【正文】 駐地部隊隨軍家屬就業(yè)安置工作的牽頭組織單位，應當充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，協調地方人民政府制定具體安置辦法，并協同抓好工作落實。第五條 地方各級人民政府負有做好隨軍家屬就業(yè)安置工作的重要責任，應當根據國家有關政策法規(guī)，結合本地區(qū)實際，制定隨軍家屬就業(yè)安置具體辦法，指導、督促有關部門和單位落實隨軍家屬就業(yè)安置工作。國家機關、人民團體和企事業(yè)單位等，都有接收安置隨軍家屬的義務。第二條 本辦法所稱隨軍家屬，是指經軍隊師（旅）級以上單位政治機關批準，并辦理了隨軍手續(xù)的現役軍人配偶。要做好政策宣傳和教育引導工作，在全社會營造關心支持國防和軍隊建設的良好氛圍，支持和鼓勵廣大官兵及其家屬立足本職，奮發(fā)進取，為實現中國夢強軍夢作出新的貢獻。制定印發(fā)《軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法》，是貫徹落實國家有關優(yōu)待軍人隨軍家屬就業(yè)安置法律法規(guī)的客觀要求，是增強部隊凝聚力戰(zhàn)斗力的實際舉措，是服務部隊、服務基層、服務官兵的具體體現。各級勞動就業(yè)服務機構每年都對12區(qū)市駐軍隨軍家屬的失業(yè)情況進行了全面摸底調查，通過調查，摸清了底子第三篇：軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法國務院、中央軍委關于批轉人力資源社會保障部總參謀部總政治部軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法的通知國發(fā)〔2013〕42號各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構，各軍區(qū)、各軍兵種、各總部、軍事科學院、國防大學、國防科學技術大學，武警部隊：國務院、中央軍委同意人力資源社會保障部、總參謀部、總政治部《軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法》，現轉發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。最近，根據省勞動保障廳的要求，我局積極的協調指導城陽區(qū)勞動保障局按照有關政策規(guī)定，切實做好濟空電子對抗團45名隨軍家屬的就業(yè)安置工作。2005，全市共有隨軍家屬120人，全部安置就業(yè)。2005年全市共有失業(yè)隨軍家屬953人，其中，有求職要求的463人，安置就業(yè)463人，就業(yè)率100。二是積極的做好失業(yè)隨軍家屬的就業(yè)安置工作。㈡切實做好失業(yè)隨軍家屬的就業(yè)安置工作一是召開了隨軍家屬就業(yè)安置工作座談會。建立了全市隨軍家屬就業(yè)安置工作聯席會議制度，定期召開會議分析形勢，總結經驗，解決問題。青發(fā)[2003]4號文件規(guī)定，對社會職業(yè)介紹機構介紹城鎮(zhèn)失業(yè)隨軍家屬就業(yè)，并簽訂勞動合同或勞務協議的，按介紹成交人數和勞動合同（勞務協議）期限，給予50元—150元的職業(yè)介紹補貼。青發(fā)[2002]5號文件規(guī)定，失業(yè)隨軍家屬除可在領取失業(yè)保險金期間享受正常的職業(yè)技能培訓外，還可自選專業(yè)，免費參加一次職業(yè)技能培訓。青發(fā)[2003]4號文件規(guī)定，政府開發(fā)的公益性崗位優(yōu)先安置失業(yè)隨軍家屬，對在公益性崗位就業(yè)的每人每月給予150元的工資補貼和養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項社會保險補貼。社會保險補貼標準以**市上職工社會平均工資60為基數，按照基本養(yǎng)老保險基本醫(yī)療保險失業(yè)保險2的比例計算。青發(fā)[2002]5號文件規(guī)定，各類用人單位每招用1名失業(yè)隨軍家屬就業(yè)并簽訂3年以上勞動合同，給予用人單位3000元的一次性安置補助。補貼標準為每人每年2400元，按年撥付，補貼期限最長不超過兩年。青發(fā)[2002]5號文件規(guī)定，對征調隨軍的現役軍人配偶自謀職業(yè)從事個體經營的，除按規(guī)定減免稅費之外，由政府給予每人2000元（女40歲以上每人4000元）的一次性扶持金。近年來，各級勞動保障部門認真貫徹中央、省、市隨軍家屬就業(yè)安置政策，積極探索市場經濟體制下做好隨軍家屬就業(yè)安置工作的新路子，大力開發(fā)就業(yè)崗位，積極開展送政策、送崗位信息進軍營和請失業(yè)隨軍家屬選崗位等活動，我市的隨軍家屬就業(yè)安置工作取得了較好成效。第四十四條 本辦法自發(fā)布之日起施行，以往我區(qū)有關隨軍家屬優(yōu)待安置的規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準。