群監(jiān)員管理辦法-文庫吧資料
2024-11-04 12:31本頁面
【正文】 監(jiān)組要積極參與事故調(diào)查處理，立即組織人員查清原因，劃分類別，并對(duì)處理情況進(jìn)行跟蹤督查，將處理結(jié)果報(bào)礦群監(jiān)會(huì)。四、做好群監(jiān)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，提高業(yè)務(wù)技能水平和責(zé)任心，對(duì)工作不力的群監(jiān)員要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)不負(fù)責(zé)任群監(jiān)員要及時(shí)予以更換。二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及礦山各項(xiàng)規(guī)章制度，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，積極參加群監(jiān)會(huì)組織的各項(xiàng)群監(jiān)活動(dòng)，保質(zhì)保量完成群監(jiān)會(huì)安排的工作任務(wù)。十、群監(jiān)會(huì)成員要有高度的安全責(zé)任感，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，以身作則，率先垂范，努力營(yíng)造安全生產(chǎn)良好氛圍。八、發(fā)揮好群監(jiān)接待站、群監(jiān)員、女職工委員會(huì)和家屬協(xié)管組織的作用，做好“三違”人員的幫教工作，協(xié)助行政搞好安全管理工作。七、監(jiān)督和協(xié)助行政落實(shí)好安全責(zé)任制。六、接到群監(jiān)組匯報(bào)出現(xiàn)的安全生產(chǎn)事故后，要立即組織人員查清原因，劃分類別，按照 “三不放過”的原則，參加事故和職業(yè)危害的調(diào)查、分析、處理工作。四、經(jīng)常向上級(jí)工會(huì)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)部門匯報(bào)工作，反映情況。二、負(fù)責(zé)收集有關(guān)安全生產(chǎn)的意見、建議，及時(shí)將意見、建議以及解決問題的辦法向有關(guān)部門反饋，并督促落實(shí)。第四篇：群監(jiān)員管理制度巷修隊(duì)群監(jiān)工作管理制度為進(jìn)一步加強(qiáng)群監(jiān)工作管理，強(qiáng)化群監(jiān)員安全責(zé)任意識(shí),提升群監(jiān)安全管理水平，更好的發(fā)揮好群監(jiān)組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督檢查作用，根據(jù)河南永華能源有限公司二礦群監(jiān)工作建設(shè)管理要求，結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況，經(jīng)隊(duì)務(wù)會(huì)研究，特制定《永華二礦巷修隊(duì)群監(jiān)工作管理制度》，望遵照?qǐng)?zhí)行。在現(xiàn)場(chǎng)遇有險(xiǎn)情，應(yīng)及時(shí)報(bào)請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)人員暫時(shí)停止作業(yè)，進(jìn)行處理，如時(shí)間不對(duì)允許，可先將工作人員撤離現(xiàn)場(chǎng)，并學(xué)習(xí)是成就事業(yè)的基石及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。在班前、班后會(huì)議和活動(dòng)時(shí)間內(nèi)群檢員應(yīng)協(xié)助班組長(zhǎng)指出不安全的問題和預(yù)防事故的辦法，以及注意事項(xiàng)。經(jīng)常檢查作業(yè)面的安全情況，時(shí)刻注意現(xiàn)場(chǎng)通風(fēng)、瓦斯、煤塵、水、火、放炮、頂板管理現(xiàn)狀及工程質(zhì)量，設(shè)備安全狀況和運(yùn)轉(zhuǎn)等方面的不安全因素如有異常情況，必須及時(shí)向班組長(zhǎng)或安全員匯報(bào)，要求迅速處理。第五章 附則第十九條 本辦法自公布之日起實(shí)施。第十七條 獎(jiǎng)勵(lì)津貼實(shí)行按季上報(bào)按半年兌現(xiàn)的辦法。第十五條 礦群監(jiān)委員會(huì)每半年進(jìn)行一次總結(jié)評(píng)比，對(duì)優(yōu)秀群監(jiān)員給予獎(jiǎng)勵(lì)。第十三條 凡在群眾安全活動(dòng)中，群監(jiān)員或職工及時(shí)并避免重大事故發(fā)生的，經(jīng)書面報(bào)告，礦群監(jiān)委員會(huì)核實(shí)同意，可一次性獎(jiǎng)勵(lì)200元。第四章 群監(jiān)員的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)罰制度第十一條 群監(jiān)員月崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)為所在班組班組長(zhǎng)崗位津貼的70%。第十條 各基層工會(huì)要維護(hù)群監(jiān)員的合法權(quán)益。第八條 群眾安全監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組要不定期組織群監(jiān)員進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。第七條 各基層工會(huì)每月要匯總?cè)罕O(jiān)員上報(bào)的安全監(jiān)督情況，向礦工會(huì)匯報(bào)，并向群監(jiān)員通報(bào)隱患的落實(shí)情況。第六條 各基層群眾安全監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組每月確定一天為群監(jiān)員安全活動(dòng)日，對(duì)本單位群眾安全工作進(jìn)行安排、總結(jié)，并開展安全活動(dòng)。十、群監(jiān)員每月至少提出一項(xiàng)合理化建議或查出一項(xiàng)安全隱患或開展一項(xiàng)反“三違”工作。八、積極參加各級(jí)工會(huì)、安監(jiān)部門開展的安全活動(dòng)，接受各級(jí)工會(huì)、安監(jiān)部門安排的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。六、經(jīng)常提出安全合理化建議，參加本班組發(fā)生的事故調(diào)查處理工作，有權(quán)對(duì)相關(guān)責(zé)任人提出處理意見。四、發(fā)現(xiàn)重大隱患并可能危及職工生命時(shí)，有權(quán)命令所有人員停止作業(yè)，組織職工采取必要的避險(xiǎn)措施。二、協(xié)助和督促班組長(zhǎng)對(duì)職工進(jìn)行安全教育，開展安全宣傳工作，參與安全文化建設(shè)，提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全技能。有權(quán)對(duì)班組安全生產(chǎn)管理提出批評(píng)、建議；有權(quán)對(duì)
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