辦公室文員-文庫吧資料
2024-10-25 07:14本頁面
【正文】 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。我希望自己通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，能成為一個有價值的嘉典員工，能為公司帶來福利，能與公司共同成長，共同去創(chuàng)造美好的未來。在本職工作完成后，協(xié)助本部門或其他部門的同事完成相關(guān)的工作等。及時與各部門領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通意見，傳達各部門的信息。我們要協(xié)調(diào)各部門做好資料收集、整理及存檔工作。當遇突發(fā)事件時，要緊急聯(lián)系相關(guān)負責人，協(xié)助解決；處理各部門人員的相關(guān)事宜，匯總、傳遞工作，協(xié)調(diào)各部門處理人事關(guān)系，使之工作能順利、高效的完成；協(xié)助同事做好倉庫的保管、入庫出庫工作；及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作任務(wù)；保持辦公室及相關(guān)部門工作環(huán)境整潔、干凈等。當有人進來時，要主動迎接問候并且禮貌用語，然后根據(jù)實際情況的不同來處理接待事宜。接待禮儀：介紹自己時應(yīng)把身份、地位放低點介紹給相對而言身份、地位較為尊貴的一方。如果電話突然發(fā)生故障導(dǎo)致通話中斷，此時務(wù)必換另外的電話再撥給對方，向?qū)Ψ浇忉屒宄?。在事先沒有通知的情況下不要說出領(lǐng)導(dǎo)人的行蹤。接起電話時首先應(yīng)自報“您好，這里是湖北嘉典置業(yè)”。慰問時可以說“您辛苦了”、“讓您受累了”、“給你們添麻煩了”等禮貌用語?；蛘卟唤?jīng)意打擾別人時應(yīng)說 “對不起，打擾了”、“對不起，打斷一下”等。禮貌用語：問候時根據(jù)彼此的關(guān)系問候“您好”、“你好”、“早上好”、“晚安”等，初次相識可說“您好，見到您很高興”等。著裝：必須統(tǒng)一，團隊活動要求統(tǒng)一著裝，顯示良好的團隊精神。最后我們要培養(yǎng)自信的心態(tài)，自信是一切行動的源動力，要相信自己，相信明天，今天不自信沒有關(guān)系，只要努力，明天就會自信起來，這樣工作的激情與動力就會不斷增加，工作的效力也會不斷的提高。首先對待工作必須抱有積極的心態(tài)，不管遇到什么困難也要努力完成，不能半途而廢，把表揚當作鼓勵、把批評當作動力，要發(fā)現(xiàn)問題，才能解決問題，才能改正錯誤，這樣自身的能力才能得到提高。在明確工作后，還要學(xué)會如何不斷去完善和改善自己的不足，這樣才能有條不紊完成工作，才能為公司創(chuàng)造利益，才能成為一名合格并優(yōu)秀的員工。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同附件具有同等法律效力。（二）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或者解除合同（三）合同期滿后乙方可以續(xù)簽下年合同，下年合同在當年12月1——5號進行簽訂。（一）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化。乙方個人繳納部分由甲方代扣代繳。職工辭職必須提前7——10天通知甲方否則扣10天工資（含10天提成）作為違約金，每年節(jié)假集中在生產(chǎn)保養(yǎng)結(jié)束時間休假30天(休假具體時間可以相互協(xié)商）。甲方免費提供住宿、水電、免費提供午飯一餐，早晚飯自理。底薪是2000元每月。等等（每條扣10元意思意思）三、保密制度：乙方平時不得去相同企業(yè)走訪玩?；蛑笇?dǎo)，不得向別人包括廠里職工（哪怕和不是別的有競爭企業(yè)的人）透露本企業(yè)的技術(shù)、工具、原料等來源及價格，在職期間不得兼職其他工作，不得和別的飼料廠的業(yè)務(wù)員有密切來往，情節(jié)輕的扣當月提成、重的扣全年提成。每天保證辦公設(shè)備整潔、地面干凈、沙發(fā)茶幾干凈、玻璃門窗干凈、會議室地面干凈、會議桌椅子干凈、茶水、杯子、茶葉、香煙清潔齊全、辦公室花草的養(yǎng)護、來客戶主動泡茶遞煙。每天工作時間確保手機正常通訊。做詳細的客戶資料（姓名、地址、電話、養(yǎng)殖面積、下次估計需要做飼料的時間、約定還款時間、客戶對我們廠的建議等），每天在下午時間或約定時間里打電話回
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