（責任單位：廣西軍區(qū)政治部，各級人力資源社會保障部門）第四十二條 各市（縣）可依據本辦法，結合當地實際，制定具體的實施辦法。（責任單位：各級人民政府，廣西軍區(qū)政治部）第四十條 隨軍家屬接到有關部門工作安置通知后，應在規(guī)定時限內到指定的部門辦理有關手續(xù)，無正當理由逾期不辦理手續(xù)或不服從安置的，有關部門3年內不再負責安置。對依法負有接收安置隨軍家屬就業(yè)義務的單位不履行接收安置義務、經督促仍不改正的，由同級政府追究單位負責人的責任。（責任單位：各級隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障工作領導小組成員單位）第三十九條 各市每年上報1次隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障工作情況。年中進行1次檢查督導，查找整改問題。各級相關職能部門要抽調人員成立督察組，加強監(jiān)督檢查，把做好隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障工作作為政治任務，切實抓緊抓好。補貼的條件、類別、標準和申報辦法、程序等參照自治區(qū)財政廳、人力資源社會保障廳《廣西就業(yè)專項資金補貼管理辦法》執(zhí)行，所需資金由隨軍家屬所在地財政從就業(yè)專項資金中列支。（責任單位：各級人力資源社會保障部門，各級駐桂部隊）第三十六條 隨軍家屬參加職業(yè)技能培訓并符合補貼條件的，按規(guī)定每人每年可以享受1次職業(yè)培訓補貼。隨軍家屬參加職業(yè)技能鑒定合格的，由人力資源和社會保障部門頒發(fā)相應的《國家職業(yè)資格證書》。隨軍家屬參照我區(qū)對四類人員的職業(yè)培訓補貼程序、標準和實施辦法進行補貼。（責任單位：各用人單位）第三十四條 對符合相關救助資格條件的隨軍家屬，由安置地人民政府民政部門按照有關政策規(guī)定給予相關救助。企業(yè)需重新招收人員，應優(yōu)先錄用被裁減的隨軍家屬。（責任單位：各用人單位）第三十二條 有生產任務的企業(yè)，不得隨意裁減隨軍家屬。用人單位與隨軍家屬終止或者解除勞動關系后，應當于15日內辦理登記手續(xù)。用人單位招用隨軍家屬和與隨軍家屬終止或解除勞動關系，應到當地公共就業(yè)服務機構備案，并辦理相關登記手續(xù)。隨軍家屬因所在企業(yè)破產、停產等原因失業(yè)的，當地公共就業(yè)服務機構應當在1年內至少提供1次免費職業(yè)指導和3次免費職業(yè)介紹。有用工需求更多信息請加入：北京軍轉干交流群378248227 的企業(yè)招聘人員時，在同等條件下，優(yōu)先錄用隨軍家屬。（責任單位：各級人力資源社會保障部門，各駐桂部隊）。（責任單位：各級人力資源社會保障部門，各駐桂部隊）。辦理失業(yè)登記后，其失業(yè)登記檔案由當地公共就業(yè)服務機構保管，并減免各項管理費用。第二十五條 對安排到實行勞動合同制、聘用制的企業(yè)、事業(yè)單位的隨軍家屬，因客觀原因不能立即適應工作的，隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障工作的主管部門和組織協調機構應當做好協調工作，由相關的企業(yè)和事業(yè)單位給予1至2年的適應期。未實現就業(yè)的隨軍家屬未就業(yè)期間，軍隊后勤（聯勤）機關財務部門應按規(guī)定為其建立養(yǎng)老保險個人賬戶，并記錄其在部隊期間的養(yǎng)老保險繳費情況。（責任單位：各級人力資源社會保障部門、財政部門，各駐桂部隊）。每年3月底前，自治區(qū)財政根據各市相關部門與駐軍部隊政治機關核準上報的隨軍未就業(yè)家屬情況，將補助經費劃撥到各市，由各設區(qū)市相關部門及時發(fā)放到駐軍部隊。自治區(qū)按每人每月300元的標準，全額發(fā)放給個人。第二十二條 對從事個體經營的隨軍家屬，自領取稅務登記證之日起，3年內免征營業(yè)稅和個人所得稅。（責任單位：各級工商部門，各級人力資源社會保障部門）第二十一條 對符合現行小額擔保貸款借款人條件的隨軍家屬，其自主創(chuàng)業(yè)或組織起來就業(yè)、合伙經營以及創(chuàng)辦勞動密集型小企業(yè)的，可按規(guī)定申請小額擔保貸款，貸款額度、期限及財政貼息等按《廣西小額擔保貸款實施管理辦法》相關規(guī)定執(zhí)行。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為準）的就業(yè)困難人員可延長至法定退休年齡外，其余人員最長不超過3年。被認定為就業(yè)困難人員的隨軍家屬，通過靈活就業(yè)方式實現就業(yè)，到當地公共服務機構進行就業(yè)等級，并以個人身份繳納社會保險費的，可向各級人力資源和社會保障部門申請享受靈活就業(yè)社會保險補貼。（責任單位：各級稅務部門，各駐桂部隊）第十九條 鼓勵和支持隨軍家屬自主擇業(yè)。主管稅務機關在企業(yè)或個人享受免稅期間，應按現行有關稅收規(guī)定進行年度審查，凡不符合條件的，應立即取消其所享受免稅政策。落實國家和自治區(qū)出臺的有關稅收優(yōu)惠政策，對為安置隨軍家屬就業(yè)新