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工程勞務(wù)派遣合同范文合集-文庫吧資料

2024-10-21 09:54本頁面
  

【正文】 協(xié)商,然后根據(jù)協(xié)商結(jié)果作相應(yīng)調(diào)整。乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方(派遣教師)維持教學(xué)活動的正常秩序。乙方需保證甲方派遣教師所承擔(dān)的相應(yīng)課程的課時和班級基本固定不變。1教師派遣教學(xué)期間,甲方需有相關(guān)負(fù)責(zé)人與乙方負(fù)責(zé)人保持聯(lián)系,以保證派遣教師教學(xué)活動的順利進(jìn)行。1甲方自行承擔(dān)由居住地前往教學(xué)點(diǎn)的往返交通等費(fèi)用。1甲方可因節(jié)假日安排暫停派遣教師教學(xué)活動。甲方有權(quán)要求從乙方學(xué)校獲得所承擔(dān)班級的學(xué)生情況及基本課程安排等教學(xué)信息。甲方應(yīng)在教師派遣活動期間協(xié)助乙方學(xué)校維持良好的治安秩序及協(xié)助學(xué)校保障學(xué)生的人身財(cái)產(chǎn)安全。)如因特殊情況,甲方不能按時到乙方學(xué)校進(jìn)行教學(xué),需及時與乙方取得聯(lián)系,取消或調(diào)整此次課程安排。甲方有權(quán)要求乙方保證派遣教師所承擔(dān)的相應(yīng)課程和班級基本不變。甲方教師在乙方學(xué)校進(jìn)行教師派遣活動期間,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),自覺遵守乙方的規(guī)章制度,配合乙方管理人員的安排。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)風(fēng)險提示:雇主義務(wù)勞務(wù)關(guān)系主要由民法、經(jīng)濟(jì)法調(diào)整,雙方當(dāng)事人在不違背法律規(guī)定情況下自由協(xié)商,任意性很強(qiáng),雇主可以與雇員協(xié)商約定相關(guān)義務(wù);但是,雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護(hù)費(fèi)用或物品,如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間,如果發(fā)生疾病或工傷,雇主都應(yīng)提供必要的醫(yī)療和購買必要的藥物。如遇節(jié)假日或突發(fā)情況,相應(yīng)調(diào)整順延。另外,如果是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用,并據(jù)此作出詳細(xì)約定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。合作期限:______年______月______日至______年______月______日。建議雙方在簽勞務(wù)合同的時候最好明確約定相關(guān)工作崗位,工作時間以及勞務(wù)報酬等問題,避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。風(fēng)險提示:工作崗位及工作時間雇員從事的工種和工作實(shí)踐。二道區(qū)八里堡社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心20xx年10月11日勞務(wù)派遣合同6甲方(勞務(wù)派遣公司):法定代表人:通信地址:聯(lián)系方式:電子郵件:乙方(校方):法定代表人:通信地址:聯(lián)系方式:電子郵件:甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則,保證學(xué)校的學(xué)生享受更專業(yè)英語教學(xué)的共同愿望。注:應(yīng)聘人員需確保近14日內(nèi)無中高風(fēng)險區(qū)相關(guān)旅居史、密切接觸史或其它需隔離醫(yī)學(xué)觀察的情況。(三)工資待遇聘用人員試用期為1個月,試用期測評合格后與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,繳納五險一金,享受勞務(wù)派遣人員工資待遇。面試形式:采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測試應(yīng)聘者的實(shí)踐操作、語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析等能力。同時資格復(fù)審及面試應(yīng)按照崗位條件攜帶報名表、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。報名方式:應(yīng)聘人員填寫《報名表》(附件2),每名應(yīng)聘人員只允許報考一個崗位,同時將本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷證明、資格證、執(zhí)業(yè)證、等相關(guān)證明材料同《報名表》一起發(fā)送至報名郵箱進(jìn)行資格審查,因錯報姓名、身份證號、崗位等信息而影響資格審查的,責(zé)任自負(fù)。咨詢電話:0431—81818114/81818129。(三)有下列情形之一的人員不得報考:還未取得畢業(yè)證的人員;曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員;國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的;現(xiàn)役軍人;按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。二、報名條件(一)基本條件具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);遵守紀(jì)律、品行端正;具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;各崗位具體要求詳見《20xx年二道區(qū)八里堡社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心勞務(wù)派遣合同制工作人員崗位及其資格條件一覽表》,年齡計(jì)算時間點(diǎn)為20xx年10月12日(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。