊鄉(xiāng)等昔日養(yǎng)殖污水直排東江湖、污染水質(zhì)嚴(yán)重的規(guī)模養(yǎng)殖場得到治理，養(yǎng)殖場簽訂協(xié)議并拿到政府補(bǔ)償資金后，將實施功能性拆除，并簽署了退養(yǎng)承諾書，承諾今后不在禁養(yǎng)區(qū)從事規(guī)模養(yǎng)殖，實行異地搬遷，或者轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)。二是開展XX市東江湖畜禽退養(yǎng)工作。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、適度規(guī)模、規(guī)范飼養(yǎng)、生態(tài)平衡”的要求，因地制宜，發(fā)展適度規(guī)模養(yǎng)殖，建立合理的規(guī)模養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)。養(yǎng)殖轉(zhuǎn)型生產(chǎn)推進(jìn)有序。三是加強(qiáng)種畜禽場管理，加大種畜禽場監(jiān)管的督查力度，處理種畜禽銷售糾紛3起，幫助養(yǎng)殖場及時換種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證，今年共為8個種畜禽場辦理了換證業(yè)務(wù)。我市高度重視種畜禽場建設(shè)管理，一是加強(qiáng)種畜禽場建設(shè)，目前建成各類種畜禽場22個，2015年新建生豬供精站5個、生豬人工輸精站（點(diǎn)）16個，分別達(dá)136個和505個,完成生豬人工輸精43萬胎次。我市將創(chuàng)建活動同績效考核掛鉤，引起縣級畜牧部門及養(yǎng)殖場重視，今年XX縣楊柳水綜合養(yǎng)殖有限公司等2個生豬養(yǎng)殖場成功創(chuàng)建國家級示范場，XX市四季農(nóng)牧發(fā)展有限公司等8個養(yǎng)殖場成功創(chuàng)建為省級示范場，超額完成省局創(chuàng)建指標(biāo)。在項目帶動下，全市生豬規(guī)?；?biāo)準(zhǔn)化不斷提高，%，%，年出欄生豬500頭以上的規(guī)模場建檔備案率達(dá)到100%。標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖生產(chǎn)水平大幅提高。三是畜禽屠宰加工開創(chuàng)歷史性突破。二是新進(jìn)招商引資企業(yè)提速啟動。2015年市畜禽養(yǎng)殖加工在大投入基礎(chǔ)上取得較大發(fā)展，一是原有大型養(yǎng)殖場擴(kuò)建提質(zhì)。一、生產(chǎn)發(fā)展情況2015年我市預(yù)計出欄（出籠）生豬595萬頭、羊48萬只，家禽3234萬羽，%、%、%%，預(yù)計2015年實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)值121億元，%。協(xié)助局黨組搞好班子建設(shè)，開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分履行參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能，協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好機(jī)關(guān)黨建和工、青、婦、老干等群團(tuán)組織工作。按要求做好本局事業(yè)單位改革工作；搞好隊伍建設(shè)，做好干部任用工作；不斷完善局績效考核方案，探索績效考核新機(jī)制；加強(qiáng)人才工作，激活和引進(jìn)人力資源；全力做好干部職工勞資及社保等工作。重點(diǎn)圍繞黨的十八大和黨的十八屆五中會會精神開展學(xué)習(xí)，完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，嚴(yán)格學(xué)習(xí)考核，建立學(xué)習(xí)激勵機(jī)制，進(jìn)一步加大青年干部和業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)力度，努力提高干部職工的素質(zhì)和局機(jī)關(guān)的核心競爭力。認(rèn)真并超額完成信息上稿任務(wù)，在國家省市及局網(wǎng)站、刊物發(fā)表文章及信息共20篇。按要求完成工資季報、全市國有單位勞動人事年報，參加全省農(nóng)業(yè)國有單位勞動年報會議，今年3月，XX全市國有單位勞動年報工作被省農(nóng)業(yè)廳評為全省一等獎。完成本局事業(yè)單位法人證書變更及年審年檢工作，按要求做好公務(wù)員日常登記表，新上報公務(wù)員登記表4人。