【正文】 條，區(qū)分情況進行了反饋。同時公安局還在此階段組織全體民警觀看了《于尚清先進事跡》光碟、21集電視連續(xù)劇《任長霞》，在墾區(qū)公安局征訂《榜樣的力量》一書，共計141本，要求全體民警對照先進，正衣冠、知得失、量差距，進一步活躍和推動了教育工作。會上，xxx政委著重就分析評議階段的工作做了安排部署，并對分析評議階段工作提出了具體要求。從總體上看，我們達到了預期的目的，取得了實際成效。針對該階段環(huán)節(jié)多、政策性強、組織難度大的實際，公安局高度重視，充分準備，周密部署，精心組織，圍繞重點環(huán)節(jié)開展活動，確保了工作扎實穩(wěn)步推進。組織開展了黨員安全生產“三帶頭”、黨員身邊“無三違”等安全主題活動，廣大黨員在安全生產中的模范帶頭作用有了明顯增強，確保了“兩不誤、兩促進”，促進了礦井三個文明建設的健康協(xié)調發(fā)展。組織廣大黨員認真學習“十個必須、十個堅持”的安全方針，提高了廣大黨員安全生產意識，實現(xiàn)了四種觀念的轉變。制定了《關于在全礦共產黨員中開展“理想、能力、形象”教育活動的實施意見》，確定了“堅定共產主義理想信念、增強干事創(chuàng)業(yè)能力、樹立文明正派和為民務實清廉形象”的創(chuàng)建目標，明確了按照“學習教育、主題實踐、鞏固提高”三個階段分步推進的工作思路，重點部署了“五個一”主題實踐活動，建立了工作聯(lián)系點制度和各項激勵機制，力爭使示范點創(chuàng)出工作亮點。（二）堅持與“理想、能力、形象”教育活動相結合。特別是針對月日耿主席來礦視察時提出的具體要求和月日宋書記到我礦與班子成員談心時所提出的殷切期望，我們立即召開了班子會，進行深刻領會和消化吸收。四、抓好結合實踐，確?！皟刹徽`、兩促進”（一）堅持與“四整頓”活動相結合。督導組進行動態(tài)把握，積極幫助示范點單位探索開展民主評議活動方式和載體，豐富活動內容，抓細評議環(huán)節(jié)，創(chuàng)造出了一些“自選動作”，培育出了一些工作“亮點”。四是典型示范到位。三是領導帶頭到位。二是指導督導到位。實行了班子成員分包支部責任制，保證各黨總支、支部評議工作不出偏差，創(chuàng)出特色，評出實效。同時，根據檢查情況，我們及時向集團公司黨委先進性教育活動領導小組申請轉段，并認真做好了公司檢查驗收和轉入下一階段的準備工作。認真開展了自檢活動，成立了個檢查小組，由礦領導班子成員親自帶隊集中天的時間對全礦個黨總支、支部的分析評議工作進行了較為全面細致的檢查考核。分析評議階段工作基本結束后，為確保分析評議階段的工作落到實處，我礦黨委制定下發(fā)了《關于做好先進性教育活動分析評議階段“回頭看”和轉段工作的安排意見》，嚴格按照“八查八看”和“嚴把六關”的要求，并根據實施方案的規(guī)定，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)、一項一條地進行對照檢查，本著缺什么補什么、哪項做得不夠就重點落實哪項的原則，針對收集反映的問題建議和自我評議查擺的問題，進行了全面“回頭看”。各基層黨總支、支部在組織生活會召開會，分別以召開職工代表會議、骨干會議，利用班前班后會等形式向本單位黨員干部、職工群眾進行了情況通報，并把通報情況在會議室、學習室的公開欄上進行了公示，進一步增強了分析評議工作的透明度。月日召開了專題通報職工代表會議，向礦職工代表進行了更為詳細具體的通報。月日召開了礦領導班子民主生活會通報會，在全礦中層領導干部和部分職工代表中進行了通報。（八）“兩通報”突出“實”。