甲方(蓋章):_________代表(簽字):_________職務(wù):__________________________年____月____日簽訂地點(diǎn):_____________乙方(蓋章):_________代表(簽字):_________職務(wù):__________________________年____月____日簽訂地點(diǎn):_____________見證人(簽字):_______________年_____月____日簽訂地點(diǎn):_____________簽訂日期: 年 月日勞務(wù)派遣合同5為滿足我單位用人需求,經(jīng)研究決定,二道區(qū)八里堡社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心面向社會公開招聘20名勞務(wù)派遣工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:一、招聘計(jì)劃本次計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣合同制工作人員20名,具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見《20xx年二道區(qū)八里堡社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心勞務(wù)派遣合同制工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。副本若干份。本合同用中文和_________文寫成,兩種文字具有同等效力。第二十二條甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問,以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭議,其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。第二十一條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭執(zhí),應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決。第十九條雙方對合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。第十七條為保證本合同及其附件的履行,雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。第十五條由于地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報通知另一方,并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議,以付諸實(shí)施。第十四條,甲方向乙方支付二個月的預(yù)付款,并在四個月內(nèi)償還。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時,負(fù)責(zé)其從_________至_________的旅費(fèi)。,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機(jī)票待遇,但由于執(zhí)行工作而生病,且有醫(yī)療證明者除外。,乙方人員在工作_________年后,月工資增長15%。,有效期_________年。,不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。第十一條,應(yīng)遵守_________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機(jī)密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。同樣,甲方將根據(jù)_________國通行的規(guī)定對傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。第十條,甲方在兩個月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在_________國內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。但根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。乙方人員將有權(quán)享受回_________的機(jī)票。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報酬,其工資按下列方法計(jì)算:(月工資/30天)假期工作天數(shù)。第七條。、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計(jì)算:平時加班為日工資的150%。:(1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為810平方米。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。第五條。乙方人員從_______返回________,由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機(jī)票。%以_________國_________貨幣支付并匯給中國駐_________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在_______銀行_________帳戶。,包括加班費(fèi),列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價電匯給_________銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶,并按_________國_________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。,按下列公式計(jì)算:不滿一個月的工資=月工資/30天工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),由乙方負(fù)責(zé)辦理,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用,乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。第十五條本合同一式三份,甲乙雙方、被派遣單位各持一份,自簽訂之日起生效。協(xié)商不成的,任何一方可依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。責(zé)任在乙方,除經(jīng)濟(jì)賠償外,還要賠償培訓(xùn)期間的一切費(fèi)用。雙方需要并愿意續(xù)簽合同時,應(yīng)在合同到期當(dāng)月辦妥續(xù)簽手續(xù)。第十一條甲乙雙方在合同期內(nèi)提出解除合同,均應(yīng)提前30日書面通知對方。,不能按質(zhì)按量完成規(guī)定的勞動定額和工作任務(wù)。第九條在合同期內(nèi)有下列情況之一的,甲方可單方解除合同:。第七條乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),不得以任何形式向外界提供或泄露被派遣單位的商業(yè)秘密,保障被派遣單位的合法權(quán)益,維護(hù)被派遣單位的利益和社會聲譽(yù),造成不良影響的,由乙方承擔(dān)責(zé)任。第六條在合同期間乙方違反被派遣單位管理規(guī)章或操作規(guī)程給被派遣單位造成經(jīng)濟(jì)損失或損害聲譽(yù)的,按被派遣單位的有關(guān)規(guī)定,由乙方負(fù)責(zé)賠償。