【正文】 市管理。三是以惠民利群實(shí)事為抓手，加快村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。市縣兩級(jí)共提供無(wú)償資金和物資極大改善了后進(jìn)村生產(chǎn)生活環(huán)境。二是以優(yōu)勢(shì)資源傾斜為手段，增強(qiáng)村級(jí)組織造血功能。四、以“加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)”為抓手，堅(jiān)持抓基層、夯基礎(chǔ)，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到新提升一是以開(kāi)展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)為載體，抓好村“兩委”班子建設(shè)。三是健全完善了干部日常監(jiān)督管理長(zhǎng)效機(jī)制。針對(duì)我市大活動(dòng)、大工程、大項(xiàng)目多的實(shí)際，統(tǒng)籌調(diào)配全市干部資源，特別是為市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)、港口暨XX產(chǎn)業(yè)建設(shè)等選配精兵強(qiáng)將X多人；公開(kāi)招聘名優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到鎮(zhèn)區(qū)街道和市直部門工作，為全市干部隊(duì)伍補(bǔ)充新鮮“血液”。強(qiáng)化“雙考一評(píng)”結(jié)果運(yùn)用，堅(jiān)持考核、考察、評(píng)議結(jié)果互為補(bǔ)充、互相印證，真正把政治堅(jiān)定、實(shí)績(jī)突出、作風(fēng)過(guò)硬、群眾信任的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。在考核上，進(jìn)一步規(guī)范考核內(nèi)容，突出考核重點(diǎn)，改進(jìn)考核形式，把工作實(shí)績(jī)與民意調(diào)查結(jié)合起來(lái)，提高考核結(jié)果的群眾認(rèn)可度、滿意度；在考察上，立足靠準(zhǔn)、考實(shí)干部的實(shí)績(jī)，在干部考察中新增加了班子成員述職、實(shí)地考察等重要環(huán)節(jié)，并適當(dāng)延長(zhǎng)了干部考察時(shí)間。三、以“雙考一評(píng)”機(jī)制為抓手，堅(jiān)持改革創(chuàng)新、從嚴(yán)管理，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)一是建立健全了“雙考一評(píng)”干部隊(duì)伍選拔任用機(jī)制。一是查擺問(wèn)題全面改。在農(nóng)村和社區(qū)層面，完善“黨員聯(lián)戶”機(jī)制，實(shí)施“黨員帶富”工程和“黨員示范戶”創(chuàng)建活動(dòng)。以落實(shí)“黨員活動(dòng)日”制度為抓手，將議政議事、組織生活、學(xué)習(xí)討論、志愿服務(wù)、人居環(huán)境綜合整治、慰問(wèn)走訪等納入活動(dòng)范疇，進(jìn)一步錘煉黨性修養(yǎng)，密切黨群干群關(guān)系。各級(jí)黨組織積極參與“手抄黨章X天”“聽(tīng)黨章答問(wèn)題”、知識(shí)競(jìng)賽等各類活動(dòng)，基層黨支部充分利用本地紅色教育基地開(kāi)展黨內(nèi)教育。特色活動(dòng)激勵(lì)“學(xué)”，根據(jù)《全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育主體項(xiàng)目計(jì)劃》的安排，在市委黨校舉辦了全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育黨章黨規(guī)知識(shí)測(cè)試、黨章黨規(guī)知識(shí)競(jìng)賽；多樣黨課輔導(dǎo)“學(xué)”，市委常委深入聯(lián)系點(diǎn)，為基層黨員帶頭講黨課，選派X余名學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)員為重點(diǎn)村、薄弱村送黨課。先后邀請(qǐng)X名專家教授來(lái)X授課，重點(diǎn)圍繞新能源、機(jī)械裝備制造、海洋工程、電子信息、生物化工、高端服務(wù)等六大新興產(chǎn)業(yè)，培訓(xùn)各類急需人才X多人次。同時(shí)，圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，在市委黨校舉辦了X個(gè)主題班次，培訓(xùn)干部X多人次；指導(dǎo)各有關(guān)部門開(kāi)展了X多個(gè)專題培訓(xùn)班，培訓(xùn)各級(jí)各類干部X萬(wàn)余人次，有效地提高了黨員干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)不同層次、各級(jí)各類干部的特點(diǎn)，積極充實(shí)完善培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)構(gòu)，切實(shí)提高干部教育培訓(xùn)工作質(zhì)量。二是深入推進(jìn)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。