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正文內(nèi)容

xx年度區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告-文庫(kù)吧資料

2024-11-03 22:24本頁(yè)面
  

【正文】 劃出臺(tái)了今年全區(qū)工交、城建、城郊型特色農(nóng)業(yè)、商貿(mào)流通、項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)政以及政策性資金爭(zhēng)取等工作意見(jiàn),較好地指導(dǎo)了全區(qū)各項(xiàng)工作的健康開展。歷次重大會(huì)議召開之前、重大政策出臺(tái)之前,都堅(jiān)持提前謀劃,深入調(diào)研,積累資料,提出建議和意見(jiàn),為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。二是充分發(fā)揮參謀、助手作用。一是調(diào)整文秘隊(duì)伍。二、充分發(fā)揮參謀助手作用,文秘工作質(zhì)量有了新的提高文秘水平的高低直接反映著辦公室的工作質(zhì)量和服務(wù)水平。四是狠抓作風(fēng)建設(shè)。通過(guò)壓擔(dān)子,定位子,為每個(gè)同志創(chuàng)造充分施展才華的空間,形成人盡其才、才盡其用、比學(xué)趕幫超的濃厚工作氛圍。三是激活用人機(jī)制。我們始終堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍,做到了“班長(zhǎng)”與班子成員勤溝通、常交心、納群言。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了辦公室的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。率先在全區(qū)提出了在職黨員和離退休黨員的“十要十不要”先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),受到區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng);對(duì)離退休人員實(shí)行的“三到家”做法,在全區(qū)推廣;征求意見(jiàn)過(guò)程中采取的“五延伸”辦法,受到市委書記何東成的充分肯定。一是深入開展“兩項(xiàng)活動(dòng)”。組織督查室先后對(duì)項(xiàng)目建設(shè)、優(yōu)化環(huán)境、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、財(cái)源調(diào)查、造林綠化工程、黃金周旅游、《*條例》貫徹落實(shí)情況、安全生產(chǎn)、禽流感防治、倒房重建、濟(jì)南戰(zhàn)區(qū)獨(dú)山部隊(duì)暢通工程、第三篇:區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告述職報(bào)告區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告(二〇〇五年十二月十五日)====年,區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、績(jī)效型、廉政型、服務(wù)型、法治型”五型機(jī)關(guān)為方向,以達(dá)到“讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓上級(jí)部門滿意、讓兄弟部門滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意、讓自己滿意”六個(gè)滿意為目標(biāo),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),爭(zhēng)創(chuàng)一流,組織并發(fā)揮辦公室全體人員的力量,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,高質(zhì)量、高效率地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù),為全區(qū)物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。修訂完善了全區(qū)目標(biāo)管理考評(píng)辦法和督查“三項(xiàng)制度”,每一次督查活動(dòng)結(jié)束后,都及時(shí)撰寫了督查通報(bào),全年共編發(fā)《督查通報(bào)》=期。三、圍繞推動(dòng)政府決策落實(shí),目標(biāo)督查工作成效顯著府辦班子充分發(fā)揮目標(biāo)督查的“欽差”作用,確保領(lǐng)導(dǎo)決策和中心工作落實(shí)有力。全年共向市政府上報(bào)信息===條,采用率==以上。四是進(jìn)一步強(qiáng)化了信息工作。三是出色完成各類文稿撰寫任務(wù)。班子成員協(xié)助區(qū)委、政府謀劃出臺(tái)了今年全區(qū)工交、城建、城郊型特色農(nóng)業(yè)、商貿(mào)流通、項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)政以及政策性資金爭(zhēng)取等工作意見(jiàn),較好地指導(dǎo)了全區(qū)各項(xiàng)工作的健康開展。歷次重大會(huì)議召開之前、重大政策出臺(tái)之前,都堅(jiān)持提前謀劃,深入調(diào)研,積累資料,提出建議和意見(jiàn),為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。二是充分發(fā)揮參謀、助手作用。一是調(diào)整文秘隊(duì)伍。二、充分發(fā)揮參謀助手作用,文秘工作質(zhì)量有了新的提高文秘水平的高低直接反映著辦公室的工作質(zhì)量和服務(wù)水平。四是狠抓作風(fēng)建設(shè)。通過(guò)壓擔(dān)子,定位子,為每個(gè)同志創(chuàng)造充分施展才華的空間,形成人盡其才、才盡其用、比學(xué)趕幫超的濃厚工作氛圍。三是激活用人機(jī)制。