【正文】 工作啟動以來，縣社保局從建立機構(gòu)、落實場所、強化培訓(xùn)、采集信息、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保證經(jīng)費入手，加快了企業(yè)退管服務(wù)工作進度，在全縣組建了18個中心，97個互助組，落實了辦公場所、活動場地、購置了辦公用品，安裝了計算機與市縣社會化管理服務(wù)系統(tǒng)實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)。近兩年來，全縣社會養(yǎng)老保險擴面達人，金額累計達萬元。同時，加大了續(xù)保工作力度，改制后，全縣改制重組的所有民營企業(yè)續(xù)保率達到90以上?！半p保”之初，縣社保局及時擬定了全縣社會保險的系列政策和實施方案，調(diào)動了單位參保繳費積極性，當年繳費金額就達萬元，取得了階段性的勝利。一是加大力度，全力抓好養(yǎng)老保險擴面工作。其基本目標是滿足人們的基本生活需要，即人們對生存資料的需要。我縣社保局以“爭創(chuàng)一流”活動為契機，加強了自身建設(shè)，優(yōu)化了基金征繳隊隊員，明確了工作職責(zé)，舉辦了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了局機關(guān)工作人員和業(yè)余代征員的政策水平和業(yè)務(wù)能力，制定一季度一培訓(xùn)和年終統(tǒng)一考試制度，提高了職工學(xué)知識、鉆業(yè)務(wù)的熱情；開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”競崗活動，做到文明服務(wù)，微笑服務(wù)；大力推行政務(wù)公開，辦事機構(gòu)、程序、人員、政策四公開，杜絕了暗箱操作。四是強化激勵機制。實行每月一次的核查制度，查收據(jù)，對憑證、查帳表、對帳表，帳帳、帳物相符無差錯。我們加強了社保資金管理，嚴格按“收支”兩條線運作，當日收款的基金當日存入專戶不滯留。三是強化基金管理制度。今年，我縣社保養(yǎng)老基金稽查達到100，開展實地稽核面40以上。同時，創(chuàng)新方法加大征收力度，縣社保局加強了與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，同時針對目前社會保障工作強制性不夠的現(xiàn)狀，敢于用夠、用活現(xiàn)有政策規(guī)定，依法行政、依法經(jīng)辦，加大了清欠力度，強化了征收效果。在基金征繳工作中，蓬安縣社保局采取了主動宣傳嚴格稽核、創(chuàng)新方法、依法征收的辦法。養(yǎng)老保險基金征繳是確保養(yǎng)老金發(fā)放、維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的根本。新增擴員人，完成市下目標任務(wù)，超目標進度個百分點，同比增長。正是這一紙“軍令狀”，帶來了壓力與動力，帶動了各部門、各單位以及每一位員工的積極性。今年，省委、省政府把社?；鹫骼U、參保擴面等工作納入了各級政府工作目標，市委、市政府也與各縣簽訂了目標管理責(zé)任書。一、強化制度建設(shè)，建立統(tǒng)一的社會保障制度是建設(shè)和諧社會的有力保障建立強有力的保障制度是推進社保工作全面發(fā)展的重要保證。但是，隨著改革的縱深推進，改制企業(yè)下崗失業(yè)人員逐漸增加，“50”人員生活、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等矛盾日益突出，也給我縣的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定帶來了巨大的壓力。蓬安縣地處川東北，是典型的丘陵農(nóng)業(yè)縣，全縣總?cè)丝?8萬，其中城市人口約為人，僅占總?cè)丝诘?。筆者從事社保工作十多年，對發(fā)展社保事業(yè)與構(gòu)建和諧社會的關(guān)系有一些初淺的感性認識。第三篇：發(fā)展社保事業(yè)構(gòu)建和諧社會發(fā)展社保事業(yè)構(gòu)建和諧社會發(fā)展社保事業(yè)構(gòu)建和諧社會社會保障是現(xiàn)代國家最重要的社會經(jīng)濟制度之一，是社會發(fā)展的“穩(wěn)定器”,經(jīng)濟運行的“減震器”，實現(xiàn)社會公平的“調(diào)節(jié)器”,促進社會流動的“安全網(wǎng)”。再好的制度，如果在執(zhí)行中走樣，或者有的人執(zhí)行，有的人不執(zhí)行，也會使公平變?yōu)椴还?，使正義變?yōu)椴徽x，失去用制度來保障公平正義的作用。