【正文】 跟蹤落實力度。為此，我們本著“邊自查，邊整改”的原則，痛下決心，堅定信心，強化領(lǐng)導(dǎo)，明確責任，狠抓落實，對存在的六個問題進行了切實整改。一是由于當前經(jīng)費不足等客觀條件限制，《審計機關(guān)、審計人員“八不準”紀律》沒有完全落實，審計過程中，有在被審計單位就餐、用被審計單位交通、通訊工具等問題；二是少數(shù)干部自我修養(yǎng)不夠，在審計工作中態(tài)度生冷、說話不當，在一定程度上影響了審計形象。一是少數(shù)干部從事審計工作多年仍不能勝任主審；二是一些干部無法運用計算機開展審計工作；三是相當一部分審計人員工作方法陳舊單一，經(jīng)驗主義突出，效率低下，效果不明顯，審計成本高。有的同志甚至倚老賣老，懶于學(xué)習(xí)；部分青年干部不思進取，不愿學(xué)習(xí)。五教育培訓(xùn)力度不夠，干部素質(zhì)不完全適應(yīng)審計事業(yè)發(fā)展的需要。二是對違法違規(guī)問題基本是在被審計單位內(nèi)部消化處理，沒有按照《審計法》的要求，向社會公開披露和曝光，使審計結(jié)果缺乏透明度，違法違規(guī)單位沒有受到群眾監(jiān)督和輿論譴責。一是在行使審計執(zhí)法自由裁量權(quán)時，過分考慮地方經(jīng)濟利益和部門實際，除特別嚴重的違法違規(guī)問題外，大都是從輕不從重，留有較多余地。有利于審計工作發(fā)展的良好環(huán)境尚未完全形成。因此，我們重視對內(nèi)強化審計人員對《審計法》的學(xué)習(xí)貫徹，而忽視了在社會上對《審計法》進行深入廣泛的宣傳，使相當一部分單位、群眾對審計部門的職能性質(zhì)不了解，對審計部門對擠占挪用?？畹冗`法違規(guī)問題的處理處罰不理解。三對《審計法》的宣傳不夠，相當一部分單位、群眾不了解審計。一是加強了對重點部門、單位、項目的審計，有時甚至是重復(fù)審計，而對一些非重點部門、單位、項目，以及群眾希望進行審計的單位、部門、項目（如鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位、社會中界組織、領(lǐng)導(dǎo)干部“三費”等），沒有及時組織審計。當前，我們基層審計機關(guān)工作多、任務(wù)重，每年各級安排的審計任務(wù)都在30項以上。幫助被審計單位建章立制、解決經(jīng)營管理中存在的問題等工作做得不夠，在一定程度上降低了審計工作成效。一是審計工作停留于查錯糾弊，尚未開展效益審計；二是對審計情況和審計結(jié)果的調(diào)查研究不夠，沒有從制度、機制上進行綜合分析，提出的意見、建議膚淺和流于形式，審計建議采納率勉強達到60%，有的審計項目甚至提不出一條有價值的審計建議；三是跟蹤服務(wù)不夠。我們對意見、建議進行了認真疏理，歸納起來有五個方面：一重監(jiān)督、輕服務(wù)的現(xiàn)象仍然存在，審計工作的審幫促作用沒有得到充分發(fā)揮。7月上旬，局黨組分別召開局中層和一般干部職工會，向干部職工了解我局行風(fēng)建設(shè)中存在的問題和不足，征求他們對于加強行風(fēng)建設(shè)的意見、建議。我們在采取聘請行風(fēng)監(jiān)督員、發(fā)送征求意見函、向社會公開承諾、開通電子舉報信箱、設(shè)立舉報電話、召開座談會等方式誠心誠意地向社會各界征求意見的同時，組織由班子成員帶隊的工作組，主動上門向部分被審計單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人、人大代表、政協(xié)委員征求意見；二是捫心自問搞自查。為此，6月上旬以來，我們集中精力、集中時間，狠抓“三問”搞自查。自1992年以來，我們已連續(xù)五屆十年保持了“省級文明單位”榮譽。我們從制度建設(shè)入手，規(guī)范機關(guān)管理，先后建立完善六大類58項管理制度，并認真執(zhí)行，使機關(guān)大小事情都有規(guī)可依，有序進行；我們堅持“文明股室”、“文明個人”評選活動，努力塑造股室形象和個人形象，機關(guān)“文明股室”、“文明個人”均達100％；我們積極開展“抗‘非典’，獻愛心”、“捐款助學(xué)”、扶貧濟困等公益活動，為群眾辦好事、辦實事。被縣委、縣政府授予“五好機關(guān)”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位”和“先進基層黨組織”。三年半來，共開展各類學(xué)習(xí)150多課時，使干部職工的思想道德素質(zhì)和文化業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高。加強隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。我們始終認真貫徹《審計法》，堅持依法審計，嚴格執(zhí)法程序，準確引用法律法規(guī)，加強執(zhí)法監(jiān)督，使審計執(zhí)法水平不斷提高。