【正文】 領(lǐng)導(dǎo)、全過程體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，凝聚引領(lǐng)全縣廣大人民群眾和社會(huì)各界，齊心協(xié)力堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，根據(jù)中共xx市委辦公室印發(fā)的《關(guān)于實(shí)施黨建“五大工程”促脫貧攻堅(jiān)的意見》精神，結(jié)合我縣實(shí)際，制定如下方案。打造“助推器”壓實(shí)扶貧領(lǐng)域黨建責(zé)任，牢固樹立“以黨建促扶貧，以扶貧成效檢驗(yàn)黨建實(shí)績(jī)”的工作導(dǎo)向，將抓精準(zhǔn)扶貧列為各級(jí)黨組織書記黨建工作考核和述職評(píng)議的重要內(nèi)容，年初認(rèn)真梳理上考核及述職中存在的問題，形成問題、整改、責(zé)任“三個(gè)清單”，每季度開展整改情況“回頭看”，壓實(shí)工作責(zé)任。抓實(shí)考評(píng)整合力量整體聯(lián)動(dòng)，落實(shí)區(qū)大班子領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部、第一書記、駐村工作隊(duì)、愛心企業(yè)“5+1”幫扶工作機(jī)制，選派35名黨員干部擔(dān)任扶貧工作重點(diǎn)村或薄弱村第一書記，抽調(diào)安排1508名干部結(jié)對(duì)幫扶貧困戶?！皩?shí)”上作文章，實(shí)施村級(jí)后備人才“雛鷹計(jì)劃”，選拔村級(jí)后備力量300余人，對(duì)薄弱村進(jìn)行合村并點(diǎn)，積極探索黨支部領(lǐng)辦合作社，推動(dòng)村集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增收，15個(gè)省扶貧重點(diǎn)村集體經(jīng)營(yíng)性收入全部穩(wěn)定超過3萬元。筑牢“橋頭堡”“面”上抓提升，建立扶貧重點(diǎn)村黨組織清單臺(tái)賬，開展黨組織評(píng)星定級(jí)，制定規(guī)范化創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，確保黨支部建有標(biāo)尺、抓有方向、評(píng)有依據(jù)，擇優(yōu)命名黨建示范點(diǎn)10余個(gè)。建強(qiáng)組織四、強(qiáng)化黨建引領(lǐng)實(shí)施“嵐山雁歸?培育“鄉(xiāng)土人才”。借力嵐山區(qū)（北京）協(xié)同招引中心等平臺(tái)，多渠道引進(jìn)省內(nèi)外各類高端人才來嵐貢獻(xiàn)才智。?引入“高端人才”。引導(dǎo)村級(jí)黨組織將后備干部編入村重點(diǎn)工作攻堅(jiān)組，結(jié)合其實(shí)際能力和特點(diǎn)，在脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等一線工作崗位中設(shè)置相應(yīng)實(shí)踐崗，有針對(duì)性地給后備干部交任務(wù)、壓擔(dān)子。制定《嵐山區(qū)黨政干部容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施細(xì)則》，明確合理容錯(cuò)情形，旗幟鮮明地為在脫貧攻堅(jiān)一線敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹抗膭艙窝?。?jiān)持教育培訓(xùn)向脫貧攻堅(jiān)一線干部?jī)A斜，將脫貧攻堅(jiān)業(yè)務(wù)知識(shí)納入干部培訓(xùn)內(nèi)容。加強(qiáng)物質(zhì)激勵(lì)，開展“5面紅旗”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，從脫貧攻堅(jiān)等5項(xiàng)工作中評(píng)選出“紅旗村”，每獲得一面紅旗，黨支部書記崗位補(bǔ)貼每月上調(diào)800元，其他村“兩委”成員每月上調(diào)500元。加強(qiáng)政治激勵(lì)，堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)實(shí)績(jī)作為選拔任用干部的重要標(biāo)尺，把脫貧攻堅(jiān)一線作為考察識(shí)別干部的“賽場(chǎng)”。2019年以來，累計(jì)為基層協(xié)調(diào)、爭(zhēng)引各類項(xiàng)目90個(gè)，爭(zhēng)引資金3500余萬元，新建、修繕?biāo)?xiàng)目22個(gè)，整理、改造道路項(xiàng)目7個(gè)?！叭?xiàng)機(jī)制”保脫貧?實(shí)施“5+1”包聯(lián)機(jī)制。?開展村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所“改造提升”行動(dòng)。推廣黨支部領(lǐng)辦合作社，試點(diǎn)全域土地流轉(zhuǎn)，探索“三變?nèi)小保岣摺霸煅蹦芰Α?開展村集體經(jīng)濟(jì)“清零、倍增”行動(dòng)。“三大行動(dòng)”穩(wěn)脫?開展“村村到”大調(diào)研行動(dòng)。堅(jiān)持收益分配陽(yáng)光化，按照“村提方案、鎮(zhèn)級(jí)審核”流程，嚴(yán)格執(zhí)行方案公示、結(jié)果公告等制度，確保扶貧項(xiàng)目收益合理分配，助力脫貧攻堅(jiān)，決勝全面建成小康社會(huì)。實(shí)現(xiàn)持續(xù)增收?qǐng)?jiān)持因地制宜規(guī)模化，創(chuàng)新搭建“黨支部+合作社、龍頭企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、電商”等支部引領(lǐng)工作平臺(tái)，圍繞海洋漁業(yè)、冬棗生產(chǎn)、蔬菜種植、畜牧養(yǎng)殖等傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，打造村級(jí)集體增收沾化模式，同步推進(jìn)中央廚房、傲農(nóng)生豬養(yǎng)殖、綠天使產(chǎn)業(yè)園等3個(gè)產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)當(dāng)年開工、當(dāng)年受益。