我們始終堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍,做到了“班長(zhǎng)”與班子成員勤溝通、常交心、納群言。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了辦公室的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。率先在全區(qū)提出了在職黨員和離退休黨員的“十要十不要”先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),受到區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng);對(duì)離退休人員實(shí)行的“三到家”做法,在全區(qū)推廣;征求意見(jiàn)過(guò)程中采取的“五延伸”辦法,受到市委書記何東成的充分肯定。一是深入開展“兩項(xiàng)活動(dòng)”。第二篇:區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告(二〇〇五年十二月十五日)====年,區(qū)政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、績(jī)效型、廉政型、服務(wù)型、法治型”五型機(jī)關(guān)為方向,以達(dá)到“讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓上級(jí)部門滿意、讓兄弟部門滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意、讓自己滿意”六個(gè)滿意為目標(biāo),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),爭(zhēng)創(chuàng)一流,組織并發(fā)揮辦公室全體人員的力量,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,高質(zhì)量、高效率地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù),為全區(qū)物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。三是提高內(nèi)部事務(wù)管理水平,通過(guò)轉(zhuǎn)觀念、調(diào)思路,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度,強(qiáng)化專人管理責(zé)任落實(shí),著力加強(qiáng)對(duì)公務(wù)用車、接待等內(nèi)部事務(wù)的規(guī)范化管理,為政府工作的順利開展提供強(qiáng)有力的后勤保障。同時(shí)向各方面征求意見(jiàn)建議,及時(shí)歸納總結(jié),改進(jìn)工作方式方法,不斷提高會(huì)務(wù)工作質(zhì)量。著力“四個(gè)提高”,全面提升事務(wù)服務(wù)水平。二是注重調(diào)查研究,凡事想在前、謀在先,做到領(lǐng)導(dǎo)未聞?dòng)兴?,領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思,領(lǐng)導(dǎo)未示有所行,為領(lǐng)導(dǎo) 決策提供前瞻性服務(wù)。深化“三個(gè)注重”,不斷提高政務(wù)服務(wù)水平。一是繼續(xù)強(qiáng)化督查工作力度,以重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)督辦案件和領(lǐng)導(dǎo)交辦工作為重點(diǎn)抓好督辦落實(shí),做好督查信息反饋報(bào)告和通報(bào)工作,確保相關(guān)工作及時(shí)有效落實(shí)到位。作為區(qū)政府落實(shí)各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),辦公室時(shí)刻以發(fā)揮“綜合協(xié)調(diào),參謀助手”作用作為中心工作,緊緊圍繞區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子,目標(biāo)明確,思路清晰地做好輔政參謀工作。三、明年工作打算在新的一年里,區(qū)政府辦公室要緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,以提高政務(wù)服務(wù)水平,強(qiáng)化參謀助手作用為著力點(diǎn),突出做好以下工作。機(jī)關(guān)安全管理、后勤人員教育管理抓的不夠及時(shí)主動(dòng),對(duì)一些干部職工的實(shí)際困難協(xié)調(diào)解決不 夠。個(gè)別同志只以完成任務(wù)為標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)造性開展工作的熱情和勁頭不足。二是協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)不夠高效。二、存在的差距和不足一是政務(wù)服務(wù)水平有待提高。建立了全體黨員會(huì)議、黨支部會(huì)議、民主生活會(huì)定期召開制度,明確了會(huì)議的召集人、會(huì)議內(nèi)容等事宜,使黨建工作進(jìn)一步規(guī)范化。黨建工作有效落實(shí)。建立辦公室全體人員定期學(xué)習(xí)制度、集中講課制度,突出加強(qiáng)對(duì)上級(jí)新出臺(tái)的方針、政策的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),對(duì)日常工作中好的做法的總結(jié)和提煉,不斷提高干部的理論修養(yǎng)和服務(wù)水平。一是堅(jiān)持和完善民主集中制,規(guī)范“三重一大”決策內(nèi)容、程序,促進(jìn)了辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子民主、規(guī)范、科學(xué)決策。全年共制定了辦公室人員職責(zé)、會(huì)議組織、公文處理、政務(wù)值
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