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新員工培訓(xùn)總結(jié)-文庫吧資料

2024-10-28 13:01本頁面
  

【正文】 是革命傳統(tǒng)教育,參觀完遵義會(huì)議會(huì)址和息峰集中營,讓我們每一位學(xué)員無不為老一輩無成階級革命家們的崇高精神深深感嘆。在軍訓(xùn)的日子里,我們都嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真改善自己,更徹底反省自己。首先是革命傳統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)精神的教育,共分成革命傳統(tǒng)教育,軍事訓(xùn)練,團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練三個(gè)部分。本次培訓(xùn)采用OJT培訓(xùn)模式,在廣西電網(wǎng)桂林培訓(xùn)中心進(jìn)行規(guī)范化、軍事化、科學(xué)化的全拓展強(qiáng)化培訓(xùn)。第五篇:新員工培訓(xùn)總結(jié)新員工培訓(xùn)總結(jié)時(shí)光飛逝,二十二天的培訓(xùn)結(jié)束了。一頁頁日歷,記載著振華人贏難而上的累累碩果,一步步征程,印證著振華人破浪進(jìn)取堅(jiān)定意志。幾天來的培訓(xùn)讓我對公司有更近一步的了解,但我深知,我還有很多專業(yè)知識需要學(xué)習(xí),還有很作管理制度需要學(xué)習(xí),還有很多振華人優(yōu)良品質(zhì)需要學(xué)習(xí),踏實(shí)穩(wěn)步的學(xué)習(xí),爭做一名優(yōu)秀的員工是我努力的目標(biāo)。大南通基地自升式海上鉆井平臺,小南通基地的洋山港四期自動(dòng)化碼頭的廠橋,走進(jìn)基地,我真正體會(huì)了那鋼筋鐵骨的雄偉場面。在長興島的0號碼頭還看見了世界上最大打撈船,振華30號,該船單臂起重為12000噸,360度全回轉(zhuǎn)起重量為7000噸。一排排高大整齊岸橋,雄偉壯觀,一列列堅(jiān)實(shí)厚重廠橋,整裝待發(fā)。這就是振華重工的企業(yè)使命,讓中國名牌響遍全世界。所以我驕傲,我能成為振華重工的一員,這里一定是我施展夢想,展翅高飛的平臺。連續(xù)17年全球港機(jī)占有率排名第一,出口93個(gè)國家200多個(gè)碼頭。振華重工不但有著良好企業(yè)文化,更具有遠(yuǎn)大的企業(yè)愿景,公司全面深化改革,堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),推動(dòng)文化強(qiáng)企。而振華重工也將成為中國裝備制造業(yè)走出向世界的金字招牌。振華重工以發(fā)展企業(yè),振興中華,造福員工,成就個(gè)人為己任,秉承“中華力量、暢通世界”的企業(yè)宗旨,堅(jiān)持“自主創(chuàng)新、精細(xì)管理、科學(xué)發(fā)展”的管理理念,立志成為“港口機(jī)械、大型鋼構(gòu)、海上重工領(lǐng)域的世界領(lǐng)先企業(yè)”。我從一名懵懂的大學(xué)生蛻變成一名職業(yè)人,迎著追夢的風(fēng)帆,乘著振華的巨輪,譜寫新的篇章?!痹诖朔浅8兄x學(xué)校給了我們新員工的這次培訓(xùn),我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的再消化和融化到通過聽取專業(yè)講師的課程,加深了學(xué)校的了解,樹立自己的信心,拓展了自己的工作視野、深度和力度,豐富了自己的思想。以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一些體會(huì),這次為我們今后更好的學(xué)習(xí)、鞏固和提高奠定基礎(chǔ),指明方向?!庇辛四繕?biāo)才會(huì)有計(jì)劃有動(dòng)力,這樣的人生才會(huì)走的更精彩!此外,還要不斷學(xué)習(xí)新知識、新理念和新方法,平時(shí)在工作中及時(shí)反思自己工作過程中存在的問題,努力培養(yǎng)和強(qiáng)化自己的精神,不斷提高自己各方面的能力。培訓(xùn)中,老師的話讓我記憶猶新:“只要有目標(biāo)為自己定位,規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯。所以積極的心態(tài)很重要。二是從細(xì)微工作入手,積極調(diào)整個(gè)人心態(tài)。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們培訓(xùn)總結(jié)取勝的關(guān)鍵。這一次培訓(xùn)的主要內(nèi)容是學(xué)校的基本情況、校園文化、學(xué)校發(fā)展、規(guī)章制度、職工發(fā)展、工作心態(tài)等。第三篇:新員工培訓(xùn)總結(jié)新員工培訓(xùn)總結(jié)回首自己的成長之路,總覺得培訓(xùn)是在我們成長之路中最不可缺的因素,在一個(gè)人的職業(yè)生涯中,有許許多多的驛站,每到一個(gè)階段性總結(jié)驛站就意味著一個(gè)新的征程。后期工作安排:倉山店一階段培訓(xùn)二次考核及二階段培訓(xùn)跟進(jìn)(30日前完成)綿陽長興店一階段考核跟進(jìn),及二階段培訓(xùn)安排《新員基礎(chǔ)知識考核表》《新員帶教手冊》《新員手冊》增加保暖內(nèi)衣模塊考核(預(yù)計(jì)在31日前完成)增加一個(gè)新門店試點(diǎn)(門店待定
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