開展了重陽節(jié)慰問老同志活動。做好老干群團(tuán)工作。辦理退休手續(xù)5人；辦理獨(dú)生子女父母獎勵工資5%核減3人。做好干部職工住院慰問制度。（四）做好人事日常工作，為干部職工提供良好的服務(wù)落實干部職工政策福利。（3）推進(jìn)實施。（2）制定措施。（1）精準(zhǔn)識貧。安排幫扶資金5萬元已到位。局領(lǐng)導(dǎo)五次到幫扶村了解調(diào)研幫扶工作，其中局主要領(lǐng)導(dǎo)4次，分管領(lǐng)導(dǎo)及其他領(lǐng)導(dǎo)6次。深入調(diào)研，制定了XX年至XX年的兩年幫扶工作計劃，開展培訓(xùn)村民骨干、建設(shè)村部基礎(chǔ)設(shè)施、村河堤整治、整修灌溉水渠、開通村部寬帶網(wǎng)絡(luò)、發(fā)動種植百香果等一系列工作。年初按要求派1名扶貧村隊員，與市中級人民法院隊員共同組成工作隊，進(jìn)駐桂東寨前鄉(xiāng)牛江村開展駐村扶貧工作。做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展工作。組織黨員干部訂閱共產(chǎn)黨微信（易信）45人。按要求對每個黨員繳納基數(shù)及時核算審批，公布黨費(fèi)收支情況，做到了黨費(fèi)收繳無差錯。嚴(yán)格黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，切實做好黨費(fèi)收繳工作。今年開展了局退休老同志和困難黨員幫扶慰問工作，共走訪退休老同志33名。實施“心連心”工程。各支部組織黨員干部開展學(xué)習(xí)和支部書記上黨課活動。定期召開支部黨員大會、黨支部委員會，按時上好黨課。下半年專門派一名黨務(wù)工作者到省委黨校貫徹《條例》黨務(wù)知識學(xué)習(xí)。通過積極組織培訓(xùn)、支部書記上黨課等多種形式培養(yǎng)黨務(wù)干部。召開機(jī)關(guān)黨委會議4次，認(rèn)真部署黨務(wù)工作，組織機(jī)關(guān)黨委委員集中學(xué)習(xí)基層黨組織工作條例，制定下發(fā)《中共XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局機(jī)關(guān)委員會黨建工作計劃》，各支部制定工作計劃，組織開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。（三）深化黨建創(chuàng)先爭優(yōu)，為開展各項工作提供堅強(qiáng)的組織保證專題研究布置黨建工作。（4）協(xié)助質(zhì)檢中心進(jìn)行首次崗位設(shè)置。通過與市職改辦積極匯報協(xié)調(diào)，了解養(yǎng)殖場所、企業(yè)技術(shù)人員申報職稱的政策、程序等事項，向各縣市區(qū)局宣傳養(yǎng)殖場所、企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱申報工作。落實我局XX年事業(yè)單位公開招聘計劃，完成市畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心公開招聘資格審查工作，順利通過筆試、面試環(huán)節(jié)，進(jìn)入體檢程序。配合市委組織部完成對局領(lǐng)導(dǎo)任職試用期考察轉(zhuǎn)正工作；完成對市水科所所長和副所長任職試用期考察轉(zhuǎn)正工作。做好人才工作，增添隊伍活力。（5）開展“一進(jìn)二訪”活動。按照市委群教辦的安排部署，做好《關(guān)于進(jìn)一步深化教育實踐活動整改落實工作的通知》的貫徹落實。并按要求收集整理學(xué)習(xí)資料，匯編成冊。按照市委部署，已經(jīng)按時完成“嚴(yán)以修身”、“嚴(yán)以律己”、“嚴(yán)以用權(quán)”三個專題以及 “樂東經(jīng)驗”的學(xué)習(xí)研討活動，每一位局領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)研討中談?wù)J識和感受、談差距和不足，在深入討論中看到問題、找到癥結(jié)，在思想碰撞中相互交流、形成共識，在認(rèn)識深化中明確方向、明確措施。5月29日，局黨組書記、局長黃仲同志為全局干部職工上了一堂生動的黨課：《自覺踐行“三嚴(yán)三實” 爭當(dāng)服務(wù)“三農(nóng)”好干部》，專題黨課效果測評滿意率100%。（2）開展學(xué)習(xí)活動。扎實開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動（1）制定工作方案。