各基層黨總支、支部，認真對照黨章和黨員先進性具體要求和不合格黨員主要表現(xiàn)，并根據黨員自評、黨員互評、群眾參評、書記點評和民主測評情況以及征求到的群眾意見和黨員在先進性教育以來的具體表現(xiàn)，進行綜合分析，實事求是、客觀公正，認真負責地從個人主要成績、存在的問題和今后努力的方向三方面內容對每名黨員提出了評議意見，以反饋評議意見卡形式如實地向每名黨員進行了反饋，所有黨員對支委會提出的評議意見簽字認可。集團公司黨委副書記、紀委書記宋國同志對會議給予了充分肯定和較高的評價，并對礦領導班子提出了“五個加強、五個提高”的希望和要求。會議采取了“一人談、眾人幫、逐人進行”方式進行。三是領導班子民主生活會成效明顯。礦領導班子成員擠出時間和督導組成員全過程參了黨總支、支部的組織生活會，起到了良好的帶頭作用。采取“黨員自評、黨員互評、群眾參評、書記點評”的方式認真組織召開了專題組織生活會。每名黨員都精心準備了發(fā)言提綱。編印了《先進性教育活動分析評議階段專題組織生活會和礦領導班子成員、督導人員參加會議安排表》，列出了組織生活召開的時間順序和礦領導班子成員、督導組成員參加基層組織生活會的名單。制訂了《關于召開專題組織生活會的有關要求》，明確了會議召開程序和“八個不開”的要求。一是會前精心準備。（六）專題生活會質量突出“高”。按照層層負責的原則對黨性分析總結實行分級審閱制，即：礦黨政主要領導的黨性分析材料送公司督導組審閱；礦其他領導班子成員黨性分析材料由礦黨政主要領導審閱；組其他成員的黨性分析材料由黨組書記審閱；機關科室負責人的黨性分析材料由分管領導審閱；支部書記的黨性分析材料由礦先進性教育督導組審閱；支部支委成員和黨員的黨性分析材料由支部書記審閱。為指導黨員寫好個人黨性分析總結，又印發(fā)了《關于切實做好個人黨性分析總結的通知》，進一步明確了個人黨性分析總結的內容、要求、標準和形式。四是嚴格把關。三是挖“深”根源。二是查“深”問題。一是學“深”標準。（五）黨性分析突出“深”。通過談心廣大黨員之間切實達到了思想上的深度溝通，感情上的融合交流，工作上的共同提高的目的。三是多交心開展談心活動。各基層黨總支、支部結合實際出新招，進一步創(chuàng)新了談心活動載體。采取“一對一、一對多、多對多”、“面對面、背對背”、“訪、幫、談”和“集體會診”等形式深入開展了談心?！八膫€覆蓋”，即談心活動覆蓋到所有黨員領導干部，覆蓋到每名普通黨員，覆蓋到廣大離退休干部職工黨員，覆蓋到每個層次的群眾代表；“五個必談”，即領導班子成員之間必談，分管理領導與分管部門主要負責同志必談，支部委員與本支部每位黨員必談，普通黨員之間必談，黨員干部與工作聯(lián)系多、容易產生矛盾的職工群眾必談，確保了談心的廣泛性。一是多層次開展談心。同時，對黨員個人的意見和建議，各黨總支、支部也向其本人進行了不加過濾地反饋，確保了征求意見的真實性。礦黨委先進性教育活動辦公室向全礦個總支、支部發(fā)放了《礦黨委、礦領導班子征求意見表》份，《黨支部（總支）、班子征求意見表》份、《黨員意見建議反饋單》、《黨員征求意見匯總表》各份，并全部進行了收回，確保了征求意見的廣泛性。在征求意見過程中，共召開不同層次的征求意見座談會個。召開了黨員、職工群眾、團員青年、各界人士、女工、離退休職工個層次的座談會，人參加了座談。廣泛開展“黨員面對面‘詢’意見”活動，要求每個黨員都必須與領導、黨員、群眾等多個層面開展談心，征求意見和建設，并且要求每個黨員征求意見不少于人次，認真做好征求意見記錄。組織開展了黨員領導干部“下基層、下一線”活動，廣大黨員干部深入基層、深入一線與職工面對面地向職工群眾征求意見或建議，不但讓職工群眾進一步了解了黨員領導干部，提高了提意見的針對性和準確性，而且還讓黨員領導干部原汁原味地聽到了職工群眾對自己的意見和建議。為了方便職工群眾能夠及時、快捷的反映意見，分別在礦工廣區(qū)等多個公共場所設立了征求意見箱，并由專人管理，定期開箱，及時把意見和建議分類匯總