第四條在派遣合同期內(nèi)乙方應(yīng)遵守國家法律、法令。第三條甲方根據(jù)被派遣單位每月提供的薪酬標(biāo)準(zhǔn),在收到被派遣單位支付的款項(xiàng)后日內(nèi)發(fā)放給乙方。其中試用期個月。第一條聘用合同期為個 月。第十一條:本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同。如乙方無正當(dāng)理由辭退甲方保安人員的。第九條:甲方保安員依法享受同本單位員工標(biāo)準(zhǔn)一致的福利待遇。第七條:甲方保安員有權(quán)拒絕乙方的違章指揮。乙方因工作需要安排甲方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,乙方應(yīng)依法支付甲方相應(yīng)工資報酬。三、保安費(fèi)的計(jì)算,工作時間和休息休假第四條:乙方付甲方保安服務(wù)費(fèi)按每人每月計(jì)人民幣 元,自合同簽訂之日起,一次性預(yù)付全年(含保安人員保險等一切費(fèi)用)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條:甲方根據(jù)乙方要求,為乙方配置保安人員 名,從事保安門衛(wèi)工作。甲方(蓋章):乙方(簽字):____年____月____日勞務(wù)派遣合同2單位名稱: (以下簡稱甲方)單位名稱: (以下簡稱乙方)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識,同意簽訂本合同。四、本補(bǔ)充協(xié)議與甲乙雙方于____年____月____日簽訂的《勞動合同》具有同等法律效力,并且有效期也與其相同。等構(gòu)成。、2。由于可以理解的原因,該合同對本公司全體員工的工資,統(tǒng)一為850元(不低于簽訂合同時的本地最低工資標(biāo)準(zhǔn))。八、處罰與賠償甲方根據(jù)公司的獎懲制度的規(guī)定,可以給予乙方警告、能報批評、經(jīng)濟(jì)處罰、降職、降級、辭退等形式的處罰。⑷由此產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)用、仲裁費(fèi)用。⑵甲方為乙方支付的專業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用。若乙方的泄密行為給甲方造成的損失且前述違約金不足償付甲方損失的,乙方應(yīng)繼續(xù)賠償。六、違約責(zé)任乙方應(yīng)在合同期間內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)履行保密義務(wù)。(三)乙方勞動合同期滿不再續(xù)約或主動提出辭職的,需提前一個月通知甲方,并嚴(yán)格按照甲方公司人力資源部門要求辦理的有關(guān)離職的其他各項(xiàng)手續(xù)。甲方根據(jù)本協(xié)議中約定解除《勞動合同》的,不需要向乙方支付賠償金或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方在職期間自營或在其他與甲方相同或者相近的單位從事第二職業(yè)的。乙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間應(yīng)忠于甲方公司,維護(hù)甲方利益,始終貫徹落實(shí)公開、公平、公正等原則,不得收受相關(guān)單位的禮品、錢財(cái),不得發(fā)生有損甲方利益的行為,無論收受金額大小,乙方的所有獎金獎勵部取消,因此造成甲方公司損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償,同時甲方公司有權(quán)無條件解除與乙方的勞動關(guān)系。乙方是否越權(quán)或違反制度流程處理事項(xiàng)的依據(jù),除留有乙方簽名的書面依據(jù)及其他證明是乙方所為的有效證據(jù)外,還包括乙方身份在甲方各信息系統(tǒng)(包括不限于現(xiàn)有辦公系統(tǒng)、人事工資管理系統(tǒng)及今后建立并使用的其它信息系統(tǒng))中的處理記錄。四、公司制度執(zhí)行乙方承諾遵守甲方公司已發(fā)布或今后將發(fā)布的規(guī)章制度,并嚴(yán)格按照甲方公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、流程及權(quán)限操作執(zhí)行,不越權(quán)或違反流程處理事情;乙方有越權(quán)或違反制度、流程行為的,須接受各項(xiàng)制度、流程配套考核辦法考核,甲方視其嚴(yán)重程度有權(quán)無條件解除乙方勞動關(guān)系,因此造成甲方損失的,乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。乙方的違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或根據(jù)國家有關(guān)法律,要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn),不得以任何形式或理由銷毀、修改甲方的技術(shù)資料,包括電腦資料、檔案、程序等有商業(yè)價值的資料,不得攜帶上述資料外出使用或保管。乙方不得打聽與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密。甲方的業(yè)務(wù)模式、操作流程以及與業(yè)務(wù)、管理有關(guān)的合同、客戶信息、管理制度、表格工作標(biāo)準(zhǔn)、采購資料、定價政策、財(cái)務(wù)資料等業(yè)務(wù)相關(guān)資料。三、保密條款下列內(nèi)容屬于甲方商業(yè)秘密范圍,乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。二、勞動合同雙方的義務(wù)乙方應(yīng)明確職工的工作崗位和具體職責(zé),明確對該崗位的工作的具體要求。2019年7月第三篇:勞務(wù)派遣合同勞務(wù)派遣合同1甲方:乙方:甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)政策及法規(guī),于____年________月________日訂立了《勞動合同》(以下簡稱《勞動合同》),在此基礎(chǔ)上,就《勞動合同》中未定的有關(guān)勞動關(guān)系事項(xiàng),經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議如下:一、工作考核的相關(guān)規(guī)定乙方應(yīng)無條件服從甲方根據(jù)管理需要合理調(diào)整其工作崗位、職位、工作地點(diǎn)的決定。五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確,不得涂改。三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第二十二條中寫明。二、勞務(wù)派遣單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相
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