累計(jì)走訪了X余戶群眾、X家企業(yè)、X名貧困學(xué)生，共提供幫扶資金及物資折款達(dá)X余萬(wàn)元，辦實(shí)事好事X多件，為重點(diǎn)企業(yè)爭(zhēng)請(qǐng)各類扶持資金多萬(wàn)元、解決難題X多個(gè)。按照市委要求，圍繞全市解放思想優(yōu)化作風(fēng)工作會(huì)議提出的“七問(wèn)”和著力解決的“六個(gè)方面的問(wèn)題”，引導(dǎo)全市各級(jí)黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入調(diào)研，查擺問(wèn)題、深化整改，以突出問(wèn)題的有效解決和保民生、保穩(wěn)定、保發(fā)展的實(shí)際效果來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)的成效?？偨Y(jié)人：劉青華時(shí)間：2015年1月3號(hào)第三篇：組織部工作總結(jié)組織部工作總結(jié)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)組織部門的精心指導(dǎo)下，全部上下植根于服務(wù)群眾，著眼于解決問(wèn)題，落腳于追求實(shí)效，不斷加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、基層組織建設(shè)和自身建設(shè)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。希望在下一個(gè)學(xué)期中部門內(nèi)的成員能夠正視自己的不足之處，不斷的努力，認(rèn)真總結(jié)，成功的地方要繼續(xù)的堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)，不足之處要不斷的更正。五、總體回顧回顧這一學(xué)期，總的來(lái)說(shuō)組織部還是能夠認(rèn)真完成上級(jí)的任務(wù)的，盡我們的力去提高團(tuán)員的素質(zhì)。，這可能會(huì)導(dǎo)致以后工作中不太順暢。，因此在許多場(chǎng)合對(duì)于一些突發(fā)事件處理不好。，部門不斷對(duì)于新加入的成員進(jìn)行磨練和和引導(dǎo)，各位部長(zhǎng)身上承擔(dān)著很大的壓力，所以作為部門干事需要盡快適應(yīng)這種生活。，院內(nèi)舉行了多次的大型活動(dòng)，活動(dòng)的內(nèi)容豐富多彩。，并且為使我系的“推優(yōu)”工作在原有的基礎(chǔ)上，再上一個(gè)臺(tái)階。在部門的嚴(yán)密組織和周密籌備下，入黨積極分子的培訓(xùn)課程取得了圓滿的成功。、結(jié)業(yè)考試。但是活動(dòng)過(guò)程中也暴露了一些的問(wèn)題，雖然在比賽前已經(jīng)宣布了規(guī)則，但是在比賽的過(guò)程中仍然貫徹的不好。通過(guò)本次的比賽，開(kāi)闊各自的眼界，相互了解，吸取長(zhǎng)處，摒棄各自的不足之處，更加有利于以后活動(dòng)的開(kāi)展。首先，普遍激發(fā)了同學(xué)們的熱情，豐富了同學(xué)們的課余文化生活，同時(shí)也能夠提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)，開(kāi)創(chuàng)視野，增長(zhǎng)知識(shí)。這一活動(dòng)各支部積極籌備，支部?jī)?nèi)對(duì)于辯手進(jìn)行了從優(yōu)選拔。最終在所有人的一起努力下，進(jìn)入部門的第一件工作沒(méi)有出什么差錯(cuò)。要聯(lián)系每個(gè)班級(jí)的班長(zhǎng)或者是團(tuán)支書(shū)，然后選定地點(diǎn)去宿舍或班級(jí)等地方收取團(tuán)費(fèi)，最后還要對(duì)團(tuán)費(fèi)進(jìn)行核實(shí)。處理，統(tǒng)計(jì)新生團(tuán)員證是否丟失和對(duì)不是團(tuán)員的人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)同時(shí)對(duì)老生新生的團(tuán)費(fèi)進(jìn)行收繳等常規(guī)工作的處理。三、工作，各個(gè)部門都對(duì)新人進(jìn)行了選拔，為部門吸收新鮮的血液，在部長(zhǎng)周旭，副部馬雪、季文杰、朱杰四位部長(zhǎng)的面試中從60多同學(xué)中篩選了12名新成員進(jìn)入這個(gè)大家庭中。為了總結(jié)這一個(gè)學(xué)期的得失，給下一學(xué)期的工作做好一個(gè)明確的規(guī)劃。所以我們今后要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，爭(zhēng)取做到更好。這一學(xué)期內(nèi)通過(guò)大家的努力，總體上應(yīng)該取得了不錯(cuò)的成績(jī)，至少?zèng)]有出現(xiàn)什么大的差錯(cuò)，而且通過(guò)各式的活動(dòng)提升了部門內(nèi)成員的凝聚力。學(xué)生工作和活動(dòng)也即將告一段落，這一學(xué)期在系領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)下，各項(xiàng)工作有序的完成。我們相信，在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨政部門和基層黨組織的大力支持下，我校的組織工作一定會(huì)上一個(gè)新臺(tái)階。