【正文】 所以說(shuō)這個(gè)問(wèn)題，我覺(jué)得就非常非?！?，這個(gè)物權(quán)法第83條的規(guī)定，在合同法基本原理和基本規(guī)則來(lái)看，完全沒(méi)法適用。這我就奇怪了，他訴我是可以的，我抗辯反倒不行了。你對(duì)他的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量不滿意，你必須提交物業(yè)委員會(huì)，業(yè)主大會(huì)或者業(yè)主委員會(huì)解決才對(duì)。那我們就慘了，業(yè)主委員會(huì)和業(yè)主是什么關(guān)系??？你是代表我啊，那業(yè)主委員會(huì)怎么會(huì)告業(yè)主呢？業(yè)主不交錢，反過(guò)來(lái)起訴業(yè)主，道理何在，天理何在?。磕侨绻阄飿I(yè)公司服務(wù)不好的話，我向你抗辯還不行呢。而且我們物權(quán)法還有一個(gè)規(guī)定，你仔細(xì)看一下物權(quán)法的第83條，是這樣規(guī)定的，業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)，對(duì)任意棄置垃圾、排放污染物或者噪聲、違反規(guī)定飼養(yǎng)動(dòng)物、違章搭建、侵占通道、拒付物業(yè)費(fèi)等損害他人合法權(quán)益的行為，有權(quán)依照法律、法規(guī)以及管理規(guī)約，要求行為人停止侵害、消除危險(xiǎn)、排除妨害、賠償損失。第十九個(gè)問(wèn)題那增值合同我們就講小區(qū)物業(yè)，這個(gè)小區(qū)物業(yè)還有那個(gè)物業(yè)服務(wù)合同，那物業(yè)服務(wù)合同是一個(gè)相對(duì)合同嗎？。可以看出來(lái)，道德譴責(zé)，法律支持，這個(gè)問(wèn)題，確實(shí)是有問(wèn)題。違反基本道德，這都是一些無(wú)效的行為，說(shuō)在我們這個(gè)地方該無(wú)效的不無(wú)效，不該無(wú)效的他反倒無(wú)效，這是很值得我們思考的。我們是文明古國(guó)，把這個(gè)最重要的東西，所以搞錯(cuò)了。那此暴利也是無(wú)效的，但中國(guó)人不認(rèn)為是無(wú)效的。我們這個(gè)善良風(fēng)俗他有很多種東西，你比如說(shuō)，像暴利，你的贏利超過(guò)基本的利潤(rùn)水平了，比如像汽車買賣行業(yè)，憑著企業(yè)的反饋時(shí)，你賣一輛車賺人家50%，在德國(guó)人看來(lái)，你這個(gè)是違反善良風(fēng)俗的。既然有處分的這個(gè)權(quán)利，那他愿意給誰(shuí)就給誰(shuí)，對(duì)象是不重要的。他是無(wú)重量的。為什么呢，我們要問(wèn)的問(wèn)題是，他的遺產(chǎn)的處分給什么人，對(duì)象違反了善良風(fēng)俗，是不是重要？因?yàn)楹突橐龇▽＜姨接懙倪€不一樣，我說(shuō)假如說(shuō)丈夫把那個(gè)財(cái)產(chǎn)以遺囑的方式把他的遺產(chǎn)遺留給了一個(gè)強(qiáng)奸犯，或者殺人犯的話，你認(rèn)為有效嗎？他說(shuō)有效。像經(jīng)典案例中講的，就說(shuō)一個(gè)丈夫在死的時(shí)候遺囑沒(méi)有留給自己的妻子，而是留給情人了，這都已經(jīng)上了經(jīng)典教科書了。你做的過(guò)分了，你做的基本道德都沒(méi)有了，這就是違反善良風(fēng)俗了。第一個(gè)問(wèn)題什么叫善良風(fēng)俗，確實(shí)需要理解力?？傊?，如果這次競(jìng)聘成功，我保證按照公司要求開(kāi)展各項(xiàng)工作，盡職盡責(zé)的履行部長(zhǎng)職責(zé)，保證全面完成公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)；并承諾：確保公司全年無(wú)重大安全、消防、交通事故；確保部門費(fèi)用不超支；做好廉政建設(shè)工作，確保本人及本部門不發(fā)生重大違規(guī)違紀(jì)案件；在公司出現(xiàn)重大安全、消防、交通事故引咎辭職，并請(qǐng)公司依規(guī)追究責(zé)任。