審計在地方經(jīng)濟建設(shè)中做到了有為有位，先后榮獲“審計工作先進單位”、“優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境工作先進單位”、“企業(yè)改革工作先進單位”等榮譽20多個（次）。認真履行職責，提高服務(wù)質(zhì)量。三年半來，我們先后完成縣委、縣政府交辦的臨時性工作任務(wù)20多項，參與全縣企業(yè)改革27家，開展群眾上訪專項審計5項。強化中心意識，機關(guān)政令暢通。通過這次活動，使我局行業(yè)作風(fēng)得到了進一步轉(zhuǎn)變，審計形象得到提升，為審計事業(yè)的縱深發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。我局對此高度重視，把行風(fēng)評議作為當前壓倒一切的工作來抓。今年一季度，全局干部職工沒有違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。(四)加強廉潔自律通過不斷加強學(xué)習(xí)教育，全局干部職工不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不參與賭博活動。(三)厲行節(jié)約壓縮文件、資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少公務(wù)接待開支，控制公務(wù)接待標準，不搞公款相互宴請。召開的各種會議一律關(guān)閉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)。通過學(xué)習(xí)，全局干部職工綜合素質(zhì)、工作能力得到提高。在今后工作中，我們應(yīng)使預(yù)算做到統(tǒng)籌兼顧、保證重點，量入為出，精打細算，將學(xué)校的長遠規(guī)劃與短期安排相結(jié)合，勤儉節(jié)約，努力提高日常公用經(jīng)費的使用效益及生活費的使用效益。經(jīng)費的使用要合理，堅決杜絕不合理的開支。六、今后的打算為使經(jīng)費的使用能更好地服務(wù)于教育事業(yè)，能按計劃進行使用，我校將不斷完善管理制度，加強經(jīng)費使用管理，堅持做好以財務(wù)公開為主要內(nèi)容的校務(wù)公開，自覺接受全體教師及社會各界的監(jiān)督，大宗購物必須經(jīng)校務(wù)會討論通過，由二人以上進行采購。義教經(jīng)費有效的促進了學(xué)校的發(fā)展，解決了一些實際困難，但是由于學(xué)校的辦學(xué)條件太差，需要投入的地方太多，導(dǎo)致公用經(jīng)費的使用出現(xiàn)短暫的緊缺。有時因?qū)W校工作的實際需要，不能很好的按經(jīng)費使用計劃來進行操作。我校由于地處邊遠農(nóng)村，教師工作任務(wù)繁重，財務(wù)人員不但要做好財務(wù)工作還有繁重的教學(xué)工作任務(wù)。五、存在的問題通過開展本次公用經(jīng)費自糾自查，在順利完成工作的同時也存在不少的問題：我校公用經(jīng)費能按上級相關(guān)規(guī)定進行合理使用，但由于財務(wù)人員對業(yè)務(wù)不熟悉以及對公用經(jīng)費管理制度理解不透徹，在經(jīng)費使用中仍存在不足之處。學(xué)校在每學(xué)期將公用經(jīng)費使用情況作為校務(wù)公開、財務(wù)公開的重要內(nèi)容在校內(nèi)按月公開，接受師生和群眾的監(jiān)督。對于學(xué)校固定資產(chǎn)的購買，都先召開教代會討論通過，形成決議后才進行購買。為保證我校財務(wù)專款專用，不擠占挪用，購買物品的發(fā)票必須有經(jīng)手人簽字，校長簽字方可有效，確保了我校財務(wù)的真實、合法、準確、完整，提高財務(wù)管理的透明度。在開支中，嚴格按預(yù)算執(zhí)行，按照少花錢多辦事的原則，做到不超支、不欠賬。學(xué)校按要求及實際情況編制預(yù)算，并通過教代會，預(yù)算合理后上交主管部門。經(jīng)費使用堅持陽光作業(yè)，杜絕暗箱操作，切實把每一分錢用到刀刃上。對大宗物資的采購都要通過教代會并由兩人以上進行采購，并建有購物交接登記表。我校在使用公用經(jīng)費時，嚴格按上級的要求認真對待每一項支出，切實做好年初經(jīng)費預(yù)算，并嚴格按預(yù)算進行開支。定期將公用經(jīng)費的收支在校內(nèi)公示。票據(jù)的填寫逐步規(guī)范化，使用項目逐步科學(xué)化，無虛列虛支、白條、假發(fā)票列支等違規(guī)現(xiàn)象，對經(jīng)費的使用做到不合理的開支堅決不開支。所有報銷發(fā)票，做到手續(xù)完備，每張發(fā)票注明用途，有經(jīng)手人簽字，