在黨費(fèi)的日常管理中，我們嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行黨費(fèi)收繳、管理和使用，并及時(shí)進(jìn)行公布。特別是去年上級(jí)計(jì)劃調(diào)整我校扶貧點(diǎn)，但由于和順縣委、縣政府和干部群眾的挽留，我們繼續(xù)留在和順?lè)鲐?。比如，在扶貧工作方面。二是自覺(jué)把活動(dòng)融入到服務(wù)中心工作中，體現(xiàn)到服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的具體實(shí)踐里，把下基層活動(dòng)與服務(wù)三農(nóng)工作結(jié)合起來(lái)，把深化干部人事制度改革與學(xué)校十二五發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，在活動(dòng)中推進(jìn)工作落實(shí)，在工作實(shí)踐中錘煉黨性，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。特別是結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，帶頭創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。今年我們主要對(duì)干部管理體制改革中轉(zhuǎn)任調(diào)研員的部分單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。同時(shí)，我們堅(jiān)持和完善干部談話制度、誡勉制度等制度，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題早提醒、早打招呼，警鐘長(zhǎng)鳴，增強(qiáng)監(jiān)督效能。每年結(jié)合上級(jí)有關(guān)政策和學(xué)校實(shí)際修訂完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核辦法，建立以工作實(shí)績(jī)?yōu)橹饕獌?nèi)容的考核指標(biāo)體系。強(qiáng)化了干部考核和監(jiān)督制度。同時(shí)配合省委組織部選派了1名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到省委黨校輪訓(xùn)班學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)計(jì)劃的貫徹落實(shí)。三是舉辦了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)基層黨組織書(shū)記培訓(xùn)班，全校各基層黨委書(shū)記、副書(shū)記、黨支部書(shū)記及學(xué)校創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員共137人參加了培訓(xùn)。我們認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和省高校工委關(guān)于干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和大規(guī)模培訓(xùn)干部的精神，一是堅(jiān)持對(duì)新任處級(jí)干部的崗前培訓(xùn)和集體談話，每次干部調(diào)整后，我們都及時(shí)舉辦干部培訓(xùn)班，分別由黨委書(shū)記、校長(zhǎng)等有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)就黨性修養(yǎng)、管理水平、廉潔自律等方面進(jìn)行專題輔導(dǎo)。這次干部調(diào)整我校多少年來(lái)在干部選拔過(guò)程中規(guī)模最大、范圍最廣、提拔年輕干部力度最強(qiáng)、醞釀民主程度最高的一次，得到了廣大群眾的普遍滿意和認(rèn)可。具有研究生學(xué)歷(碩士以上學(xué)位)%，%，其中正處級(jí)干部的平均年齡為47歲，比調(diào)整前下降了3歲。此次新提拔的正、副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，在年齡和學(xué)歷上都有明顯優(yōu)勢(shì)。同時(shí)按照學(xué)校干部人事管理制度改革的安排部署，為了進(jìn)一步加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，推進(jìn)干部工作科學(xué)化、民主化，拓寬選人用人視野，創(chuàng)造優(yōu)秀年輕干部脫穎而出的環(huán)境和條件，解決我校年輕干部?jī)?chǔ)備不足、崗位歷練欠缺的現(xiàn)象，校黨委參照《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》，在全校公開(kāi)選拔12名副處級(jí)干部。教學(xué)部門的推薦人選我們?cè)诟髟哼M(jìn)行了投票和談話推薦。擴(kuò)大了民主推薦的范圍。大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，做好部分空缺職位干部的補(bǔ)充和調(diào)整工作根據(jù)省高校工委的有關(guān)換屆精神，5月，我們對(duì)5個(gè)基層黨委(黨總支)的書(shū)記、副書(shū)記進(jìn)行了選拔調(diào)整，共選拔了3名正處級(jí)干部，3名副處級(jí)干部，扎實(shí)做好了基層黨委換屆的人事安排工作，對(duì)于進(jìn)一步加強(qiáng)校院兩級(jí)黨委班子建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，具有十分重要意義。