【正文】 勵。五、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和《_________》為乙方提供博士后租賃住房一套；并根據(jù)乙方的要求，為其配偶、子女積極聯(lián)系借調(diào)、入學事宜。因特殊原因需改變研究計劃者，須征得合作導師的同意，并報甲方主管部門備案。乙方在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是_________。有關(guān)科研項目、計劃在力求結(jié)合甲方項目和研究方向的前提下，由乙方與合作導師、指導小組共同商定。為了明確各自的責任、權(quán)利和義務(wù)，維護雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：一、甲方根據(jù)《_________》對乙方實行管理；乙方在站期間應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度，主動接受甲方的管理，積極參加甲方組織的有關(guān)科研活動。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效。18．丙方出站時由甲方為其辦理《博士后證書》，若擅自離開，將作為自動退站處理，甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》。17．丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請高級技術(shù)職務(wù)資格。15．丙方期滿出站時，須對其研究工作認真總結(jié)，按照_________的要求提交《博士后研究報告》，并印刷、裝訂成冊。若因個人的原因造成的延期，費用由丙方自行承擔。一切費用由乙方承擔。因病退站的可交全國博管會協(xié)助安排工作。12．丙方在站期間，因病請假_________或事假累計_________以上者，應(yīng)終止其研究工作。因工作需要的差旅費由乙方負責解決。在站期間的研究工作由乙方考核，考核結(jié)果報甲方備案。雙方同意下的計劃變更，對科研進程造成的影響和后果由乙方承擔。進站中期向?qū)＜医M作一次學術(shù)匯報，由專家組成員對其進行評審，并填寫考核表。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。5．丙方做博士后研究的期限為兩年，若乙方因工作需要丙方延長，可由甲方辦理延長手續(xù)，但延長期一般不超過三個月，最長不得超過半年。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元／人／年的管理費。3．進站工作時間為：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________代表（簽字）：_________代表（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日丙方（簽字）：__________________年____月____日第四篇：博士后研究人員工作協(xié)議書博士后研究人員工作協(xié)議書(精選多篇)甲方：_________集團博士后工作站乙方：_________丙方：_________為促進集團博士后工作的順利開展，根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定》的有關(guān)精神，_________集團博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜，簽訂三方協(xié)議如下：1．丙方自愿申請進入甲方的博士后工作站進行博士后研究工作，學科專業(yè)為_________，導師為_________。19．本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，原件存檔。經(jīng)乙方同意；報甲方審核，甲方后將其材料上報院評審委員會，按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評審要求進行。16．大學甲方組織有關(guān)專家對丙方所提供的《博士后研究報告》進行嚴格審核和評議，并作為其在站期間科研工作的考評，以及出站時評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據(jù)。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。14．丙方完成研究計劃需要提前出站或因課題進度的原因需延期出站，均需與乙方協(xié)商解決，延期所需的費用由乙方承擔。13．丙方在站期間，因研究工作需要，經(jīng)甲方同意，可由乙方根據(jù)實際情況安排其出國參加國際會議或短期交流。對于個人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后的，乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格。11．丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議，研究成果按有關(guān)規(guī)定處理。10．丙方的工作條件和研究經(jīng)費由乙方負責提供，經(jīng)費的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議。9．丙方工作期間的日常管理由乙方負責，丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項規(guī)章制度。