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正文內(nèi)容

昭通學(xué)院社團聯(lián)合會策劃部章程-文庫吧資料

2024-10-21 11:23本頁面
  

【正文】 聯(lián)合會發(fā)展的部門文化。它包含著非常豐富的內(nèi)容,包括價值觀念、部門精神、部門道德、團體意識、部門形象、部門制度,其核心是部門的精神和價值觀。然而,到底什么才是部門文化呢?部門文化是指部門所有成員在長期的發(fā)展過程中所培育形成的并被所有成員共同遵守的最高目標(biāo)、價值體系、基本信念及行為規(guī)范的總和。第五條每次會議必須有不同的干事進(jìn)行發(fā)言,發(fā)言內(nèi)容不限。第三條例會要求簡潔明了,不拖拉,不浪費大家的時間。第二條通信紀(jì)律:,郵件發(fā)出以短信方式(也可其他)第一條例會目的:提出問題,安排工作,解決問題。,例會有三次無故缺席或五次請假者視為自動離職。第七條給與取得成績的同事鼓舞與激勵,,讓部門有家的感覺。第四條積極主動規(guī)定動作:開會要坐前排。第二條做到“五個精神”,即求真務(wù)實,團隊合作,活潑工作,創(chuàng)新為要,服務(wù)奉獻(xiàn)。第四條策劃部追求以人為本,強調(diào)專業(yè)性和創(chuàng)造性的培養(yǎng),注重個人能力無限提升以及團隊合作及分享精神。策劃部對社聯(lián)、社團的大型活動進(jìn)行全程跟進(jìn),積極配合社聯(lián)及其他部門的活動,并幫助各個社團進(jìn)行的大型活動策劃的審批,是一個不斷創(chuàng)造求新的部門。當(dāng)學(xué)?;蛏缏?lián)要組織一些大型集體活動時,由于其他各個部門的職能性質(zhì)所限,策劃部便顯示出其獨特的部門職能。在遵循社團聯(lián)合會“引導(dǎo)社團,服務(wù)社團”這一精神理念的同時,始終堅持以“務(wù)實、合作、活潑、創(chuàng)新”為工作宗旨,一切工作皆圍繞著“服務(wù)社聯(lián),發(fā)展社聯(lián)”展開。對社團進(jìn)行評估的標(biāo)準(zhǔn):總體要求:社團能夠按時遞交學(xué)期工作計劃和工作總結(jié)加2分 活動開展方面:(1)社團舉辦的活動每次加2分;(2)社團在大型活動中能夠遞交計劃和總結(jié)加2分;(3)社團活動深受會員喜愛,多數(shù)會員對社團工作滿意,無投訴加2分;(4)社團活動有特色,具有創(chuàng)新意義,大部分會員都能參加3分;(5)社團活動如有違反校規(guī)行為扣5分 ;宣傳工作方面:(1)在宣傳方面出現(xiàn)不符合規(guī)格的宣傳內(nèi)容(如純商業(yè)廣告)扣3分;(2)未經(jīng)允許在教學(xué)區(qū)及生活區(qū)亂貼亂劃者扣3分; 財務(wù)制度方面:(1)社團能夠建立清晰明了的財務(wù)報表,按期上繳社團聯(lián)合會財務(wù)部,主動配合社團聯(lián)合會財務(wù)部的檢查加3分;(2)如發(fā)現(xiàn)虛假帳本及不合理使用會員費的情況扣5分; 與社團聯(lián)合會配合程度方面(1)社團負(fù)責(zé)人無故缺席會議一次扣2分;(2)凡能遵守社團聯(lián)合會管理條例,能主動積極配合校團委、社聯(lián)工作的社團,視情況加3~5分;(3)出現(xiàn)社團不配合社聯(lián)工作,破壞影響社聯(lián)名譽行為,視情節(jié)輕重扣38分。各部門必須有專人負(fù)責(zé)記錄各部門的例會記錄,定時遞交到辦公室,社團聯(lián)合會召開的例會或臨時會議,需出席者必須按時到場,三次例會不請假不到者給予警告處分。③每次例會是否準(zhǔn)時參加。1.評定辦法:社團聯(lián)合會各部部長評定其標(biāo)準(zhǔn)是 :①整個部的運行機制是否完善有序,人員分工是否合理,值班是否到位,辦事是否高效率。三、社團聯(lián)合會人員評定辦法為激發(fā)社團聯(lián)合會廣大成員的工作積極性,順利開展社團聯(lián)合會工作,特制定社團聯(lián)合會人員工作業(yè)績評定辦法。4.為人正直作風(fēng)正派,在同學(xué)中有較高威信。