20xx屆新員工素質(zhì)拓展培訓(xùn)心得體會(huì)-文庫(kù)吧資料
2024-11-09 12:39本頁(yè)面
【正文】 該注意的是如何組織、協(xié)調(diào)及配合好，而不是某個(gè)隊(duì)員自己如何能做得更好；個(gè)體對(duì)團(tuán)隊(duì)的關(guān)注應(yīng)該遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了其自身！在這個(gè)過程中，我深刻的理解到了什么叫“團(tuán)隊(duì)”。它帶給我的不僅是生理上的挑戰(zhàn)，也給我?guī)砹艘还P精神上的財(cái)富。我也為我能處于這樣一個(gè)有默契的團(tuán)隊(duì)而感到榮幸，我相信，在我們這個(gè)大家庭中，不論我們接下來會(huì)面臨怎樣的困難，我們都能夠手牽著手共同去克服，因?yàn)槲覉?jiān)信：團(tuán)結(jié)就是力量！在忙碌了一天后，終于可以躺在床上好好享受這難得的閑暇時(shí)光。在以后的工作和生活中，我會(huì)記住三天所經(jīng)歷的這些體驗(yàn)和思考，不斷地認(rèn)識(shí)自己，挑戰(zhàn)自己，完善自己，做一個(gè)“三心二意”的人。我們此次素質(zhì)拓展也體現(xiàn)出了這個(gè)“三心二意”，也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們這次認(rèn)識(shí)自己，挑戰(zhàn)自己，完善自己的機(jī)會(huì)。第三要定位準(zhǔn)確，當(dāng)你站在團(tuán)隊(duì)的核心應(yīng)該怎么做，當(dāng)你是普通一份子又硬怎么做，這與高低貴賤無關(guān)，執(zhí)行者也能做的很出色。其次，在團(tuán)隊(duì)方面，第一要有團(tuán)隊(duì)合作的精神，這種精神必須是無私的、負(fù)責(zé)的、不計(jì)較私利的。特別是遇到困難不應(yīng)該畏畏縮縮，只有迎難而上，才能不斷有進(jìn)步。三天的素質(zhì)拓展培訓(xùn)，給我?guī)砹撕艽蟮母淖?。大家為了同一個(gè)目標(biāo)而努力。在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中，我既當(dāng)過決策者，也當(dāng)過管理者，當(dāng)然大部分時(shí)候是執(zhí)行者。在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目上，我們有做的好的，有做的好的，有做的有欠缺的，但不管做的結(jié)果怎么樣，都給我很多的啟示。只有不斷的挑戰(zhàn)自己，才能有進(jìn)步，才能成長(zhǎng)。好多事情其實(shí)是自己嚇唬自己，其實(shí)事情本身可能遠(yuǎn)沒有自己想象的那么難。在個(gè)人項(xiàng)目上，空中單杠和斷橋是對(duì)我最具考驗(yàn)的項(xiàng)目，雖然做好了充分的心理準(zhǔn)備，但當(dāng)我爬到高處的那一刻，還是特別的恐懼，每個(gè)人對(duì)高度的敏感程度是不一樣的，我應(yīng)該算是那種比較敏感的了。雖然進(jìn)行的項(xiàng)目比較多，但每個(gè)項(xiàng)目我都印象深刻，因?yàn)槊總€(gè)項(xiàng)目都充滿了激情、挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。大家彼此認(rèn)識(shí)，并選了隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)秘、旗手，設(shè)計(jì)了隊(duì)旗等。8月17日下午，首先由譚斌教官給我們介紹了素質(zhì)拓展的介紹，并開始了一些預(yù)熱。以前對(duì)素質(zhì)拓展知道挺少的，聽上屆的師兄們說有好多高空項(xiàng)目，讓有點(diǎn)恐高的我心里很忐忑?？傊@次培訓(xùn)使我受益良多，我會(huì)帶著這些收獲積極面對(duì)我未來的工作和生活。除此，更重要的是一個(gè)大集體中每位成員要團(tuán)結(jié)協(xié)作，既然是一個(gè)團(tuán)體，那自己就不能只顧自己了，更多的是要顧全大局，要為整個(gè)集體的良好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量?；顒?dòng)中如此，工作中更是如此。通過種種考驗(yàn)，最終我們勇敢面對(duì)了畢業(yè)墻，一個(gè)看似不可翻越的一堵墻，竟然在大家的努力下，以非?？