【正文】 組織鑒定及后續(xù)的申報獎勵管理等；各部門、下級事業(yè)部配合安全生產(chǎn)部負責本部門項目的具體管理、進度檢查；項目組負責項目的具體實施、標準、技術工作總結等材料的提供。第二條 科研項目管理的內(nèi)容是：科研項目的管理層次、職責、科研課題的申請、論證和立項，科研計劃的編制，科研計劃的實施，科研計劃的檢查，科研計劃的總結和驗收。第四篇：科研項目管理辦法電力分公司科研項目管理辦法為在激烈的競爭中生存和發(fā)展中提高電力公司經(jīng)濟效益，遵循科學管理，加強電力公司科研項目的全過程管理，提高科研經(jīng)費的投資效益，調動科研人員的積極性，確保公司穩(wěn)步發(fā)展目標的實現(xiàn)，結合公司實際，特制定本管理辦法。有關人員均應重視儀器設備的保養(yǎng)與維修。第六條 中心辦公室人員負責儀器設備的具體管理。第五條 中心資料室人員負責圖書資料的具體管理。第四條 圖書資料與儀器設備的選購，由中心各研究室主任根據(jù)需要提出申請，經(jīng)中心主任同意簽字后購置。第二條 本條例所稱的圖書，包括中心購置、訂閱以及交流、受贈等形式獲得的中外圖書、報刊、文獻縮微膠卷、復印資料、光盤，以及中心成員編制的資料索引等。但在換屆時，更換的委員人數(shù)一般不超過全體委員人數(shù)的三分之一，以保持工作的延續(xù)性。學術委員會可采取協(xié)商一致的方法，也可采用舉手表決或無記名投票方式，兩種方式同樣有效。聘請秘書一人，協(xié)助主任、副主任處理日常工作。人數(shù)定為5人，其中安徽師范大學的專家為1人。(六)審批中心擬舉辦的國內(nèi)國際學術會議，并在會議召開后總結其得失。(四)評估中心已完成的重點課題成果，以確定其是否已達到了預定的目標，指明其成績和缺陷，并按“優(yōu)”、“良”、“合格”、“不合格”的等第，對該成果進行評價。(二)每年對中心的研究工作(包括專職、兼職研究人員已發(fā)表的論著、課題〈尤其是重點課題〉的進展情況、中心的資料建設、學術交流〈含國際國內(nèi)學術會議〉等)進行一次全面的評估，以確定中心在此期間的成績、缺點，指出其今后的努力方向；中心負責人應為學術委員會的評估提供充分的材料，并根據(jù)此項評估，發(fā)揚成績，改正缺點，以進一步開展今后的工作。安徽師范大學皖南歷史文化研究中心2002年8月15日安徽師范大學皖南歷史文化研究中心學術委員會條例第一條 學術委員會是在學術上決定本中心的方針大計、評估本中心的研究工作、確定今后研究方向的決策機構。資料室工作人員負責本中心圖書資料的具體服務與管理工作。第九條 中心辦公室、資料室設工作人員各一名。第七條 中心設主任助理一名，其任務是協(xié)助中心主任處理中心的日常工作，并負責辦公室、資料室的領導管理工作。第六條 專職研究人員每年出國的時間不能超過三個月，不得接受外單位每年三個月以上的兼職(受中心派遣者除外)。第四條 本中心設立三個研究室，每一研究室設主任一名、研究室主任由中心主任任命，報請學校有關部門備案。凡承擔省、部級以上(含省部級)機構資助科研項目的研究人員，愿意進入本中心從事研究，并經(jīng)中心主任提名，經(jīng)中心學術委員會討論批準者，研究中心主任可根據(jù)不同情況，聘任其為本中心的專職或兼職研究人員。安徽師范大學皖南歷史文化研究中心2002年8月15日安徽師范大學皖南歷史文化研究中心科研人員聘任與管理辦法第一條 根據(jù)省教育廳制定的《安徽省普通高等學校人文社會科學重點研究基地建設計劃》的有關精神和要求，特制定本辦法。六、中心資料室工作人員職責：。五、中心辦公室工作人員職責。、資料室的領導管理工作。；對課題組成員進行考核。二、研究室主任工作職責，在課題申請確定過程中，幫助課題負責人進行課題申請工作；協(xié)助課題負責人搞好結項及有關事宜。籌集和批準使用經(jīng)費。七、本《辦法》自公布之日起執(zhí)行。完成者享有如下權利：在有關科技成果文件上說明自己是科研成果完成者(署名權和發(fā)表權),并以此作為晉升職稱、職務及申報獎勵的依據(jù)；依照學校和中心規(guī)定獲取勞務報酬和獎金,收益提成及科研工作量核算等。，中心內(nèi)外人員不得使用和轉讓中心的科研成果。五、科研成果所有、使用與保護、經(jīng)費、設備或其他條件做出的成果為職務成果；研究者在業(yè)余時間利用自己的資金(不含課題和項目經(jīng)費)、設備等完成的成果為非職務成果。四、科研成果獎勵，應根據(jù)評獎部門的要求和規(guī)定，中心及時組織好申報材料，經(jīng)中心學術委員會審核后，擇優(yōu)推薦上報有關部門請獎。