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習(xí)慣性違章與反習(xí)慣性違章-文庫(kù)吧資料

2024-10-25 04:52本頁(yè)面
  

【正文】 的核心是責(zé)任,體現(xiàn)在不折不扣地執(zhí)行操作規(guī)程。只要進(jìn)行電力生產(chǎn),就必須反習(xí)慣性違章。讓其當(dāng)義務(wù)安全員并糾正違章,則可以使其在抓安全工作的實(shí)踐中,體驗(yàn)到安全工作的重要性和習(xí)慣性違章的危害性。 讓習(xí)慣性違章者當(dāng)義務(wù)安全員,糾正違章行為。習(xí)慣性違章者有可能是不了解安全規(guī)程的要求,也可能是明知故犯。班組安全聯(lián)保制度的建立,使習(xí)慣生違章得到有力的遏制。,有利于糾正并預(yù)防習(xí)慣性違章。如果企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶頭遵章守紀(jì),杜絕習(xí)慣性違章指揮,職工就能跟著學(xué),照著做,就能帶出遵章守紀(jì)的職工隊(duì)伍。 預(yù)防習(xí)慣性違章的關(guān)鍵是企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。反習(xí)慣性違章,必須把基層班組作為重點(diǎn)來(lái)抓。 預(yù)防習(xí)慣性違章的重點(diǎn)是基層班組。據(jù)統(tǒng)計(jì),電力行業(yè)70%—80%以上的人身死亡事故是習(xí)慣性違章造成的,而且有一個(gè)驚人的相之處,就是某些單位現(xiàn)在發(fā)生的事故,在過(guò)去曾經(jīng)發(fā)生過(guò),造成事故的原因也基本相同,這就是習(xí)慣性違章。其結(jié)果,必然嚴(yán)重地妨礙安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行。看到老職工違章操作“既省力,又沒(méi)出事”,自己也盲目地效仿,而且又用自己的習(xí)慣性行為方式,去影響新一代職工。一些習(xí)慣性違章行為往往不是行為者有意所為,而是習(xí)慣成自然的結(jié)果,而對(duì)習(xí)慣性違章行為,由于人們看得多了,習(xí)以為常,所以,根本沒(méi)把它當(dāng)回事。只要支配習(xí)慣性違章行為的心理定勢(shì)不改變,習(xí)慣性動(dòng)作方式不糾正,習(xí)慣性違章行為就會(huì)反復(fù)發(fā)生,直到行為受到事故的懲罰。以電力系統(tǒng)為例,習(xí)慣性違章與偶然性違章相比,習(xí)慣性違章造成事故的機(jī)會(huì)更多,概率更高,因此危害性更大?!绷?xí)慣性違章的危害性。例如,在進(jìn)行帶壓堵漏時(shí),按排無(wú)證人員進(jìn)行帶壓堵漏;夜間處理缺陷時(shí)無(wú)監(jiān)護(hù)人;作業(yè)前工作負(fù)責(zé)人不宣讀工作票,不詳細(xì)交待危險(xiǎn)點(diǎn)及安全措施,就開(kāi)工等等。例如,在接臨時(shí)電源時(shí),不按要求使用專(zhuān)用電源插頭;使用手槍電鉆時(shí)戴線(xiàn)手套;工作人員對(duì)工作內(nèi)容、順序以及安全措施、危險(xiǎn)點(diǎn)不清楚便進(jìn)行工作;不考慮電源容量,在一個(gè)電源插排上接有多個(gè)電動(dòng)工具等等。例如,對(duì)電氣設(shè)備檢修前,不掛警示牌;在母線(xiàn)室工作時(shí),不按工作票要求核對(duì)設(shè)備名稱(chēng);多人參加檢修項(xiàng)目不設(shè)監(jiān)護(hù)人或監(jiān)護(hù)人不能起到很好的監(jiān)護(hù)作用等等,這些都是習(xí)慣違章的典型例子。習(xí)慣性違章的表現(xiàn)形式習(xí)慣性違章按其性質(zhì),可分以下幾種:。通過(guò)分析這起事故以及其他事故案例,我們可以得出這樣的結(jié)論:所謂習(xí)慣性違章,是指固守舊的不良作業(yè)成績(jī)方法和工作習(xí)慣,違反安全工作規(guī)程,違章指揮,違章操作的行為?!倍鴥擅瞎と藚s說(shuō):“我們的師傅也是這么干的,但他們動(dòng)作利索沒(méi)出事。