斓乃俣仍竭^了。放松，不僅僅是因?yàn)樯倭斯ぷ髦械膲毫?，更多的是來源于活?dòng)給人帶來的愉悅感和成就感，而這種愉悅來自于我們團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人的團(tuán)結(jié)，合作及智慧。五歲的大孩子，教練給我們的年齡定位一下子讓我們大家都樂了，同時(shí)我也感到了無比的放松，我當(dāng)時(shí)就能感覺到這次體驗(yàn)注定是完全讓人放松的。這次培訓(xùn)是我第一次參加戶外培訓(xùn)，真的是有種特別的感覺，培訓(xùn)后我收獲了滿滿的喜悅和充實(shí)。盡管這次拓展訓(xùn)練讓我們身體疲憊了，但是我想我們收獲得更多的應(yīng)該是團(tuán)結(jié)，是愛，是對(duì)勝利的堅(jiān)持，今后我們應(yīng)該在日后工作中保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，提高我們的工作能力，努力為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。在這個(gè)項(xiàng)目中，讓我明白不管又多大的困難，只要彼此配合，認(rèn)準(zhǔn)了一個(gè)目標(biāo)就朝那個(gè)方向去努力，一定可以取得成功。相信對(duì)以后工作的溝通與合作有很多的幫助。有感動(dòng)，有喜悅，同樣也有瘋狂。另外，作為領(lǐng)導(dǎo)者所享有一定權(quán)利的同時(shí)，也可能要因?yàn)樽约旱臎Q策承擔(dān)責(zé)任，因此作為決策者，必須有足夠的能力，讓自己團(tuán)隊(duì)的智慧集中起來，同時(shí)也需要將智慧和行動(dòng)力配合，讓全員在高昂的氣氛中保持信心，通過不斷的對(duì)自己的否定來使自己的決策能力達(dá)到一個(gè)新的高度。通過這個(gè)游戲，也讓在場(chǎng)的所有隊(duì)員有了很大的觸動(dòng)。因此通過幾次的嘗試新的方案，和隊(duì)長(zhǎng)血淋淋的教訓(xùn)。這個(gè)項(xiàng)目需要一定的智慧和合理的安排，同時(shí)也需要團(tuán)隊(duì)的配合與大家共同的努力。在所有的項(xiàng)目中，給我印象最深的是最后一個(gè)項(xiàng)目，49個(gè)人在2位隊(duì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，用最短的時(shí)間報(bào)完120個(gè)數(shù)。團(tuán)隊(duì)紙牌接龍、逃離集中營(yíng)、150s終極挑戰(zhàn)等，團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目不是靠一個(gè)人的智力、體力和能力就能很好完成的項(xiàng)目。很感謝公司這個(gè)艱難的時(shí)刻，仍然堅(jiān)持讓我們參加素質(zhì)拓展訓(xùn)練，雖然拓展訓(xùn)練已結(jié)束了，雖然我們只有兩天的相處，可在這短暫的時(shí)間里，我們一起流汗，一起歡呼，一起討論，一起感悟，使我們親如兄弟姐妹，達(dá)成了所以任務(wù)。它考驗(yàn)人的意志和智慧，挖掘人的潛能。大家也都通過這次特殊的訓(xùn)練，有所收獲。因此這趟的素質(zhì)拓展變成了真正意義是上的一次教育。第二篇：素質(zhì)拓展培訓(xùn)心得體會(huì)拓展訓(xùn)練心得研發(fā)中心性能測(cè)試組電子試驗(yàn)課 吳鵬健拓展訓(xùn)練真是一份難得的體驗(yàn)，出發(fā)之前大家樂呵呵的好像是要去旅游一番，才對(duì)得起這趟的出門?？晌覀兣α?，盡力了，去拼了，就無怨無悔了。然而我們組每次否在進(jìn)步，每回都有新的進(jìn)展，雖然都不如人意，但我們努力了，拼了，就沒什么可后悔的。在第四次上臺(tái)排列卡片的時(shí)候我們創(chuàng)新地使用后一個(gè)人叫號(hào)的方法，在60秒限時(shí)結(jié)束時(shí)我們成功排列了25張卡片。第二次上臺(tái)的時(shí)候我們采用一個(gè)人派發(fā)卡片大家同時(shí)排列的策略，以失敗告終。雖然我們沒有成為最先完成的那一組，但是在彼此的心中，我們是最棒的！本次活動(dòng)中令我印象最深刻的是“達(dá)芬奇密碼”.規(guī)則是這樣的：整組成員到臺(tái)上觀看卡片，記住卡片上的圖樣并
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