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市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告范文-文庫吧資料

2024-10-24 23:07本頁面
  

【正文】 持農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo),縱深推進(jìn)了農(nóng)村金融體制改革,在全省率先完成了農(nóng)信聯(lián)社增資擴(kuò)股、統(tǒng)一法人的改革任務(wù);以規(guī)范土地市場秩序為目標(biāo),推行了土地儲備和掛牌交易制度改革,盤活了土地存量,促進(jìn)了土地資產(chǎn)增值。抓發(fā)展,確保改革開放取得實效。在項目建設(shè)中,區(qū)發(fā)改委堅持了跟蹤檢查,強化了投資管理,每年都超額完成了全年投資計劃,使全區(qū)策劃項目、重大項目建設(shè)連續(xù)幾年榮獲市政府的表彰。今年又上報項目130多個,爭回?zé)o償資金6000多萬,其中國家資金2000多萬,省、市兩級資金各2000多萬。領(lǐng)導(dǎo)班子成員一直堅持千方百計報項目,千言萬語談項目,千辛萬苦爭項目,不計得失、不求名利、無私奉獻(xiàn),審批和下達(dá)基本建設(shè)投資計劃800多個,總投資過百億元,上報項目達(dá)400個,投資40多億,并向國家省市爭取建設(shè)資金3億多元。抓關(guān)鍵,確保發(fā)改職能充分發(fā)揮。本屆五年來累計完成固定資產(chǎn)投資173億元,比“九五”。突出重點,狠抓五個到位:一是年初計劃目標(biāo)分解到位;二是責(zé)任細(xì)化明確到位;三是完成措施落實到位;四是協(xié)調(diào)服務(wù)檢查到位;五是跟蹤督辦參謀到位,有效促進(jìn)了國民經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展計劃如期完成。抓績效,確保全區(qū)計劃目標(biāo)的落實。通過學(xué)習(xí),使領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的方向,增強了四種意識,強化了四個觀念:一是增強發(fā)展意識,強化了科學(xué)發(fā)展觀;二是增強進(jìn)位意識,強化了目標(biāo)責(zé)任觀;三是增強緊迫意識,強化了作風(fēng)轉(zhuǎn)變觀;四是增強大局意識,強化了優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀。三是開展法律法規(guī)學(xué)習(xí)。為此,班子成員采取鉆研專業(yè)書籍、請專家指導(dǎo)和開展調(diào)查研究等方式深入地開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。本屆以來,領(lǐng)導(dǎo)班子按照每年年初制定的《政治理論學(xué)習(xí)計劃》安排,以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中全會、四中全會、五中全會和六中全會精神為指導(dǎo),堅持中心組理論學(xué)習(xí)不動搖,徹底改變過去以會代學(xué)的傾向,努力在學(xué)習(xí)中做到六求,即在學(xué)習(xí)認(rèn)識上求“高”,在學(xué)習(xí)制度上求“嚴(yán)”,在學(xué)習(xí)內(nèi)容上求“深”,在學(xué)習(xí)方式上求“活”,在學(xué)習(xí)措施上求“實”,在學(xué)習(xí)效果上求“佳”。按照要求,現(xiàn)將區(qū)發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子本屆以來履職廉政情況具體匯報如下。戰(zhàn)線各局、總公司共獲得各種獎項190多個,其中國家級1個,省級26個,市級55個,在全區(qū)七大戰(zhàn)線部門中位居第一。第四篇:區(qū)發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子2005述職述廉報告區(qū)發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子2006述職述廉報 告區(qū)委組織部:本屆以來,區(qū)發(fā)改委在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省市發(fā)改委的有力支持和指導(dǎo)下,高舉鄧小平理論偉大旗臶,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,勵精圖治、奮力拼搏,以令人鼓舞的業(yè)績?yōu)椤笆濉庇媱澁嬌狭藞A滿句號,為“十一五”規(guī)劃的實施奠定了堅實基礎(chǔ)。四是工作質(zhì)量和效率還需要進(jìn)一步提高。三是參謀助手作用發(fā)揮不夠好。二是全面謀劃、推動發(fā)展方面創(chuàng)新不夠。四、存在的主要問題我們做的工作離上級“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)跨越”的要求還有很大差距,主要體現(xiàn)在:一是知識能力積累不夠。通過輪崗,調(diào)動了職工的工作積極性,提高了職工的綜合能力,促進(jìn)了機關(guān)勤政廉政建設(shè)。