各級黨委、政府和有關(guān)部門一定要高度重視，把精力放在制度建設(shè)這一具有戰(zhàn)略意義的舉措上，緊密結(jié)合實際，更加積極主動地加強制度建設(shè)，通過制度來保證省委提出的各項目標任務(wù)的落實，保證廣大人民群眾切實體會共享發(fā)展成果的公平性，切實從構(gòu)建“和諧貴州”的偉大實踐中得到更多的實惠。只有堅持依法執(zhí)政、依法行政、司法公正，才能確保國家的法律法規(guī)和黨的路線方針政策在執(zhí)行中不走樣、不打折扣，才能保障人與人、人與社會、人與自然和諧相處。沒有執(zhí)法公正和司法公正，和諧只能是一句空話。公平離不開法制，無論是權(quán)利的公平還是機會的公平，無論是規(guī)則的公平還是結(jié)果的公平，都需要法制保障。在促進社會公平和正義、協(xié)調(diào)社會利益關(guān)系的過程中，要從我省“欠發(fā)達、欠開發(fā)”這個基本省情出發(fā)，既盡力而為，又量力而行；既充分重視、嚴肅對待，又不超越階段、吊高胃口。實現(xiàn)社會公平正義，必須從具體的歷史條件和客觀實際出發(fā)。這六個方面的要求，共同構(gòu)成了促進“和諧貴州”建設(shè)的體制性保障，是我們推進制度建設(shè)的任務(wù)和目標。當前，我們既要著力解決影響社會公平正義的突出矛盾和問題，更要注重從制度建設(shè)入手，加緊建設(shè)對保障社會公平正義具有重大作用的制度，切實保障人民在政治、經(jīng)濟、文化、社會等方面的權(quán)利和利益，引導(dǎo)公民依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。同時，發(fā)展中出現(xiàn)的許多新情況、新問題，也迫切要求我們加快制度建設(shè)，善于運用權(quán)利義務(wù)機制調(diào)整各種社會關(guān)系、利益關(guān)系，善于在制度和法律的框架內(nèi)解決各種問題和矛盾，善于通過制度的力量來促進和保障社會公平正義，實現(xiàn)共同發(fā)展、和諧發(fā)展。遵循公平正義原則，制度就能得到公眾認同和支持，社會矛盾就能得到有效調(diào)處，不同社會群體就能各得其所、和諧相處，社會就能安定有序。和諧出自公平，和諧有賴正義。不斷加強制度建設(shè)，保障公平正義，促進社會和諧，是建設(shè)“和諧貴州”的必由之路。加強制度建設(shè)保障公平正義實現(xiàn)社會公平正義，是構(gòu)建“和諧貴州”的重要內(nèi)容和基本條件。所以，當前加強制度建設(shè)的任務(wù)：一要解決所缺制度的制定問題，二要解決已有制度的完善問題，三要解決制度完善以后的執(zhí)行問題。然而，從任務(wù)的提出，到制度的完善，還有一個過程。六中全會《決定》強調(diào)“制度是社會公平正義的根本保證，”并且從“完善民主權(quán)利保障制度”、“完善法律制度”、“完善司法體制機制”、“完善公共財政制度”、“完善收入分配制度”和“完善社會保障制度”等六個方面，提出了保證社會公平正義實現(xiàn)的制度建設(shè)措施。從本質(zhì)上說，公平正義是一種憲政理念，是一種制度安排。胡錦濤主席則強調(diào)，社會的公平主要包括“權(quán)利公平、機會公平、規(guī)則公平、分配公平”。當代美國倫理學(xué)家和政治哲學(xué)家羅爾斯主張“正義即公平”，亦即“所有社會價值――自由與機會、收入與財富以及自尊的基礎(chǔ)――都應(yīng)平等的分配，除非任何價值的不平等分配對每一個人都是有利的。而這一點，正是現(xiàn)在公平正義價值追求的現(xiàn)實社會根源。正因為如此，六中全會《決定》強調(diào)：公平正義，就是社會各方面的利益關(guān)系得到妥善協(xié)調(diào)，人民內(nèi)部矛盾和其他社會矛盾得到正確處理，社會公平和正義得到切實維護和實現(xiàn)。例如，貧富差距擴大，地區(qū)收入懸殊，“三農(nóng)”問題突出，壟斷行業(yè)特殊，腐敗問題嚴重，生態(tài)環(huán)境惡化，等等?？梢哉f，我們的社會在本質(zhì)上是一個公平正義的社會，這主要是就社會主義本質(zhì)而言。但是，也存在不少影響社會和諧的矛盾和問題，主要是：城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟社會發(fā)展很不平衡，人口資源環(huán)境壓力加大；就業(yè)、社會保障、收入分配、教育、醫(yī)療、住房、安全生產(chǎn)、社會治安等方面關(guān)系群眾切身利益的問題比較突出；體制機制尚不完善，民主法制還不健全；一些社會成員誠信缺失、道德失范，一些領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)、能力和作風(fēng)與新形勢新任務(wù)的要求還不適應(yīng)；一些領(lǐng)域的腐敗現(xiàn)象仍然比較嚴重；敵對勢力的滲透破壞活動危及國家安全和社會穩(wěn)定。