安全管理人員20xx年度安全生產目標責任書[共5篇]-文庫吧資料
2024-11-09 03:46本頁面
【正文】 ，應明確職責，切實履行。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。自覺履行法定義務，完成目標，可評為安全生產工作先進個人。安全生產文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。按計劃參加培訓率達90%。加強對辦公區(qū)域內的安全管理，落實“四防”工作，維護和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運轉。加強對公司車輛的管理、維護、保養(yǎng)，司機在行車過程中要嚴格遵守交通法規(guī)，確保行車安全。積極參加公司內部員工的安全生產培訓、教育活動，提高自身素質。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。因管理不力致使區(qū)域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。三、獎懲辦法：年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。按規(guī)定出席安全環(huán)境管理委會會議達90%。參加公司組織的重大節(jié)日和各類安全生產大檢查活動達90%。責任人簽字： 日期： 總經理簽字： 日期：生產部經理安全生產目標責任書一、生產管理部經理安全生產職責：認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；協助總經理處理車間的管理工作；協助總經理工作，為總經理在生產系統管理、安全生產方面決策提供技術支持；根據公司發(fā)展需要，制定和完善生產系統安全生產管理制度；對生產區(qū)的安全生產工作負責，并監(jiān)督、檢查各車間安全生產工作的落實情況；審查各車間報送的《工作計劃》，并對各部門計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查；協調處理各車間操作作業(yè)、維修作業(yè)等與安全相沖突的問題；參與各類事件、事故的調查及處理工作；組織并參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作；1參加安全環(huán)境委員會會議，對公司的安全生產工作提出要求并做出部署。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。自覺履行法定義務，完成目標，可評為安全生產工作先進個人。按計劃參加培訓率達90%。二、目標：保證各部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。本安全目標責任書簽字之日起執(zhí)行。雖完成分公司安全生產目標，但責任不落實或措施不力的，有規(guī)章制度不健全、不完善的，不予獎勵。四、獎懲實現上述安全生產目標，按《云南云寶鉑鈀礦業(yè)有限公司獎懲辦法》，根據考評結果進行獎勵，獎勵實行利益共享、風險共擔分配模式，（部門）單位根據每個職工承擔的責任確定其獎金分配數額。發(fā)現事故立即報告，組織現場作業(yè)人員科學、及時、有效施救。履職盡責，決不因為本人現場安全管理不到位而發(fā)生事故。嚴格落實現場和作業(yè)安全管理各項規(guī)章制度。三、保證措施組織現場安全檢查工作，確保作業(yè)現場安全。安全生產、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度執(zhí)行率100%。不發(fā)生受政府處罰事故。二、控制指標不發(fā)生責任內安全事故。認真貫徹落實國家有關安全生產的法律、法規(guī)和方針、政策，嚴格執(zhí)行公司安全生產管理規(guī)定及指示，堅持“安全第一、預防為主、綜
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