三、科研成果登記，填寫《科研成果報告表》等有關表格，連同鑒定證書和有關資料報中心，并報?？蒲刑幋鏅n備案。，課題組負責人或成果第一完成人應在20天之前提出申請，并將有關資料交中心學術委員會，經(jīng)審核后組織有關專家進行評審。二、科研成果評價，評價方法包括組織專家進行會議鑒定和同行專家通訊評審兩種。為了加強皖南歷史文化研究中心科研成果的管理，特制定本辦法。八、本辦法由皖南歷史文化研究中心負責解釋。六、本辦法自公布之日起實施。項目負責人應配合中心和財務部門編制決算報表，經(jīng)中心和財務部門負責人審核，最后，由審計部門按程序進行審計。五、管理與監(jiān)督，要嚴格執(zhí)行國家的有關規(guī)定，?？顚Ｓ?，任何單位、個人無權截留、挪用。未完成研究計劃或中止、撤銷的項目，不得從結余經(jīng)費中提取獎勵經(jīng)費。購置的儀器設備、資料屬中心固定資產(chǎn)，按有關規(guī)定入庫，憑入庫單和發(fā)票報銷，項目完成后交中心統(tǒng)一管理和使用。由中心負責人審批。四、使用和審批；項目負責人使用經(jīng)費由中心負責人審批；項目負責人調離或外出超過一年時間以上者，經(jīng)費卡由中心掌管并負責審批使用。，由財務部門憑卡單獨立戶。三、撥款。、安裝費及維修保養(yǎng)費。一、經(jīng)費來源、部委、省和廳局等下達的科研任務所撥的研究經(jīng)費。五、本辦法自公布之日起執(zhí)行，由中心負責解釋。，而又沒有申請中止或撤銷課題，以及在研究過程中嚴重違反學校和本中心有關科研管理辦法并造成惡劣影響的課題負責人或課題組成員，中心將強行中止撤銷課題。，課題組需及時提出書面報告，并報請課題下達單位同意后，可適當延長研究時間，延期最長不超過一年，否則按中止或撤銷課題處理。如無適當人選更換，按中止計劃或撤銷課題處理，課題經(jīng)費停止使用。，中心依據(jù)計劃進度要求，對在研課題進行一次中期檢查，并將檢查結果報?？蒲刑巶浒?。，均應填寫《計劃任務書》，建立科研經(jīng)費專項使用卡，課題組憑經(jīng)費卡，依據(jù)經(jīng)費管理使用辦法辦理報、支手續(xù)。三、立項課題中期管理，憑有關批準文件、合同或協(xié)議書，列入研究中心科研計劃。，由研究中心與委托單位簽訂合同。二、科研項目的申請立項管理，不得超過2項；作為項目負責人承擔的各級各類在研課題總數(shù)不得超過3項。(含重點研究基地課題、青年教師基金、留學回國人員科研基金、高校古籍整理基金等)。第三篇：科研項目管理辦法科研項目管理辦法崗位工作職責圖書資料儀器設備管理條例 科研經(jīng)費使用與管理暫行辦法 科研人員聘任與管理辦法 科研成果管理辦法 學術委員會條例安徽師范大學皖南歷史文化研究中心科研項目管理辦法為保證皖南歷史文化研究中心科研課題的順利進行和高質量完成，促進“中心”的科研管理工作向科學化、規(guī)范化發(fā)展，特制定本辦法。當本條例與國家計劃管理條例有沖突時，以國家計劃管理條例為準。第二十六條科研項目所取得的成果，其轉讓按學校有關規(guī)定執(zhí)行。對于專家評價意見較差或未能通過結題、驗收、鑒定的項目，學校將視具體情況予以處理；引起法律糾紛的，按有關法律程序辦理。成果和獎勵階段的歸檔材料（有下列內(nèi)容的應歸檔）：成果和獎勵申報材料及審批材料、推廣應用的經(jīng)濟效益和社會效益證明材料、專利申請書及批復、專利及發(fā)明證書等文件。研究階段的歸檔材料（有下列內(nèi)容的應歸檔）：重要的原始記錄、試驗報告、測試報告、設計文件、圖紙、關鍵工藝文件、計算機程序等。第二十三條項目結題后，各項目組要及時做好資料整理、歸檔工作并及時將歸檔材料報送科技處?？蒲许椖康尿炇?、鑒定和評議，由項目負責人提出申請，科技處根據(jù)項目的性質，聘請專家對項目完成情況進行綜合評價，提出結題、驗收或鑒定意見。一般科研項目負責人應在每年1月初向所在專業(yè)學院（部）和科技處提交執(zhí)行情況總結，專業(yè)學院（部）組織抽查，并將檢查情況匯總后報送科技處備案。第二十一條建立執(zhí)行情況報告制度。無故中止項目或因責任事故未完成項目合同的，應追究項目負責人及其他責任人的責任。第二十條已經(jīng)納入學校科技處管理的項目，中途不得任意變動。其他縱向項目不設立子（分）項目。第十七條在各級主管部門下達的批文或計劃任務（合同）書中，明確我校為合作單位的縱向科研項目，可列入縱向項目進行管理，其他情況按橫向項目進行管理。第十六條科研項目合同書一經(jīng)簽訂，即具有法律效力。第三章 項目的過程管理第十五條科研項目實行項目負責人負責制。第十四條科研合同一經(jīng)簽訂，第一筆經(jīng)費到校后，即納入