實現(xiàn)社會的公平正義，是實現(xiàn)社會和諧的基本條件。沒有社會的公平正義，就沒有社會主義和諧社會。問題是，如何才能使這些不同領(lǐng)域、不同階層、不同實踐形式之間形成一種和諧的關(guān)系結(jié)構(gòu)？答案是，追求社會公平正義的實現(xiàn)。正是在此意義上，黨的十六大報告強調(diào)：“建設(shè)更高水平的小康社會，就是要使經(jīng)濟更加發(fā)展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實”。社會主義社會，從領(lǐng)域說，包括社會主義的經(jīng)濟、政治、文化、科技、教育等方方面面；從主體說，包括工人、農(nóng)民、干部、軍人、知識分子、個體勞動者、私有企業(yè)主等各個階層；從實踐說，則主要包括經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)等不同形式。實現(xiàn)社會的公平正義，是構(gòu)建和諧社會的價值前提。實現(xiàn)社會的公平正義，是社會主義本質(zhì)的內(nèi)在要求，是社會主義價值理想的核心內(nèi)容，是共產(chǎn)黨人孜孜以求、艱苦奮斗、努力爭取的社會價值理想。鄧小平強調(diào)：“社會主義的本質(zhì)，是解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達到共同富裕。但資本主義并未實現(xiàn)“社會解放”、“人的解放”、“人類解放”，它并沒有消滅階級、私有制、剝削、舊式分工和三大差別。社會主義根源于資本主義的內(nèi)在矛盾。這一點形成當今公平正義價值追求的人類歷史前提?？鬃铀^“不患寡而患不均，不患貧而患不安”，墨子提出“兼相愛”、“愛無差等”，柏拉圖主張“公道（正義）就是享有屬于自己的東西，做自己份內(nèi)的事情”，亞里士多德認為“正義是某種事物的?平等?（均等）觀念”，都不同程度地表達了古代人公平正義觀念。由于階級及私有制的存在，必然導(dǎo)致社會的分裂、對立、矛盾和沖突，導(dǎo)致剝削、壓迫、不公正和不平等，同時也導(dǎo)致人們對公平正義的價值追求。公平正義觀念本身是歷史的、相對的。這一點根源于人之區(qū)別于動物的特有生存方式：動物只是簡單地利用自然界所提供的現(xiàn)成自然物來維持自己的生存，因而動物根本不存在什么價值問題；而人則要通過自己的實踐活動能動地改造自然界，創(chuàng)造自然界所沒有的東西來創(chuàng)造自己的生活，由此也決定了人總是要超越現(xiàn)實、追求理想的價值創(chuàng)造本性。實現(xiàn)社會的公平正義，是人類幾千年的美好夢想。這意味著，所謂“和諧社會”首先是一種價值體系，而“公平正義”則是這一價值體系極為重要的內(nèi)容、目標和特征。十六屆五中全會《建議》《安全教育網(wǎng)》第二篇：構(gòu)建和諧社會必須注重實現(xiàn)公平正義構(gòu)建和諧社會必須注重實現(xiàn)公平正義社會主義和諧社會，是一個內(nèi)涵極為豐富的社會。百度文庫187。安全常識99187。工作單位：中國黃金集團夾皮溝礦業(yè)有限公司安全部安全監(jiān)察員。事故處理堅持“四不放過”的原則，依法履行行政監(jiān)督監(jiān)察職能，達到“懲處違法者、教育責(zé)任者、警示其它人”的目的，用活生生的案例警示世人，以增強全社會對安全生產(chǎn)工作的重視、關(guān)心和支持程度，力推經(jīng)濟建設(shè)和各項事業(yè)全面進步，為構(gòu)建社會主義和諧社會保駕護航?？v觀以往許多重特大事故大多源于“三違”（即違規(guī)作業(yè)、違章指揮，違反勞動紀律），正是少數(shù)企業(yè)主無視國法，無視監(jiān)管，“要錢不要命”，視職工生命和健康為兒戲，無不令人痛心疾首。安全生產(chǎn)是黨的事業(yè)。依法從嚴管理，實現(xiàn)觀念上的轉(zhuǎn)變，從人治轉(zhuǎn)變?yōu)榉ㄖ?，用法?guī)和制度來約束、規(guī)范人們的行為，養(yǎng)成在各項管理制度下規(guī)范工作的習(xí)慣。安全管理工作落實在于細節(jié)，細節(jié)決定成敗。在實際工作中，建立有效機制，做到一級抓一級，一級對一級負責(zé)，橫向到邊，縱向到底，不留死角，不出現(xiàn)盲點和空白點。依法從嚴管理，是實現(xiàn)“安全發(fā)展”理念的重要手段。通過開展“安全生產(chǎn)月”等系列活動，全力營造“以人為本，關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的良好社會氛圍，普及安