行政專員_助理-文庫(kù)吧資料
2024-11-04 12:34本頁(yè)面
【正文】 工作描述：教育培訓(xùn)：基本資料姓名：民族：政治面貌：出生日期：婚姻狀況：學(xué)歷：畢業(yè)院校：畢業(yè)時(shí)間：所學(xué)專業(yè)：電腦水平：工作年限：手機(jī)號(hào)碼：電子郵箱：某某某 漢族 黨員 年2月 未婚 本科 某某學(xué)校 年7月 行政管理學(xué) 熟練 年199020121 ***51073工作類型： 全部單位性質(zhì)： 不限期望行業(yè)： 中介服務(wù)、生產(chǎn)、制造、服務(wù)業(yè)期望職位： 行政人員、物業(yè)管理工作地點(diǎn)： 不限期望月薪： 面議教育經(jīng)歷2008年9月至2012年6月 某某學(xué)校行政管理 本科工作經(jīng)驗(yàn)2011年1月至2012年1月 行政人事助理協(xié)助處理日常事務(wù)，包括人事管理。監(jiān)督各類人事事務(wù)工作的開展，考勤、各類人事檔案的歸檔保管、錄用退工、入職離職手續(xù)辦理等事宜。，審定、監(jiān)督根據(jù)公司發(fā)展需要安排的培訓(xùn)課程。，監(jiān)督公司薪酬福利計(jì)劃及薪酬福利調(diào)整方案的編制，審核月度薪酬福利發(fā)放統(tǒng)計(jì)表。，組織擬訂機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位職責(zé)設(shè)計(jì)和定員定編方案，對(duì)公司組織架構(gòu)設(shè)計(jì)和人員調(diào)配提出合理改進(jìn)方案。(4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門間關(guān)系。(2)根據(jù)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員。行政專員助理崗位職責(zé)7。安排行政日常相關(guān)工作，處理好相關(guān)部門的工作要求，保持良好的政企關(guān)系。完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時(shí)到位。(會(huì)務(wù)活動(dòng)、員工活動(dòng)等)的組織。、執(zhí)行和監(jiān)督。負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)外務(wù)的審廠接待工作。負(fù)責(zé)工廠員工的后勤管理工作，如工廠安保、消防、住宿、伙食等日常管理工作。協(xié)助推動(dòng)工廠理念及企業(yè)文化的形成建設(shè)。行政專員助理崗位職責(zé)4負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程。負(fù)責(zé)組織公司行政管理制度、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范及實(shí)施工作。負(fù)責(zé)視頻會(huì)議、機(jī)房網(wǎng)絡(luò)等事項(xiàng)的I
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1