通過科室反復(fù)討論、提交局務(wù)會、局黨組會反復(fù)研究，制定下發(fā)了郴牧辦發(fā)〔XX〕51 號《XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局辦公室關(guān)于印發(fā)XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局XX年科室工作績效考核方案的通知》郴牧辦發(fā)〔XX〕52 號《XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局辦公室關(guān)于印發(fā)XX市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局科級及以下工作人員績效考核方案的通知》。二是修改完善考核方案。一是積極爭取有利政策。完成XX績效考核工作總結(jié)，向市公務(wù)員局進(jìn)行了匯報。通報考核結(jié)果，對科室綜合評分進(jìn)行排名，按科室績效考核評定等次分檔發(fā)放績效金，對局考核評優(yōu)和局先進(jìn)工作者進(jìn)行獎勵。評出優(yōu)秀、良好、合格科室各4個，局先進(jìn)工作者15名。組織各市區(qū)局及二級機(jī)構(gòu)對各科室工作的測評評分，完成局領(lǐng)導(dǎo)對各科室工作的測評評分。組織召開考核辦會議3次，完成了對13個科室共180多項加減分指標(biāo)的考核評分。加強(qiáng)與市委績效評估辦的聯(lián)系協(xié)調(diào)，采集了市委績效評估辦對我局各項工作的考核得分情況，為順利完成對科室的考核打下良好基礎(chǔ)。開展績效考核，加強(qiáng)隊伍管理（1）全面完成XX科室績效考核工作。安排黨校處干班1人、科長班2人參加主體班培訓(xùn)；組織參加全市婦干班、團(tuán)干班等培訓(xùn)2人。三是落實學(xué)習(xí)培訓(xùn)。圍繞培育社會主義核心價值觀，結(jié)合本行業(yè)特點(diǎn)，舉辦以“愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)”為主題的道德講堂活動，邀請湖南省最美鄉(xiāng)村動物防疫員、市級勞模、“XX區(qū)十大新聞人物”、XX區(qū)市郊鄉(xiāng)（現(xiàn)駱仙）動物防疫站站長、XX區(qū)動物監(jiān)督所駱仙分所所長何良德同志講述自己三十一年如一日，堅守在鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫崗位上，如何做好養(yǎng)殖業(yè)的守護(hù)人、成為養(yǎng)殖戶的貼心人的感人事跡，邀請湘南學(xué)院婁麗芝教授講述公務(wù)禮儀知識。二是抓好干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。年初根據(jù)市委、市政府XX年工作部署，制定了《XX年局中心組理論學(xué)習(xí)計劃》，購發(fā)了XX年中心組學(xué)習(xí)讀本。（二）加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，為推進(jìn)全局工作提供人才支撐搞好學(xué)習(xí)教育，提高隊伍素質(zhì)。四是同步推進(jìn)了權(quán)力清單制度建設(shè)。本輪機(jī)構(gòu)改革，我局由原來的9個內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)增加至12個，機(jī)關(guān)全額撥款編制由原來 37名增加到46名，并增加科級職數(shù)6名。12月，經(jīng)與市編辦、商務(wù)局多次協(xié)調(diào)，并經(jīng)組織人事財政部門同意，完成劃入局機(jī)關(guān)5名工作人員的審核手續(xù)。二是順利完成畜禽屠宰職能移交和監(jiān)管工作。一是出臺本局職能調(diào)整方案。經(jīng)過一年的自我加壓、努力爭取，已圓滿完成局機(jī)構(gòu)改革各項任務(wù)。第二篇：畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局人事科工作總結(jié)_1畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局人事科工作總結(jié)XX年，人事科在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局總體工作思路，按照年初的制定工作計劃和科室職能職責(zé)，認(rèn)真做好政工人事工作，努力建設(shè)干部隊伍，進(jìn)一步提高黨建工作科學(xué)化水平，為促進(jìn)全局各項工作提供了堅強(qiáng)的政治思想保證和人才支撐。（4）協(xié)助質(zhì)檢中心進(jìn)行首