物業(yè)公司副經(jīng)理競(jìng)聘演講稿-文庫(kù)吧資料
2024-10-29 05:45本頁(yè)面
【正文】 作熱情和積極的工作態(tài)度去對(duì)待，在辛勤的工作中不斷地追求進(jìn)步。首先，我要感謝市局領(lǐng)導(dǎo)給了我這次寶貴的機(jī)會(huì)，也感謝組織的精心策劃，在此，我將坦誠(chéng)介紹自己，請(qǐng)大家給我支持。對(duì)此我將以平常心來(lái)面對(duì)。我將建立健全一整套以業(yè)主為關(guān)注焦點(diǎn)的規(guī)范內(nèi)部管理運(yùn)作的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系和工作流程，并做到先想先做，任勞任怨，勤能補(bǔ)拙，以保證服務(wù)工作的及時(shí)性和質(zhì)量。物業(yè)服務(wù)無(wú)小事。第四，務(wù)實(shí)求細(xì)，建立健全服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系。而“已有陽(yáng)關(guān)大道，何必另辟蹊徑”則很容易引起大家的共鳴，也正好體現(xiàn)人文關(guān)懷的要義。比如有的住宅小區(qū)由于道路規(guī)劃設(shè)計(jì)或居民素質(zhì)等原因，總會(huì)出現(xiàn)綠地被踩踏的情況。第三，創(chuàng)新工作方法，在服務(wù)中融入人文關(guān)懷在工作中，我還要將人文關(guān)懷融入其中，進(jìn)一步提升服務(wù)水準(zhǔn)。其次，我要以真誠(chéng)之心和業(yè)主交朋友，比如對(duì)生活不便的老年業(yè)主，我要具體了解他們的實(shí)際困難，雪中送炭，在他們需要的時(shí)候幫助他們解決外出、購(gòu)物等方面的難題，讓他們感受到溫暖和便利。要站在業(yè)主的角度，設(shè)身處地為業(yè)主著想，要盡量多了解業(yè)主對(duì)物業(yè)服務(wù)等方面的意見(jiàn)，對(duì)易發(fā)的糾紛做到心中有數(shù)，積極主動(dòng)地把控制工作做在事前。作為物業(yè)公司副經(jīng)理，我不能把自己定位在“管理者”的角色，而應(yīng)該把自己切切實(shí)實(shí)地?cái)[在一個(gè)“服務(wù)者”的位置，千方百計(jì)提高服務(wù)質(zhì)量，妥善處理好和業(yè)主之間的關(guān)系。同時(shí)在加強(qiáng)與各部門的溝通和協(xié)調(diào)中，我要講究工作方法，要以真誠(chéng)的態(tài)度，提出意見(jiàn)建議。因?yàn)樵诟?jìng)爭(zhēng)日益激烈的物業(yè)市場(chǎng)上，服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣，是物業(yè)企業(yè)能否在市場(chǎng)立足、生存和發(fā)展的關(guān)鍵因素之一，同時(shí)也直接關(guān)系著企業(yè)的效益。如果我的能力得到大家的認(rèn)可，使我走上物業(yè)公司副經(jīng)理的工作崗位，我將更加嚴(yán)格要求自己，把新的崗位當(dāng)成干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺(tái)，竭盡個(gè)人所能，不遺余力地去追求事業(yè)的成功與實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳結(jié)合點(diǎn)。第三，我具有較強(qiáng)的組織、溝通與協(xié)調(diào)能力在擔(dān)任工程技術(shù)職務(wù)幾年來(lái)，由于工作的關(guān)系，我經(jīng)常與各類人打交道，在與他們相處的過(guò)程中，使我鍛煉了較強(qiáng)的溝通能力，很多朋友都贊揚(yáng)我為人隨和坦誠(chéng)，性格開朗，具有較強(qiáng)的人際交往能力和極強(qiáng)的親和力，是一個(gè)很值得交往的朋友。通過(guò)參加培訓(xùn)班、接受專家的專業(yè)化教育，傳授寶貴的管理方法及經(jīng)驗(yàn)，并在工作中得到很好的應(yīng)用。第二，我具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)我09年進(jìn)入公司從事物業(yè)管理工作，至今已經(jīng)七年了?！蔽以谖飿I(yè)公司工作了七年，七年的花開花落，記載了我無(wú)悔的青春，奉獻(xiàn)的熱血，七年來(lái)也使我從內(nèi)心深處真正喜歡上了這份在外人看來(lái)非常煩瑣的工作。在這里，我從內(nèi)心里感謝大家。七年里，看著物業(yè)公司一步一步的走向正軌走向成熟真心的感到萬(wàn)分的高興，同時(shí)也為自己積攢了寶貴的管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)。七年前無(wú)意的機(jī)會(huì)帶入我走進(jìn)了物業(yè)管理行業(yè)，剛開始由于物業(yè)公司的剛剛起步，所有人都沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)，遇到一些問(wèn)題不知道該如何解決、該如何向業(yè)主解釋，只有慢慢的摸索和借鑒別的小區(qū)的管理經(jīng)驗(yàn)、遇到問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示或向老師請(qǐng)教，“邊做邊學(xué)、邊學(xué)邊做”一步一步的積累管理經(jīng)驗(yàn)。2014年7月在濟(jì)南參加全國(guó)物業(yè)管理師資質(zhì)證書考試前培訓(xùn)班學(xué)習(xí)一個(gè)月、9月份參加了資質(zhì)證書考試。來(lái)自集團(tuán)宏恒物業(yè)公司，現(xiàn)在從事工程技術(shù)管理工作。為了實(shí)現(xiàn)與公司共發(fā)展、在勤奮工作中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的目標(biāo)，我選擇了這個(gè)挑戰(zhàn)自我的舞臺(tái)。假如組織和大家信任，能給我一個(gè)施展的平臺(tái)，我有決心有信心擔(dān)當(dāng)此重任。能始終圍繞“人文關(guān)懷”這四個(gè)字來(lái)做文章、辦事情，努力去打造“常電物業(yè)”品牌，使領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事
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