把公司的安全管理工作要求及自己的工作思路向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，尋求領(lǐng)導(dǎo)的支持；向各個(gè)部門交待清楚的同時(shí)，了解部門、員工的想法，上下形成共識(shí)，齊心合力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)；嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)罰分明。就是把公司制定的2008年公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)和部門職責(zé)，按部門、班組逐一的分解到每個(gè)員工頭上，不留空當(dāng)，不留死角，做到人人有責(zé)任，形成有效的安全管理網(wǎng)絡(luò)。以上只是完成2008年安全部主要職責(zé)及目標(biāo)任務(wù)的工作設(shè)想，這些設(shè)想全部實(shí)現(xiàn)要通過(guò)安全部這個(gè)殼和公司全體員工的共同努力來(lái)完成。廉政建設(shè)工作：嚴(yán)格執(zhí)行廉政目標(biāo)責(zé)任制；嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司制定的《二崗以上黨員干部廉潔自律若干規(guī)定》；嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)廉政規(guī)章制度；加強(qiáng)對(duì)所管兼職安全員的遵紀(jì)守法教育，加強(qiáng)內(nèi)部管理及考核，堅(jiān)決杜絕本部門重大違規(guī)違紀(jì)案件的發(fā)生。1交通安全管理：落實(shí)責(zé)任，落實(shí)制度，加強(qiáng)客戶車輛、人員的安全教育，強(qiáng)化保安隊(duì)的管理力度，加大巡查力度，規(guī)范裝車秩序，糾正違章行為；1建設(shè)項(xiàng)目“安全三同時(shí)”：在4月份完成余熱發(fā)電鍋爐注冊(cè)；在5月完成余熱發(fā)電安全竣工驗(yàn)收；力爭(zhēng)年底完成礦山安全生產(chǎn)許可證的辦理。開(kāi)展6月份的“安全月活動(dòng)”；開(kāi)展安全知識(shí)競(jìng)賽；開(kāi)展11月份消防宣傳；通過(guò)開(kāi)展安全教育、培訓(xùn)、宣傳提高員工安全素質(zhì)意識(shí)，達(dá)到全體員工安全水準(zhǔn)整體提高；安全隱患排查：按規(guī)定定期組織全公司安全大檢查，檢查部門二、三級(jí)安全檢查落實(shí)情況，監(jiān)督不安全因素整改措施落實(shí)和如期完成，達(dá)到發(fā)現(xiàn)隱患，立即治理消除，把事故消除在萌芽狀態(tài)；消防管理：認(rèn)真貫徹消防條例和有關(guān)易燃易爆等危險(xiǎn)物品的管理規(guī)定，對(duì)公司消防器材的合理分配和管理，保證消防設(shè)施完好；制定防火防爆安全管理規(guī)定；完成安全動(dòng)火簽證，確保消防設(shè)施完好備用，進(jìn)行防火檢查，督促火險(xiǎn)隱患的整改；特種設(shè)備管理：做好4月份的鍋爐檢測(cè)工作，5月份的壓力容器檢測(cè)工作，并監(jiān)督全公司特種設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作的落實(shí)情況，保證特種設(shè)備完好；危險(xiǎn)化學(xué)品管理：第三類易制毒品購(gòu)買證已于2月份辦理，重點(diǎn)做好日常使用和登記工作，避免流失；每月一次對(duì)礦山爆炸物品領(lǐng)、用、退情況檢查，避免出現(xiàn)異常；勞動(dòng)保護(hù)：按時(shí)做安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施所需物資和防護(hù)器材的采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃，并監(jiān)督采購(gòu)的物料符合安全要求，確保勞動(dòng)保護(hù)用品及時(shí)發(fā)放到；防雷檢測(cè)和山體滑坡監(jiān)測(cè)：做好公司設(shè)備設(shè)施春季防雷檢測(cè)和夏季山體滑坡監(jiān)測(cè)，及時(shí)整改隱患，預(yù)防自然災(zāi)害危害。完成二期安全預(yù)