2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,踏實肯干,有奉獻(xiàn)精神,并有較強的社會工作能力和合作精神。財務(wù)部:負(fù)責(zé)社團聯(lián)合會的帳目管理,定期對各個社團的帳目進(jìn)行抽查。組織部:加強社團聯(lián)合會與各社團的聯(lián)系及社團內(nèi)部黨團組織的建設(shè),社團聯(lián)合會內(nèi)部人員的聯(lián)絡(luò),組織協(xié)調(diào)社團聯(lián)合會活動。宣傳部:主要負(fù)責(zé)宣傳,協(xié)助成員社團的宣傳工作,大型活動的宣傳由宣傳部全權(quán)負(fù)責(zé),從策劃,制作到發(fā)放以及后來的回收。各部門職責(zé):主席:負(fù)責(zé)全面工作,強化社團聯(lián)合會內(nèi)部管理,協(xié)調(diào)各常委工作,具體分管各部門的工作,起宏觀調(diào)控作用。(四)定期召開聯(lián)合會會議,布置傳達(dá)學(xué)校關(guān)于社團工作的精神和任務(wù),部署安排階段性的社團工作的信息。(二)對各社團有監(jiān)督權(quán),對違反校紀(jì)校規(guī)或有損社團整體利益的社團或社團活動予以制止。第三章社團聯(lián)合會的機構(gòu)設(shè)置組成:社團聯(lián)合會設(shè)主席1人、副主席1人、辦公室2人、財務(wù)部2人、組宣部3人、網(wǎng)絡(luò)部3人。(七)社團聯(lián)合會負(fù)責(zé)向社團傳達(dá)學(xué)校有關(guān)精神,分配任務(wù)。(五)社團聯(lián)合會負(fù)責(zé)不定期檢查各社團的日常經(jīng)費,協(xié)助社團舉辦大型活動。(三)社團聯(lián)合會響應(yīng)社團的要求,廣泛聽取社團成員的可行意見。第二章社團聯(lián)合會的功能和職責(zé)(一)社團聯(lián)合會協(xié)調(diào)各社團之間的活動,使活動不致相互沖突。(四)加強本校成員社團與兄弟社團之間的聯(lián)系。(二)協(xié)調(diào)各成員社團之間的關(guān)系,加強成員社團的統(tǒng)一建設(shè)。營造我校良好的學(xué)生社團文化,為促進(jìn)廣大學(xué)生綜合素質(zhì)的不斷提高,奠定扎實的基礎(chǔ)。目標(biāo):學(xué)生社團是我校校園文化建設(shè)的重要載體,是我校第二課堂的重要組成部分,使各社團以其具有的思想性、藝術(shù)性、知識性、趣味性的多種形式吸引廣大學(xué)生積極參與其中。是由校團委指導(dǎo)組建的社團指導(dǎo)管理中樞機構(gòu),是以各個社團的事務(wù)為主體的組織機構(gòu)。第一章總則名稱:黃淮學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會性質(zhì):黃淮學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會是受校黨委的領(lǐng)導(dǎo),并接受校團委直接指導(dǎo)和幫助的所有在校學(xué)生社團的聯(lián)合體?;?動 策 劃 部 章 程第三篇:黃淮學(xué)院社團聯(lián)合會章程黃淮學(xué)院社團聯(lián)合會章程學(xué)生社團是在校團委直接指導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行黨的教育方針,活躍校園文化氛圍,豐富學(xué)生課余生活,開展文體、科技、社會實踐等多種活動,鼓勵學(xué)生發(fā)揮特長,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高和個性的發(fā)展,根據(jù)學(xué)生不同的志趣和愛好以志愿為原則組織起來的群眾自發(fā)組織,為我院引導(dǎo)學(xué)生社團健康發(fā)展,豐富和活躍學(xué)生課余生活,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的提高。第十五條
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