行政人事部崗位職責(zé)-文庫吧資料
2024-10-23 00:06本頁面
【正文】 行政人事部崗位職責(zé)名稱部門：行政人事部直接上級：總經(jīng)理直接下級：行政助理、人事助理等主要職責(zé)：一、行政方面：協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定經(jīng)營計劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解；負(fù)責(zé)總公司綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結(jié)、報告、請示等文件；負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；對文件中的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，推進(jìn)公司的管理；搜集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況，編寫公司大事記；負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，根據(jù)需要撰寫會議紀(jì)要，并跟蹤、檢查、督辦會議的貫徹實施；監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，處理員工獎懲事宜?？偨?jīng)理助理：完成總經(jīng)理或行政人事部經(jīng)理交辦的各項工作；協(xié)助起草公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實施；協(xié)調(diào)各部門工作，搜集和了解各部門的工作動態(tài)，并負(fù)責(zé)向總經(jīng)理匯報；協(xié)助行政人事部經(jīng)理制定培訓(xùn)計劃，并負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)安排；負(fù)責(zé)總經(jīng)辦的文件存檔和整理；協(xié)助項目部做項目報告；負(fù)責(zé)策劃和組織沙龍、論壇等對外聯(lián)誼活動；負(fù)責(zé)對外接待工作。十五、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。十三、公司各項安保措施的落實、管理和日常檢查。十一、負(fù)責(zé)審批核實各部門提交的辦公用品采購計劃。九、管理公司文件檔案及各類資料，負(fù)責(zé)各類證照的申辦、年檢工作。七、除各職能部門以外的其他行政事務(wù)工作。五、負(fù)責(zé)公司各類活動、會議的組織工作。三、公司員工的政治思想教育，愛公司愛本職崗位的宣傳教育工作。第二篇：行政人事部崗位職責(zé)行政人事部崗位職責(zé)一、按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求及公司經(jīng)營、管理、發(fā)展的需要，建立健全各種管理規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行。第一篇：行政人事部崗位職責(zé)行政人事部管理細(xì)則主要職責(zé)：一、行政方面：協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；負(fù)責(zé)公司綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結(jié)、報告、請示等文件；協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；對文件中的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查
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