做到了有《工作方案》、有思想教育和警示教育、有自查、有組工干部形象民意調(diào)查、有征求意見箱和投訴電話,自覺做好工作,自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“四項干部監(jiān)督制度”,組織了知識測試和逐級承諾工作。選拔任用干部方面,嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的程序進(jìn)行,制定了《學(xué)習(xí)計劃》,組織了職工學(xué)習(xí)和知識測試,努力實現(xiàn)以考促學(xué)。在建項目監(jiān)督檢查方面,在項目審批、核準(zhǔn)、備案工作中,嚴(yán)格執(zhí)行國家政策和行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),從源頭上防止違背科學(xué)發(fā)展觀、違背和諧社會建設(shè)要求的行為發(fā)生。重大項目審批方面,嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策,認(rèn)真組織科學(xué)論證,廣泛聽取各方意見,進(jìn)行集體研究,統(tǒng)一意見后按管理權(quán)限上報核準(zhǔn)備案。加強對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和管人、管錢、管物、管項目的科室以及重大項目審批、重大資金安排、干部選拔任用等方面的監(jiān)督,確保權(quán)力正確運行,不斷提高執(zhí)行力。切實通過制度的建立和監(jiān)督執(zhí)行保證權(quán)力的正確行使和決策的科學(xué)民主,促進(jìn)了機關(guān)工作作轉(zhuǎn)變,提高了工作效率,職工依法正確履行職責(zé)的自覺性進(jìn)一步增強,推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)制度方面,建立《作風(fēng)建設(shè)問責(zé)制度》等4 項制度。(二)加強制度建設(shè)。三、以清正廉潔為核心,認(rèn)真抓好廉政工作(一)筑牢思想道德防線。與廣東省粵電集團(tuán)、廣東博羅冠業(yè)電子有限公司、首都鋼鐵公司等優(yōu)強企業(yè)簽約項目投資總額938億元。抓好招商引資的日常工作,完善招商項目庫,做好領(lǐng)導(dǎo)帶頭招商的基礎(chǔ)服務(wù)工作。加強對熱點難點問題的調(diào)查研究,為市委市政府決策提供參考。(三)抓監(jiān)測,當(dāng)助手,發(fā)揮參謀作用。同時抓好招投標(biāo)監(jiān)督管理,加強對項目的稽察和檢查。四是進(jìn)一步提高項目管理水平。計劃總戶數(shù)33832戶,實際投資完成 。二是通過抓大項目,爭取國家和省的重大投資。預(yù)安排市級基建資金14億元,共涉及5類98個項目。(二)抓項目,增投資,拉動經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展。下達(dá)了市級前期費2000萬元。完成《“十二五”規(guī)劃綱要》編制,完成《循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》等20個專項規(guī)劃,建立了總投資達(dá)6000億元的項目庫。把團(tuán)結(jié)共事、推動發(fā)展作為最大的責(zé)任,自覺堅持集體領(lǐng)導(dǎo),自覺落實民主集中制,自覺維護(hù)班子威信,自覺團(tuán)結(jié)協(xié)作形成合力,講團(tuán)結(jié)、講原則、重情誼,大事講原則,小事講風(fēng)格,杜絕推諉扯皮,努力營造和諧團(tuán)結(jié)的氛圍和真抓實干的風(fēng)氣。通過學(xué)習(xí),職工的理論素質(zhì)有了較大提高,完成《浙江經(jīng)濟(jì)發(fā)展對六盤水的啟示》等6篇專題文章,在《六盤水市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展研究》2010年第1期、第2期刊載。三是認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。二是認(rèn)真抓好職工政治理論學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真抓好中心組集中學(xué)習(xí)。第三篇:市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:大家好!根據(jù)安排,我代表市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉,請予評議。四是工作質(zhì)量和效率還需要進(jìn)一步提高。三是參謀助手作用發(fā)揮不夠好。二是全面謀劃、推動發(fā)展方面創(chuàng)新不夠。四、存在的主要問題我們做的工作離上級“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)跨越”的要求還有很大差距,主要體現(xiàn)在:一是知識能力積累不夠。通過輪崗,調(diào)動了職工的工作積極性,提高了職工的綜合能力,促進(jìn)了機關(guān)勤政廉政建設(shè)。