幼兒園教師聘用合同-文庫吧資料
2024-10-21 01:00本頁面
【正文】 勝任本職工作，并提高職業(yè)技能，完成工作任務(wù)。一、勞動合同期限（一）本合同有效期 _____ 年，自 _____ 年 _____ 月 _____ 日起至 _____ 年 _____ 月_____ 日止。以上合同一式兩份，簽字生效。聘用期 年 月 日至 年 月 日止，如辭職前一個月提出，寫出書面申請報告，經(jīng)團(tuán)長核實(shí)，直到請到帶班老師方可終止合同。如在聘用期間內(nèi)乙方觸犯法律，乙方離園后所發(fā)生的任何事情與本園無關(guān)，在聘用期間內(nèi)觸犯法律，后果自負(fù)，合同將自行終止。必須參加園內(nèi)舉辦的各型活動，準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項工作。乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時間，不得擅自離開工作崗位。班主任介紹1人入園獎20元/人。如每班超過基數(shù)獎班主任15元/人。熱情接待家長，及時與家長溝通，了解幼兒在家在園學(xué)習(xí)，生活情況。（各5元/次）各班有課程表、作息時間表。幼兒放學(xué)需穿戴整齊，如家長反映幼兒尿濕或其它現(xiàn)象扣10元/次。否則罰5元/次。工作時間慎重確保幼兒安全，若因失職導(dǎo)致幼兒傷殘事故，走失現(xiàn)象，均由領(lǐng)班老師負(fù)責(zé)一切后果。教師上班期間不能做與工作無關(guān)的事（如玩手機(jī)、串崗）經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣10元/次。二、安全獎罰制度：（40元/月）幼兒一經(jīng)抓傷、摔傷、咬傷，教師應(yīng)及時處理并向其家長說清楚受傷原因，如經(jīng)家長反映罰10元/次。經(jīng)園長同意請假一天扣一天工資，加當(dāng)月出勤獎50元。一、出勤獎罰制：（50元/月）教師每天按規(guī)定時間上下班，早上夏季7:3018:00。工資制：檔位工資+獎罰工資+人數(shù)獎=每月總工資。工作責(zé)任制：小班2人（主班一人，保育員一人），其余每班一人包干制。甲方：泓旭幼兒看護(hù)點(diǎn)乙方：（簽字）合同簽定日期：****年**月**日第三篇：幼兒園教師聘用合同XXX幼兒園教師聘用合同甲方： 乙方： 身份證號碼： 身份證號碼： 地址： 地址：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學(xué)工作需要，雙方本著平等自愿，協(xié)商同意簽訂本合同。，次協(xié)議自解聘之日起無效． 4．甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的30%，乙方承擔(dān)70%。乙方嚴(yán)格遵守幼兒看護(hù)點(diǎn)的各項規(guī)章制度，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。甲 方：乙 方：****年**月**日****年**月**日第二篇：幼兒園教師聘用合同泓旭幼兒看護(hù)點(diǎn)教師聘用合同一、聘方（甲方）：泓旭幼兒看護(hù)點(diǎn)法人代表（負(fù)責(zé)人）：應(yīng)聘方（乙方）：住 址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：二、聘用期限：自****年**月**日 至****年**月**日（一年）三、聘請待遇：１．每月基本工資（）元，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。六、其他合同如有未盡事宜，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行；甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能達(dá)成一致時，應(yīng)首先通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商，可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決。
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