區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能工作匯報最終版-文庫吧資料
2024-10-20 22:40本頁面
【正文】 整了公共機構(gòu)節(jié)能領導小組并下設了辦公室，明確了職責分工，簽訂了節(jié)能目標責任狀。,，完成了十二五節(jié)能減排計劃目標。2014年以來，我縣按照省、市機管局有關(guān)要求，積極開展公共機構(gòu)節(jié)能管理工作，廣泛宣傳，營造氛圍，提高全民節(jié)能意識，取得了較好的效果。在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制，節(jié)約沒有獎勵，超耗沒有處罰，難以調(diào)動方方面面的節(jié)能工作積極性，公共機構(gòu)節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。公務用車油耗這塊尤為明顯，這不僅使各部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)缺乏可比性，也影響了全市公共機構(gòu)節(jié)能工作科學化、規(guī)范化水平的提高。二是能耗數(shù)據(jù)的準確性得不到保障。在建立長效機制上，絕大多數(shù)的單位雖然已經(jīng)制定專人負責節(jié)能工作，但是我們還缺乏節(jié)能規(guī)劃和相應的管理制度及措施，無法做到有制可循。同時我們也看到公共機構(gòu)節(jié)能減排工作任務還十分艱巨，節(jié)約潛力還很大，工作中還存在一些亟待解決的突出問題。節(jié)能減排，事關(guān)我市經(jīng)濟社會發(fā)展全局，我局將嚴格按照上級要求，切實抓好節(jié)能減排工作的落實，努力把節(jié)能減排工作提高到一個新水平，為建設生態(tài)城市和節(jié)約型社會多做貢獻。我們已和南京一家公司對接，準備在行政中心推行“合同能源管理”。建立健全我市公共機構(gòu)能耗管理監(jiān)測體系，大力推進電子政務，提倡無紙化辦公。同時會同質(zhì)監(jiān)局計量所開展能源審計，推進能耗分戶、分類、分項計量。年內(nèi)將會同經(jīng)信委對全市公共機構(gòu)節(jié)能工作進行全面檢查，檢查結(jié)果將及時通報。加強節(jié)能減排宣傳工作抓好公共機構(gòu)節(jié)能宣傳動員工作，充分利用電子屏、網(wǎng)絡等媒介，廣泛開展宣傳活動，切實抓好6月份的節(jié)能宣傳周活動，積極宣傳有關(guān)政策法律法規(guī)，技術(shù)標準、示范項目，廣泛推廣典型做法和經(jīng)驗，努力營造有利于節(jié)約能源、資源的社會氛圍，為全市節(jié)能減排工作有效實施創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。此外，5月我們請了市經(jīng)信委節(jié)能監(jiān)察小組對機關(guān)大院的水、電、電梯、空調(diào)等設施設備的耗能情況進行了評估監(jiān)察，做出了科學的報告。獎勵的對象包括外包服務單位，著重向一線傾斜?！?jié)汽方面：對空調(diào)主機定期維護保養(yǎng)、對空調(diào)管道及翅片定期清洗并批量更換出風口，使空調(diào)能快速制熱，減少蒸汽流失；對食堂蒸汽爐、地下室空調(diào)機房內(nèi)板式換熱器等設備進行維護保養(yǎng)，防止跑冒漏氣現(xiàn)象，今年第一季度汽費較去年同期下降了12萬元?！?jié)水方面：建立節(jié)水管理制度，要求食堂在洗菜、洗碗時禁止長時間打開水龍頭，杜絕長流水；加強用水、儲水設備的維護管理，定期檢查，防止跑冒滴漏；要求院內(nèi)綠化澆灌統(tǒng)一使用護城河水。行政服務中心辦公大廳，有部分工作人員下班后電腦未關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)后，發(fā)放整改通知書?！?jié)電方面：完成公共區(qū)域照明線路改造，達到電源開關(guān)按節(jié)能要求控制，譬如：電梯間照明，分路控制，晚間開一半；行政主樓、會議中心、機關(guān)食堂的空調(diào)實行了分級控制，因為設計原因，會議中心、食堂共用主機，晚上食堂開空調(diào)，會議中心一開一大片，浪費嚴重；科學調(diào)整了室外泛光照明與裝飾照明的啟閉時間，路燈隔盞開；對每一樓層的電熱水器，一般樓層下班后由保潔員負責關(guān)閉，早上打掃開，四套班子樓層只開一臺，其他關(guān)閉。通過各項有力地措施，今年一季度，行政中心水、電、汽費與去年同期相比節(jié)約了萬元。把節(jié)能工作考核納入日?？己酥?。為規(guī)范行政中心節(jié)能工作的深入開展，我局定期召開節(jié)能工作專題會議，制定了一系列節(jié)能工作制度。期間先后主動上門服務20余次，接受電話咨詢100多個，處理賬號變更及登錄故障30余次，遠程協(xié)助10余次，有效地解決了各單位在軟件使用中遇到的各種問題，確保了能耗統(tǒng)計工作的順利進行，進一步完善了全市公共機構(gòu)節(jié)能基礎信息。認真抓好能耗統(tǒng)計工作，確保上報率和數(shù)據(jù)準確率我市共有列統(tǒng)公共機構(gòu)251家，以前由于各種各樣的原因，上報率不能確保，今年我局加大推進力度，逐單位逐部門過堂，對一些老大難的單位，與單位一把手直接聯(lián)系，限時上報。同時對各部門、鎮(zhèn)和園區(qū)聯(lián)絡員重新進行登記確認，確保組織機構(gòu)有效運轉(zhuǎn)。第二篇：上半年公共機構(gòu)節(jié)能工作匯報上半年公共機構(gòu)節(jié)能工作匯報上半年公共機構(gòu)節(jié)能工作匯報 我們公共機構(gòu)節(jié)能工作在市委、市政府的正確領導下，在市局的具體指導下，通過健全組織，宣傳教育，創(chuàng)新機制，加強管理，逐步實現(xiàn)工作規(guī)范化。制定各級公共機構(gòu)能耗監(jiān)測管理體系建設方案，年內(nèi)先抓好試點建設，力爭三年內(nèi)建成全區(qū)公共機構(gòu)辦公建筑的能耗監(jiān)測體系，并實現(xiàn)與全國公共機構(gòu)能耗監(jiān)測體系的聯(lián)網(wǎng)，提升公共機構(gòu)節(jié)能管理的自動化和信息化水平。(三)努力提升公共機構(gòu)節(jié)能減排基礎工作水平。通過開展知識競賽、節(jié)能體驗、圖版巡展、爭當節(jié)能標兵等活動，在全體干部職工中廣泛宣傳節(jié)能辦法，做到家喻戶曉、人人皆知，正確理解、準確執(zhí)行。(二)進一步強化節(jié)能宣傳教育和培訓。二、下階段公共機構(gòu)節(jié)能工作的主要安排(一)進一步完善公共機構(gòu)依法節(jié)能的管理機制。三是節(jié)能減排工作專職機構(gòu)和人員缺編。主要表現(xiàn)在：一是個別地方、個別系統(tǒng)和個別單位的領導重視程度不夠，少數(shù)單位還存在著“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”，不推不動，甚至推也不動的現(xiàn)象。2009年耗電量、耗水量、耗燃油量、車輛用油、小車維
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