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正文內(nèi)容

管理理念-文庫吧資料

2024-10-21 12:33本頁面
  

【正文】 決于企業(yè)核心成員基本的道德觀是什么。他們對待自己的利益和他人的利益的態(tài)度是什么?這種態(tài)度決定了企業(yè)基本的道德觀。但是,任何企業(yè)都不可能僅僅為資本謀取利益,資本的利益是生存在其他人的利益之中的,企業(yè)的發(fā)展意味著為越來越多的人謀取越來越多的利益。因此,在企業(yè)的經(jīng)營活動中維系和構(gòu)建有價值的利益關(guān)系是企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的核心內(nèi)容。例如,企業(yè)與國家之間、企業(yè)與消費者之間、企業(yè)與其他合作者之間、勞資之間、股東與經(jīng)理人之間,控股者與普通股民之間等等。首先,中國企業(yè)在其成長過程中必須面對一個相對不完善的環(huán)境,學(xué)會在這種環(huán)境中生存;其次,中國企業(yè)必須清醒地認(rèn)識到,它現(xiàn)在賴以生存的條件中哪些是落后的,是必然隨著社會的發(fā)展而改變的,必須認(rèn)識到任何力圖維系這些條件的尋租行為在長期都無法拯救企業(yè),企業(yè)應(yīng)該積極地適應(yīng)市場變化的挑戰(zhàn)。隨著中國經(jīng)濟的不斷發(fā)展,企業(yè)的生存環(huán)境也在發(fā)生迅速的變化。例如,一些企業(yè)可以利用政府的特別支持,利用區(qū)域性市場的分割或極為低廉的勞動力,甚至利用消費者心理的不成熟(例如通過高額廣告投入來創(chuàng)造銷售奇跡)等條件迅速壯大。一方面,這些環(huán)境限制著中國企業(yè)的發(fā)展,例如對勞動力流動的限制、社會保障體系和金融信用體系的不完善、地方保護(hù)主義盛行、不合理的行業(yè)進(jìn)入限制以及與世界市場的隔閡等。這就是中國企業(yè)生存環(huán)境的基本特點。我國企業(yè)所面對的一個事實是,中國經(jīng)濟無論是在經(jīng)濟制度、市場還是人的觀念上都是不完善的。企業(yè)和社會環(huán)境之間存在著互動發(fā)展的關(guān)系。[]影響企業(yè)發(fā)展的核心理念[3]影響企業(yè)能否持續(xù)發(fā)展的核心理念包括:一、“識時務(wù)者乃俊杰”中國人做事情講究“天時、地利、人和”的條件,講的就是要把行動的目的和環(huán)境協(xié)調(diào)起來。3)有競爭緊迫感的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人不會在困難的人員安排問題上退卻。1)有競爭緊迫感的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人會抓住機會,利用機會,會更愿意建立優(yōu)勢而不會在不足的地方投入、支撐。業(yè)績評估是公司理念中影響巨大的要素,它有據(jù)可依,也沒有素質(zhì)與技能評估那么主觀,因此,它與以事實為根基的工作方式密不可分。 士氣更高。 靈活性更高。 決策質(zhì)量更高。 道德標(biāo)準(zhǔn)高的企業(yè)可以與客戶、競爭對手和公眾建立起更好的關(guān)系,從而更有利于企業(yè)追求利潤決策要以事實為依據(jù),客觀思考即以事實為根基的全面決策;以事實為根基的工作方法一旦得以充分發(fā)展并貫穿組織的上上下下,就會成為強有力的管理武器。 道德標(biāo)準(zhǔn)高的企業(yè)更能激發(fā)員工的干勁“管理理念”的提升就是對管理的進(jìn)一步認(rèn)識,簡而言之,就是對管理的重新定義。第三篇:管理理念管理理念:以人為本 人性化關(guān)懷 制度化管理 溝通激勵 培訓(xùn)授權(quán) 責(zé)任并重 賞罰分明 經(jīng)營理念:要造品牌 先造人才 要造人才 先筑平臺工作理念:干工作只要耐心多一點 態(tài)度好一點 微笑多一點 層次高一點 成功機會就多一點企業(yè)文化:自尊 自重 自強企業(yè)文化:口中有德 目中有人 心中有愛 行中有善第四篇:管理理念管理理念管理理念(Management Concepts)什么是管理理念“理念”,顧名思義,即理性的概念。集團(tuán)利益就是我的利益,集團(tuán)聲譽就是我的聲譽,集團(tuán)事業(yè)就是我的事業(yè)。我要廉潔從業(yè),不懼艱難,不攀比名利,不驕傲自滿。我要忠實踐行吉森精神,為國效力,為民造福,忠誠做人,和諧創(chuàng)業(yè)??欤悍磻?yīng)快,決策快,落實快,見效快。細(xì):細(xì)思考,細(xì)安排,細(xì)操作,細(xì)檢查。產(chǎn)品優(yōu)良:產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu),環(huán)保指標(biāo)最好,服務(wù)態(tài)度最誠,品牌信譽最高。經(jīng)營方針生態(tài)優(yōu)先產(chǎn)業(yè)優(yōu)化產(chǎn)品優(yōu)良生態(tài)優(yōu)先:一切生產(chǎn)經(jīng)營活動都以保護(hù)和優(yōu)化生態(tài)環(huán)境為前提。和諧創(chuàng)業(yè):人人和諧,人企和諧,農(nóng)林和諧,企社和諧,人與自然和諧。忠誠做人:以忠誠為立人之本,以忠誠為行為準(zhǔn)則。為民造福:以人為本。集團(tuán)精神為國效力為民造福忠誠做人和諧創(chuàng)業(yè)為國效力:忠效祖國。奉獻(xiàn)綠色:培育綠色森林,發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè),生產(chǎn)綠色產(chǎn)品,引領(lǐng)綠色消費,創(chuàng)造綠色環(huán)境,
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