做到了有《工作方案》、有思想教育和警示教育、有自查、有組工干部形象民意調(diào)查、有征求意見箱和投訴電話,自覺做好工作,自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“四項干部監(jiān)督制度”,組織了知識測試和逐級承諾工作。選拔任用干部方面,嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的程序進(jìn)行,制定了《學(xué)習(xí)計劃》,組織了職工學(xué)習(xí)和知識測試,努力實現(xiàn)以考促學(xué)。在建項目監(jiān)督檢查方面,在項目審批、核準(zhǔn)、備案工作中,嚴(yán)格執(zhí)行國家政策和行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),從源頭上防止違背科學(xué)發(fā)展觀、違背和諧社會建設(shè)要求的行為發(fā)生。重大項目審批方面,嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策,認(rèn)真組織科學(xué)論證,廣泛聽取各方意見,進(jìn)行集體研究,統(tǒng)一意見后按管理權(quán)限上報核準(zhǔn)備案。加強對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和管人、管錢、管物、管項目的科室以及重大項目審批、重大資金安排、干部選拔任用等方面的監(jiān)督,確保權(quán)力正確運行,不斷提高執(zhí)行力。切實通過制度的建立和監(jiān)督執(zhí)行保證權(quán)力的正確行使和決策的科學(xué)民主,促進(jìn)了機關(guān)工作作轉(zhuǎn)變,提高了工作效率,職工依法正確履行職責(zé)的自覺性進(jìn)一步增強,推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)制度方面,建立《作風(fēng)建設(shè)問責(zé)制度》等4 項制度。(二)加強制度建設(shè)。三、以清正廉潔為核心,認(rèn)真抓好廉政工作(一)筑牢思想道德防線。與廣東省粵電集團(tuán)、廣東博羅冠業(yè)電子有限公司、首都鋼鐵公司等優(yōu)強企業(yè)簽約項目投資總額938億元。抓好招商引資的日常工作,完善招商項目庫,做好領(lǐng)導(dǎo)帶頭招商的基礎(chǔ)服務(wù)工作。加強對熱點難點問題的調(diào)查研究,為市委市政府決策提供參考。(三)抓監(jiān)測,當(dāng)助手,發(fā)揮參謀作用。同時抓好招投標(biāo)監(jiān)督管理,加強對項目的稽察和檢查。四是進(jìn)一步提高項目管理水平。計劃總戶數(shù)33832戶,實際投資完成 。二是通過抓大項目,爭取國家和省的重大投資。預(yù)安排市級基建資金14億元,共涉及5類98個項目。(二)抓項目,增投資,拉動經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展。下達(dá)了市級前期費2000萬元。完成《“十二五”規(guī)劃綱要》編制,完成《循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》等20個專項規(guī)劃,建立了總投資達(dá)6000億元的項目庫。把團(tuán)結(jié)共事、推動發(fā)展作為最大的責(zé)任,自覺堅持集體領(lǐng)導(dǎo),自覺落實民主集中制,自覺維護(hù)班子威信,自覺團(tuán)結(jié)協(xié)作形成合力,講團(tuán)結(jié)、講原則、重情誼,大事講原則,小事講風(fēng)格,杜絕推諉扯皮,努力營造和諧團(tuán)結(jié)的氛圍和真抓實干的風(fēng)氣。通過學(xué)習(xí),職工的理論素質(zhì)有了較大提高,完成《浙江經(jīng)濟(jì)發(fā)展對六盤水的啟示》等6篇專題文章,在《六盤水市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展研究》2010年第1期、第2期刊載。三是認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。二是認(rèn)真抓好職工政治理論學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真抓好中心組集中學(xué)習(xí)。第二篇:市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:大家好!根據(jù)安排,我代表市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉,請予評議。四是工作質(zhì)量和效率還需要進(jìn)一步提高。三是參謀助手作用發(fā)揮不夠好。二是全面謀劃、推動發(fā)展方面創(chuàng)新不夠。四、存在的主要問題我們做的工作離上級“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)跨越”的要求還有很大差距,主要體現(xiàn)在:一是知識能力積累不夠。通過輪崗,調(diào)動了職工的工作積極性,提高了職工的綜合能力,促進(jìn)了機關(guān)勤政廉政建設(shè)。做到了有《工作方案》、有思想教育和警示教育、有自查、有組工干部形象民意調(diào)查、有征求意見箱和
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