突出產(chǎn)業(yè)扶貧實(shí)施村級(jí)組織“第一書記（主任）全覆蓋”工程，在省、市、區(qū)各級(jí)選派第一書記的基礎(chǔ)上，區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)通過招引農(nóng)村在外各類優(yōu)秀人才，或選派機(jī)關(guān)干部，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村第一書記（主任）全覆蓋，筑牢基層黨組織“橋頭堡”。召開區(qū)委決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)，按照“縱向到底、橫向到邊”的網(wǎng)格化管理體系，在全區(qū)建立一級(jí)網(wǎng)格11個(gè)、二級(jí)網(wǎng)格39個(gè)、三級(jí)網(wǎng)格438個(gè)，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)管理關(guān)口前移，觸角下伸，調(diào)動(dòng)全區(qū)力量參與脫貧攻堅(jiān)。二、沾化區(qū)黨建引領(lǐng)繪出脫貧攻堅(jiān)“決戰(zhàn)圖”沾化區(qū)緊緊圍繞脫貧攻堅(jiān)大局，不斷提升抓黨建促脫貧攻堅(jiān)實(shí)效，把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為扶貧優(yōu)勢(shì)，跑出全面小康“加速度”。積極穩(wěn)妥推進(jìn)多小散弱村莊整合，全市行政村由6260個(gè)減至4847個(gè)。大力實(shí)施村集體經(jīng)濟(jì)“增收固本工程”，全面消除空殼村，%，%，%，村級(jí)組織服務(wù)群眾能力得到明顯提升。開展“三個(gè)一批”頭雁培育行動(dòng)。夯實(shí)基礎(chǔ)大力實(shí)施“頭雁工程”“歸雁工程”，調(diào)整撤換347名村黨組織書記，排查清理76名受過刑事處罰、存在涉黑涉惡等問題的村干部。建強(qiáng)組織目前，全市共有24655名幫扶干部、6303名扶貧專干工作在扶貧一線。選優(yōu)配強(qiáng)扶貧工作力量，抽調(diào)市級(jí)層面46名干部組建扶貧工作專班，選派430名干部組成鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊(duì)，選派626名第一書記駐村抓黨建促脫貧。扎實(shí)開展市縣鄉(xiāng)村四級(jí)書記遍訪貧困對(duì)象行動(dòng)，市委主要負(fù)責(zé)同志帶頭遍訪8個(gè)扶貧工作重點(diǎn)扶持鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣（市、區(qū)）黨委書記帶頭遍訪208個(gè)扶貧工作重點(diǎn)村，鎮(zhèn)（街）、實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點(diǎn)村和貧困戶遍訪全覆蓋。下一步，我將繼續(xù)緊緊依靠xx局黨組、xx縣委縣政府、xx鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)，在縣下派辦的指導(dǎo)下，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)自我改造，錘煉過硬作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)工作規(guī)劃，嚴(yán)格自律，會(huì)同村“兩委”積極工作，努力將xx建設(shè)成為“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的美麗鄉(xiāng)村!第二篇：抓黨建促脫貧攻堅(jiān)交流發(fā)言抓黨建促脫貧攻堅(jiān)交流發(fā)言一、打好抓黨建促脫貧攻堅(jiān)“組合拳”扛牢抓黨建促脫貧攻堅(jiān)政治任務(wù)，立足推進(jìn)鄉(xiāng)村振興重大戰(zhàn)略，強(qiáng)班子、抓基層、創(chuàng)機(jī)制，為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證?？h下派辦同志多次到村指導(dǎo)，縣扶貧辦x次培訓(xùn)授課，縣財(cái)政局及時(shí)講授政策，縣市場(chǎng)監(jiān)管局、縣交運(yùn)局、縣水務(wù)局、縣文教局、縣商務(wù)局分別到村解決實(shí)際困難和具體問題。5月份，xx局確定xx為基層聯(lián)系點(diǎn)，縣委xx書記百忙中抽出時(shí)間看望慰問，xx副書記多次到建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，鎮(zhèn)委xx書記及時(shí)聽取每個(gè)建設(shè)項(xiàng)目匯報(bào)，這些關(guān)心關(guān)懷，令人鼓舞。村“兩委”班子干事敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，干勁十足，已選配后備干部x人，吸收預(yù)備黨員x人，發(fā)展入黨積極分子x人。村黨支部推行“梁雁歸巢、鄉(xiāng)賢回歸”工程，引導(dǎo)在外優(yōu)秀人才回報(bào)家鄉(xiāng)，x人計(jì)劃回鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)。村黨支部按照開展“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，落實(shí)村干部輪流坐班、民事代辦、黨員亮化記分管理、黨員劃片定崗聯(lián)戶等制度，實(shí)行群眾代表列席村黨組織生活制度，把創(chuàng)建“孝賢xx”黨建品牌作為黨建工作載體，依托孝賢傳統(tǒng)、鄉(xiāng)賢回歸，黨支部的凝聚力、組