在調(diào)查分析這起事故時(shí),該廠(chǎng)煤控室的3名新工人都承認(rèn)自己以前也用鍬刮過(guò)滾筒上的粘煤,只是沒(méi)有引起事故,僥幸罷了。但是,某電廠(chǎng)煤控窒的工人從70年代建廠(chǎng)起,就采用鍬刮的做法清理皮帶滾筒上的粘煤,并認(rèn)為這樣做既省事又方便。何謂習(xí)慣性違章。這幾起事故的發(fā)生不僅給企業(yè)造成了較大的經(jīng)濟(jì)損失和不利影響,也給傷亡者家庭造成了巨大痛苦,我們深感痛心。關(guān)鍵詞:習(xí)慣性違章表現(xiàn)形式如何預(yù)防2009年111月份,集團(tuán)公司電力、煤炭、鋁業(yè)生產(chǎn)各發(fā)生幾起責(zé)任的人身傷亡事故,共造成8人死亡,多人受傷,安全生產(chǎn)形勢(shì)十分嚴(yán)峻。那么因?yàn)橛辛艘淮未螒K痛的事故教訓(xùn),安全才顯得尤為重要!安全與生命,是一對(duì)密不可分的共生體。其中人的不安全行為是事故發(fā)生的根本原因,而人的不安全行為大都以習(xí)慣性違章表現(xiàn)出來(lái)的。同時(shí)結(jié)合實(shí)際及事故案例,強(qiáng)化職工的安全意識(shí),從而減少隨意作業(yè)的條件和機(jī)會(huì),從源頭遏制由人的不安全行為導(dǎo)致的安全事故。讓職工熟練而正確地掌握工藝流程、設(shè)備性能、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作技能、消防知識(shí)以及規(guī)章制度等,以此為參照標(biāo)準(zhǔn),找出習(xí)慣性違章現(xiàn)象。即:通過(guò)這樣的模式達(dá)到“反習(xí)慣性違章”的目的。這種違章一旦發(fā)生事故,必然會(huì)造成極其嚴(yán)重的后果。有這種心理狀態(tài)的人在安全規(guī)程面前“不信邪”,在領(lǐng)導(dǎo)面前“不在乎”,把群眾提醒當(dāng)成“耳邊風(fēng)”,把安監(jiān)人員的監(jiān)管視為“找麻煩”。有這種心理的人常是事故的多發(fā)者自以為是總認(rèn)為自己有經(jīng)驗(yàn)、有能力防止事故的發(fā)生,相信不良的傳統(tǒng)或習(xí)慣做法。三是認(rèn)為違章是必要的,不違章就干不成活。這種問(wèn)題出在對(duì)安全、對(duì)章程缺乏正確認(rèn)識(shí)上。無(wú)所謂心理無(wú)所謂心理常表現(xiàn)為違章或心不在焉,滿(mǎn)不在乎。惰性心理惰性心理也可稱(chēng)為“節(jié)能心理”,它是指在作業(yè)中盡量減少能量支出,能省力便省力,能將就湊合就將湊合的一種心理狀態(tài),它是懶惰行為的心理根據(jù)。在實(shí)際作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),以?xún)e幸心理對(duì)待安全操作的人,時(shí)有所見(jiàn)。有這種心態(tài)的人,不是不懂安全操作規(guī)程,缺乏安全知識(shí),也不是技術(shù)水平低,而多數(shù)是“明知故犯”。這就是因貪圖安逸,缺乏自我保護(hù)意識(shí),違章作業(yè)導(dǎo)致事故的典型案例。面對(duì)這么大的工作量,天氣又太熱,再加上旁邊的一些設(shè)備和管道,使干活空間很小,大家干得衣服都濕透了,一名檢修工就索性扔掉手套,將衣袖高高卷起,興高采烈地?cái)Q著螺栓,因用力過(guò)猛,扳手突然打滑,胳膊一下子碰到了旁邊的一根伴熱管上。與其他人一起工作還可以,一旦自己獨(dú)立工作,哪怕是從事簡(jiǎn)單的工作,都有可能發(fā)生事故。就因?yàn)槿狈Π踩R(shí),不知不覺(jué)違章,就被電老虎狠狠地教訓(xùn)了一回。就在謝某拿保險(xiǎn)絲觸到斷點(diǎn)的瞬間,可怕的一幕發(fā)生了,隨著一束刺眼的電弧光閃過(guò),謝某被重重地?fù)舻乖诘?,大腦一片空白,踉踉蹌蹌地爬出了變電所,痛苦地呻吟著被送往醫(yī)院救治。當(dāng)謝某打開(kāi)一臺(tái)銅液泵電路控制柜時(shí),發(fā)現(xiàn)控制電路的三相線(xiàn)中有一相的保險(xiǎn)絲熔斷了。對(duì)用生命和血的教訓(xùn)換來(lái)的安全操作規(guī)程知之甚少,因而出事的可能性就大。
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