干部素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到學(xué)校事業(yè)的成敗，關(guān)系到學(xué)校的未來(lái)和發(fā)展。三是積極服務(wù)人才，主動(dòng)聯(lián)系、配合省委人才辦選派左月明、張淑娟兩位省委聯(lián)系的高級(jí)專家赴上海世博參觀考察、休假療養(yǎng)，進(jìn)一步擴(kuò)大黨組織對(duì)知識(shí)分子的關(guān)懷，充分調(diào)動(dòng)高級(jí)專家的積極性和創(chuàng)造性，為我省經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。二是積極推選我校專家教授參與山西省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系建設(shè)，董常生、郭平毅、楊武德、邢國(guó)明、常明昌、王金勝、董寬虎等等7名教授當(dāng)選省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系首席專家，王俊東、郝建平、杜俊杰、劉強(qiáng)、姜玉鎖等5名教授當(dāng)選副首席專家。五、優(yōu)化環(huán)境，靈活引進(jìn)，人才工作取得新進(jìn)展根據(jù)省委人才辦、省委組織部的工作要求，按照黨管人才的原則，充分發(fā)揮組織部門牽頭抓總職能，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變服務(wù)職能，創(chuàng)新服務(wù)方式方法，提高為各類人才服務(wù)的工作水平。出臺(tái)了學(xué)院黨政聯(lián)系會(huì)議制度。xxxx年全年發(fā)展黨員1005名，其中發(fā)展學(xué)生黨員997名。按照中央16號(hào)文件和校黨委有關(guān)要求，堅(jiān)持抓好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展、改善結(jié)構(gòu)”的原則，積極組織各基層黨組織發(fā)展品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生黨員，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。目前我校的12個(gè)二級(jí)黨校組織結(jié)構(gòu)健全，全年培訓(xùn)入黨積極分子達(dá)3600多名。今年我們著重做了三方面工作：擴(kuò)大黨校培訓(xùn)范圍，提高培訓(xùn)質(zhì)量，切實(shí)抓好積極分子的培訓(xùn)。目前，已與汾陽(yáng)、太谷、榆社、昔陽(yáng)、陽(yáng)泉、朔州、呂梁等地方組織部門取得聯(lián)系，簽訂了“大學(xué)生村干部培訓(xùn)基地”共建協(xié)議，累計(jì)為地方培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)書(shū)記、黨支部書(shū)記、大學(xué)生村官等1000余人次，正是在這個(gè)工作的基礎(chǔ)上，我們又被省委組織部授予“山西省黨員教育培訓(xùn)示范基地”。按照省委組織部的統(tǒng)一部署，全省首批干部自主選學(xué)培訓(xùn)班(農(nóng)大基地)于7月27日正式開(kāi)班，完成了來(lái)自太原市各單位和部分省直機(jī)關(guān)60名干部的培訓(xùn)，得到了參訓(xùn)學(xué)員和選學(xué)單位的充分肯定。三、高度重視，周密安排，順利舉辦全省首期干部自主選學(xué)培訓(xùn)推行干部自主選學(xué)，是中央對(duì)干部教育培訓(xùn)改革提出的明確要求，也是山西省轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展、服務(wù)干部成長(zhǎng)、提高干部教育培訓(xùn)質(zhì)量效益的重要突破口。截止1月15日，我校整個(gè)點(diǎn)評(píng)活動(dòng)共填寫(xiě)《基層黨組織開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)表》119份，《黨員開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)表》3072份，完成了對(duì)20名基層黨委(黨總支)書(shū)記、99個(gè)黨支部書(shū)記、3072名黨員的點(diǎn)評(píng)，做到了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)全覆蓋。四是黨團(tuán)共建，讓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)向深度和廣度延伸，先后在全校開(kāi)展了支部品牌活動(dòng)創(chuàng)建工作，舉辦了山西農(nóng)業(yè)大學(xué)第四屆“興農(nóng)挑戰(zhàn)杯”青年師生課外學(xué)術(shù)科技作品競(jìng)賽和山西農(nóng)業(yè)大學(xué)第八批大學(xué)生科技創(chuàng)新項(xiàng)目立項(xiàng)的工作，啟動(dòng)了首屆校園文化月活動(dòng)，進(jìn)一步發(fā)揮團(tuán)組織的積極作用，充分調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造