【正文】 務(wù)的要求，**法院開始實行床頭開庭、就地辦案的方法，大部分民事案件做到就地審判。不斷發(fā)展和完善審判管理，是推動人民司法事業(yè)前進的巨大動力。這些案件的公正審結(jié)，為經(jīng)濟社會發(fā)展注入了強大的法治力量。特別是近年來，**法院每年結(jié)案都在7萬件左右，標(biāo)的額120多億元，比改革開放之初分別增加了60多倍和6300多倍。今天，**法院已經(jīng)從建院之初的刑事、民事審判，擴展到刑事、民事、商事、行政、知識產(chǎn)權(quán)、執(zhí)行等幾大審判門類。強化審判職能拓寬審判領(lǐng)域60年風(fēng)雨兼程，60年勵精圖治。1978年12月，黨的十一屆三中全會召開。**中院誕生之后，迅速承擔(dān)起依法保衛(wèi)新生人民政權(quán)的重任，在打擊敵人、懲治犯罪、保護人民、恢復(fù)經(jīng)濟秩序等方面，做出了重要貢獻。因為整個國家都處于經(jīng)濟調(diào)整的狀態(tài)。“說什么三次再就業(yè)機會呀，提供的都是什么就業(yè)崗位？你們政府安的是什么心！”一句話，下崗職工當(dāng)前的利益不足以滿足未來的需要，…問題是，人們不再僅僅滿足于遵從主要參與方所達成的共識，而是在不斷地尋找新的共識和對最終成功必不可少的新參與者?！?45號文件不是我們發(fā)明的，是中央的決策，是為了讓下崗職工盡快得到就業(yè)”；此時，誰也不能完整的解讀，由市場來配置勞動力的資源，是避免高福利國家的困境，是體現(xiàn)多勞多得、按勞取酬的社會主義原則。這也恰恰是這場改革所涉及的最主要內(nèi)容。理由很簡單：當(dāng)改革果實快要出現(xiàn)的時候（市場經(jīng)濟的果實并不是每人都想得到的），盡管沒有先前保證的那么甜、那么豐富，然而，腰帶已經(jīng)被勒緊了。簽定變更勞動合同，政府有再就業(yè)政策優(yōu)惠措施：可以享受到政府三年的基本生活費，得到繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險費；還可以接收三次的就業(yè)機會，…所有的一切，應(yīng)該看起來理所當(dāng)然。蕓她們所在的企業(yè)，就沒有把再就業(yè)服務(wù)中心的牌子掛上去，原因是企業(yè)已經(jīng)無法支付下崗職工的生活保障，而且有80%的下崗職工沒有簽定變更勞動合同。當(dāng)懷著“明天更美好”的強烈愿望的社會大多數(shù)，正倍感應(yīng)當(dāng)受到理解的時候，下崗職工也有一種強烈的心理需要和社會需要，誰會去相信這些改革的假設(shè)與預(yù)測呢？否則，又有誰愿意讓他們承擔(dān)創(chuàng)造新世界的義務(wù)呢？關(guān)鍵是在于一部分人支付了改革的成本，而另一部分人獲取了改革的收益。“你們這些政策都是騙老百姓的，企業(yè)不給我們發(fā)工資，我們的出路在哪里？你不給我答復(fù)，我們今天就不走了！”計劃經(jīng)濟以來，誰也不愿意正視這個問題，今天終于爆發(fā)了。已有一年多沒有得到工資?！拔覀?yōu)槭裁匆聧?，其它人為什么不下崗，企業(yè)腐敗太厲害，我們已經(jīng)沒有辦法活下去了，我找你們政府！”她拍起桌子。然而，該廠即將面臨著破產(chǎn)倒閉。一1997年的一個冬天，寒風(fēng)刺骨，有一大群人圍在勞動局的大門口，一個女人手上舉著牌子“要求政府公平”，我把她們領(lǐng)到再就業(yè)辦公室。改革必須取得民心，改革才能進步。如果從社會各群體政治、經(jīng)濟、社會地位差異的角度去觀察，它們所形成的可以持續(xù)發(fā)展的社會勞動特有關(guān)系，是用市場經(jīng)濟的成本來調(diào)整整個社會的利益導(dǎo)向。全世界都知道中國成功實施的積極就業(yè)政策；這是市場就業(yè)機制在中國轉(zhuǎn)型的成功，是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)在中國的最典型的示范。