【正文】 ，攜帶二代身份證或有效期內(nèi)帶照片戶籍證明及復印件和有關(guān)證明材料到縣衛(wèi)生和計劃生育局人事科(一樓東首，長安中路67號)辦理減免手續(xù)。3月13日18日登陸報名網(wǎng)站打印《準考證》。通過資格初審的人員，要在1月22日11:00—1月27日16：00期間，登陸報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。咨詢電話見附件。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。初審不合格的人員，在報名及查詢時間內(nèi)可以應(yīng)聘其他符合條件的崗位。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填報應(yīng)聘信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。網(wǎng)上初審及報名查詢時間：1月22日11:00—26日16:00。三、報名和資格審查報名和資格審查工作，按以下程序進行：(一)報名報名由縣衛(wèi)生和計劃生育局和用人單位共同組織，采取同一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費的方式進行。應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時招聘計劃一經(jīng)確定并向社會公布，未經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準，不得變更。報名結(jié)束后，除縣級公立醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)醫(yī)療衛(wèi)生單位外,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。(十一)以下人員不得應(yīng)聘：在讀全日制普通大中專院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、沂水縣機關(guān)事業(yè)單位在編人員、未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人員)、仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、受黨紀或行政處分仍在處分期的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。(九)香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。(八)屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明?！按髮W生志愿服務(wù)西部計劃”志愿者，在期滿取得合格證1年內(nèi)的，應(yīng)聘時可以按應(yīng)屆畢業(yè)生報名。(七)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須在2018年7月31日前取得學歷及相關(guān)證書。(五)海外留學歸國人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認定具備同等學歷。(四)國家計劃內(nèi)招收的全日制普通大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，不限年齡。(二)具有良好的品行和職業(yè)道德。第四篇：2018年臨沂沂水縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章年臨沂沂水縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章(85名)根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究確定，2018年沂水縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員85名。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘管理機構(gòu)、事業(yè)單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與臨沂市各級事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)無關(guān)。本次招聘不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。七、其他對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。不合格的，解除聘用合同。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位一旦確定，不得更改?？偝煽兿嗤?，按筆試成績由高分到低分順序選崗，總成績和筆試成績都相同的，抽簽決定選崗先后次序)。體檢時間和地點另行通知。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。考察縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審。五、考察和體檢考察體檢人選確定后，由縣事業(yè)單位招聘主管機關(guān)會同招聘單位主管部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行考察、體檢。筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定考察體檢人選。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分。根據(jù)考試總成績排名，分招聘單位和崗位，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。應(yīng)聘藝術(shù)類播音主持崗位的，按面試成績計算考試總成績。應(yīng)聘衛(wèi)生類崗位的，按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算。面試具體辦法及時間、地點在“中國?莒南”縣政府門戶網(wǎng)站()和莒南縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站()另行通知。根據(jù)物價部門核定的標準，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費每人70元。進入面試人數(shù)達不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。10人(含)以上的為1：2。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位計劃由高分到低分依次確定。筆試資料：2015年莒南縣事業(yè)單位考試筆試復習資料[公共基礎(chǔ)知識]考試資料：2015年莒南縣教師招聘考試權(quán)威絕密資料筆試時間：2015年5月23日綜合類、職業(yè)教育類、藝術(shù)類：上午 9:00—11：30普通教師類、衛(wèi)生類：下午 14:00—16：30筆試地點見《準考證》。各類崗位均考一科。衛(wèi)生類崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%，專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理五種崗位分別命題。四、考試內(nèi)容和方法考試分為筆試和面試。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺，在筆試合格分數(shù)線以上(含)，按筆試成績依次遞補。取得面試審查資格的應(yīng)聘人員，在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。參加“大學生志愿服務(wù)西部計劃”項目人員出具團省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織部門考核認定的證明材料。海外留學歸國人員須同時提交國務(wù)院學位委員會和教育部授權(quán)教育部留學服務(wù)中心出具的學歷、學位認證手續(xù)。其他人員應(yīng)聘普通教師類崗位的，須提交應(yīng)聘崗位要求的教師資格證書。師范類應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得教師資格證的，可以提交普通話水平測試等級證書(二級乙等以上)、學校招生辦公室出具的師范類畢業(yè)生證明、學校出具的畢業(yè)后可取得何種種類及任教學科的教師資格證明。在職人員應(yīng)聘的還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。其他人員應(yīng)聘的，提交二代身份證、國家承認的學歷證書(須在2015年4月22日之前取得)。進入面試審查范圍的人員，須提交本人相關(guān)證明材料、《2015年臨沂市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《準考證》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》及一寸正面免冠照片2張(與網(wǎng)上報名上傳照片同底版)。資格審查對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。委托他人辦理的，還須出具被委托人的二代身份證原件和復印件。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證原件及復印件。根據(jù)物價部門核定的標準，應(yīng)聘人員應(yīng)繳納考務(wù)費每人40元。繳費成功后，要登陸報名網(wǎng)站打印《2015年臨沂市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，要及時登陸報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果?？h事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)負責初審和解釋招聘崗位的專業(yè)要求。初審不合格的人員，在報名時間內(nèi)可以應(yīng)聘其他符合條件的崗位。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填報應(yīng)聘信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。退役大學生士兵應(yīng)聘非退役大學生士兵定向招聘崗位的，不再享受定向招聘有關(guān)政策，也不再加分。已享受優(yōu)惠政策就業(yè)的，不得再應(yīng)聘定向招聘崗位。定向招聘崗位：(1)中央、省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(須是臨沂市生源或在臨沂市從事基層服務(wù)的，以下簡稱服務(wù)基層項目人員)，服務(wù)期滿2年，經(jīng)考核合格，3年內(nèi)(指2011年、2012年、2013年招募、選派的服務(wù)基層項目人員，不含2013年省委組織部選調(diào)的到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生)應(yīng)聘的，設(shè)置專項計劃實行定向招聘。其中在讀全日制普通大中專院校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得用已取得的學歷參加應(yīng)聘。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2015年4月22日為截止日期。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。中央、省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目人員，服務(wù)期滿應(yīng)聘的，按非應(yīng)屆畢業(yè)生報名。應(yīng)屆畢業(yè)生是指2014年8月1日至2015年7月31日期間畢業(yè)的。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須在2015年7月31日前取得學歷、學位及相關(guān)證書。大學本科及以下學歷人員應(yīng)聘的應(yīng)在35周歲(1979年4月22日以后出生)以下，碩士研究生及以上學歷應(yīng)聘的應(yīng)在40周歲(1974年4月22日以后出生)以下。崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：一、招聘的范圍和條件具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。監(jiān)督電話：05392263773。(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，從事命題、閱卷、面試等工作的專家不準參加任何形式的考試輔導。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法追究刑事責任。七、其他(一)對違反公開招聘考試紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。試用期滿合格的正式聘用。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位一旦確定，不得更改?？偝煽兿嗤?，按筆試成績由高分到低分順序選崗，總成績和筆試成績都相同的，抽簽決定選崗先后次序)。體檢時間和地點另行通知。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。(一)考察招聘單位主管部門或用人單位組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審，并形成書面考察意見。五、考察和體檢考察體檢人選確定后，根據(jù)縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)要求，招聘單位主管部門或用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行考察、體檢。根據(jù)物價部門核定的標準，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費每人70元。筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定考察體檢人選。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分。根據(jù)考試總成績排名，分用人單位和崗位，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。應(yīng)聘人員考試總成績按照筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制計算。(二)面試面試采取試講的方式進行。進入面試人數(shù)達不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位計劃由高分到低分依次確定。筆試地點見《準考證》。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人