8．丙方應(yīng)按所制定的科研計劃進行研究工作，若丙方需中途變更計劃，應(yīng)征得乙方的同意。7．丙方根據(jù)乙方科研需要與指導老師商定課題研究的具體方案，在兩個月內(nèi)寫出選題報告。6．在站期間，丙方為乙方的非正式職工，住房、工資、生活補貼和福利開支（根據(jù)當?shù)厮剑┑染梢曳桨凑章毠ご鎏幚?。丙方除按?guī)定填寫申請表格外，還應(yīng)提供所需的證明材料和進行體檢，并在一年內(nèi)，提交博士學位證書復印件，凡身體不合格或未獲得博士學位者均退回原單位。4．甲方負責為丙方辦理進、出站手續(xù)。2．研究課題由乙方安排，題目為_________。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方和中介方各執(zhí)一份，經(jīng)三方簽字蓋章后生效。本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決，或通過中介方調(diào)解解決。未經(jīng)成果產(chǎn)權(quán)所有者的許可，參與項目研究、考核工作的相關(guān)人員不得泄露有關(guān)科研機密。在甲乙雙方發(fā)生爭議時予以協(xié)調(diào)。三、中介方責任：負責核準甲乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)博士后的進出站申請，協(xié)助辦理有關(guān)博士后進出站手續(xù)。落實并管理博士后研究人員的人事關(guān)系和戶口關(guān)系。在資料借閱、設(shè)[集團博士后研究人員工作協(xié)議書(共2篇)]備使用、課題申報、成果評審等方面為博士后研究人員提供與乙方獨立招收博士后的同等待遇。做好博士后在乙方工作時的日常管理和考核評價工作。辦理博士后進出站手續(xù)。落實并管理博士后研究人員的組織關(guān)系。組織專家指導小組，對博士后研究項目的開題報告、中期報告和最終科研成果進行評審。太保集團每年為每位博士后提供科研經(jīng)費，主要應(yīng)用于與科研相關(guān)的工作調(diào)研、差旅費等。社會保險單位繳納部分由太保集團承擔。根據(jù)太保集團發(fā)展需要，擬訂研究課題，并成立項目課題組，指派有關(guān)專家指導博士后研究工作。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效。18．丙方出站時由甲方為其辦理《博士后證書》，若擅自離開，將作為自動退站處理，甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》。17．丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請高級技術(shù)職務(wù)資格。15．丙方期滿出站時，須對其研究工作認真總結(jié)，按照_________的要求提交《博士后研究報告》，并印刷、裝訂成冊。若因個人的原因造成的延期，費用由丙方自行承擔。一切費用由乙方承擔。因病退站的可交全國博管會協(xié)助安排工作。12．丙方在站期間，因病請假_________或事假累[集團博士后研究人員工作協(xié)議書(共2篇)]計_________以上者，應(yīng)終止其研究工作。因工作需要的差旅費由乙方負責解決。在站期間的研究工作由乙方考核，考核結(jié)果報甲方備案。雙方同意下的計劃變更，對科研進程造成的影響和后果由乙方承擔。進站中審，并填寫考核表。．丙方做博士后研理延長手續(xù)，但延長．在站期間，丙方（根據(jù)當?shù)厮剑┑壬嫌杀阶孕薪鉀Q。配偶及子女的安置問題原則7研需要與指導老師商定課題研究的具體方案，在兩個月內(nèi)寫期向?qū)＜医M作一次學術(shù)匯報，由專家組成員對其進行評8就開展博士后研究．丙方自愿申請進，導師為．研究課題由乙方．進站工作時間為：月．甲方負責為丙方年的管理費。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元／人／按規(guī)定填寫申請表格外，還應(yīng)提供所需的證明材料和進行提交博士學位證書復印件，凡身體不合格或未獲得博士學5究的期限為兩年，若乙方因工作需要丙方延長，可由甲方辦期一般不超過三個月，最長不得超過半年。3_________年_________月_________日至_________年__________________日。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________代表（簽字）：_________代表（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日丙方（簽字）：__________________年____月____日[集團博士后研究人員工作協(xié)議書(共2篇)]篇一：集團博士后研究人員工作協(xié)議書 集團博士后研究人員工作協(xié)議書 甲方：_________集團博士后工作站 乙方：_________（用人單位）丙方：_________（博士后研究人員）為促進集團博士后工作的順利開展，根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定（試行稿）》的有關(guān)精神，_________集團博士后工作站、用人單位與博士后研究人員工作期間有關(guān)事宜，簽訂三方協(xié)議如下：1入甲方的博士后工作站進行博士后研究工作，學科專業(yè)為__________________。19．本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，原