一天，中央電視臺采訪西市的再就業(yè)典型，蕓對記者說：“現(xiàn)在幸苦些，但很充實，以前的病都沒有了，農(nóng)村有這么好的空氣，給我們廣大的發(fā)展空間，星期六星期天，丈夫和小孩還能來幫忙”；…。2000年中國宣布，再就業(yè)工程正式向市場就業(yè)機制并軌。歷史給蕓開了一個玩笑，當(dāng)年作為知識青年上山下鄉(xiāng)的蕓，又回到了農(nóng)村第二次當(dāng)起了農(nóng)民。畢竟這是在經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整中，調(diào)整就業(yè)結(jié)構(gòu)最好的時機。同時，發(fā)揮各級勞動保障部門優(yōu)勢，采取多種形式，開發(fā)一批崗位，掌握一批空崗信息，隨時免費提供給就業(yè)困難的下崗職工和失業(yè)人員，并在市與城區(qū)聯(lián)網(wǎng)運作基礎(chǔ)上，逐步向街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸。這一切，蕓她們徹底解除了與原企業(yè)勞動關(guān)系。2000年2月 14 日市政府召開辦公廳會議，下發(fā)市屬國有企業(yè)改制基本程序的通知，強調(diào)依法調(diào)整好企業(yè)下崗職工的勞動關(guān)系。蕓她們失去了許多機會。…歷經(jīng)滄桑，蕓她們流下了眼淚，…在生命中閃爍的浪花，是沒有幾次仍在閃爍著的。沒有過幾天，蕓還是將經(jīng)營不下去的早點車賣給了農(nóng)民工。每個人總是向往穩(wěn)定的、可以預(yù)測的美好生活，但在這種條件下所形成的傳統(tǒng)心理契約的主要內(nèi)容是：下崗職工需要社會為他們提供工作安定性和長久性的保證。不久，政府從下崗職工招收天堂售報員，…再就業(yè)的波浪一浪接著一浪：下崗職工經(jīng)營小點心培訓(xùn)班，…在西市建材城招聘下崗職工，實施下崗職工不挑不撿 24 小時即時就業(yè)服務(wù)，… 大浪淘沙。但是要擇優(yōu)錄用的，并不是每個下崗職工都能如愿以償。勞動部門開始規(guī)范企業(yè)的招工行為，7月市勞動局向社會公開承諾：凡有就業(yè)愿意的下崗職工，只要對提供的崗位不挑不揀，保證24小時內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)，…新型的市場就業(yè)機制帶來新的變化，…但是，一個人適應(yīng)社會性的能力會根據(jù)不同的人而不同，蕓她們產(chǎn)生不同的效果；更顯得每個下崗職工要選擇最好的就業(yè)崗位，這就是市場帶給蕓她們最初的理念。3月8日舉行下崗女職業(yè)招聘會，其中有倉庫保管員、營銷人員、清潔工等早已人滿為患，蕓她們與以前不一樣了，“我就到你家去做保姆也行” 嘴上這么說，蕓她們沒有一個報名，原因是丟人現(xiàn)眼，…蕓她們無法預(yù)測將來的自己，但最大的限度是索取有體面的就業(yè)崗位。它向社會發(fā)出強烈的信號，伴隨著改革過程中政策調(diào)整、法規(guī)、體制的調(diào)整，帶來了人們利益關(guān)系的變化，其中引起的顯著變化之一就是社會分工的重新改變。因此，艾哈德說，達到“全民繁榮”的最好途徑，只能是競爭。曾經(jīng)有人對牧羊人說，要想使羊兒長提快、不生病，最好的辦法是在羊群中放進一只狼。市那一世小說網(wǎng) ，“再就業(yè)工程是民心工程，從中央到地方的各級政府都非常重視，關(guān)系到經(jīng)濟體制改革的順利進行，…”這是一個我黨有史以來非常的軍令狀，在大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)陷入膏肓的年代，政府面對這個沉重的擔(dān)子，要求各相關(guān)部門和各級政府齊心合力、攻克時艱。在后續(xù)人道天堂 極道星辰 狂獸真仙 步步生蓮 一劍驚仙 重生之官道 ，市政府要求再就業(yè)辦公室對下崗職工上訪做出協(xié)調(diào)工作，特別是布置對所屬今年再就業(yè)的工作任務(wù)采取的行政措施，并將再就業(yè)目標(biāo)列入各區(qū)縣和相