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it職業(yè)素養(yǎng)論文-文庫吧資料

2024-10-20 20:15本頁面
  

【正文】 技能等顯性職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。我們應當加強在思想、情操、意志、體魄等方面進行自我鍛煉。大學生應該有意識地在學校的學習和生活中主動培養(yǎng)獨立性、學會分享、感恩、勇于承擔責任,不要把錯誤和責任都歸咎于他人。可以說,從事每一種職業(yè)都有一定的職業(yè)性格,好的職業(yè)性格有助于個體在相應職業(yè)中更良好地完成工作。如果我們了解這一點,在確定自己的工作時,會多一層理性的思考,擇業(yè)的針對性就會增強一些。第二,必須了解自己的職業(yè)個性,借此尋找與我們個性相一致的職業(yè)。目前,部分大學生受市場經(jīng)濟的負面作用的影響和西方腐朽思想的侵蝕,受“金錢第一”,為我奮斗等腐朽思想的毒害,標榜“瀟灑人生,夢幻人生”,使職業(yè)理想變得模糊和扭曲。在大學期間,每個人都應該明確自己將來要做么?著重解決一個問題,就是認識自己的個性特征,包括自己的氣質、性格和能力,以及自己的個性傾向,包括興趣、動機、需要、價值觀等。而如果他們連這些基本的素質、素養(yǎng)都沒有的話,那么他們來到這個企業(yè)又能夠有什么樣的作為呢?所以說,無論是專業(yè)素質、職業(yè)素養(yǎng)、協(xié)作能力、心理素質還是身體素質都是必須有的,這些對于們來說都是必不可少的“敲門磚”。因此,職業(yè)素養(yǎng)影響著我們的職場生涯甚至是以后的生活,它對于我們每個人來說都是相當重要的。它包括了一個人的學習能力,人際交往能力,團隊和作能力,專業(yè)知識運用能力等。很多企業(yè)之所以招不到滿意人選是由于找不到具備良好職業(yè)素養(yǎng)的畢業(yè)生,可見,企業(yè)已經(jīng)把職業(yè)素養(yǎng)作為對人進行評價的重要指標。因此,我們應該在以后的工作、學習、生活中盡自己的努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng),使我們更優(yōu)秀。怕吃苦,只會毀了你的一生,苦過了才會體會到成功的甘甜,才會激勵你去不斷努力,不斷發(fā)掘自己的才能,讓你更好地的發(fā)揮,成為一個成功者。因此,作為當代大學生的我們要勇于正視職業(yè)世界的機遇和挑戰(zhàn),正確認識、準確把握大學生就業(yè)形勢,了解職業(yè)發(fā)展的趨勢,為選擇并邁向正確的職業(yè)發(fā)展道路點擊牢固的基礎?,F(xiàn)在的大學生怕吃苦,缺乏實干的奮斗精神。有記者調查發(fā)現(xiàn),缺乏獨立性、會搶風頭、不愿下基層吃苦等表現(xiàn)容易斷送大學生的前程。核心職業(yè)素養(yǎng)體現(xiàn)在很多方面,如獨立性、責任心、敬業(yè)精神、團隊意識、職業(yè)操守等。再次,有意識地培養(yǎng)職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)作風等方面的隱性素養(yǎng)。旨在使學生獲得系統(tǒng)化的基礎知識及專業(yè)知識,加強學生對專業(yè)的認知和知識的運用,并使學生獲得學習能力、培養(yǎng)學習習慣。職業(yè)行為和職業(yè)技能等顯性職業(yè)素養(yǎng)比較容易通過教育和培訓獲得。據(jù)此來確定自己的個性是否與理想的職業(yè)相符:對自己的優(yōu)勢和不足有一個比較客觀的認識,結合環(huán)境如市場需要、社會資源等確定自己的發(fā)展方向和行業(yè)選擇范圍,明確職業(yè)發(fā)展目標。培養(yǎng)職業(yè)意識就是要對自己的未來有規(guī)劃。中國社會調查所最近完成的一項在校大學生心理健康狀況調查顯示,75%的大學生認為壓力主要來源于社會就業(yè)。這正是他們在就業(yè)時感到壓力的根源。:“一個人花在影響自己未來命運的工作選擇上的精力,竟比花在購買穿了一年就會扔掉的衣服上的心思要少得多,這是一件多么奇怪的事情,尤其是當他未來的幸福和富足要全部依賴于這份工作時。作為職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)主體的大學生,在大學期間應該學會自我培養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)是一個人職業(yè)生涯成敗的關鍵因素,因此,我們培養(yǎng)自己有堅韌不拔的毅力,不斷進取的精神等,使我們在以后的生活及工作中更加的優(yōu)秀。很多人不愿意從公司的基層做,結果錯失了很多機會,一個成功者往往對自己所做之事的最基本的信息非常熟悉第三篇:職業(yè)素養(yǎng)論文職業(yè)素養(yǎng)論文職業(yè)素養(yǎng)是一個人的內在修養(yǎng),它決定了一個人的人生高度。做職業(yè)定位時,首先要考慮自己的性格特點,性格特點與職業(yè)特點不能沖突太大,比如擅長跟物打交道的人,就先不要做那些頻繁與陌生人溝通的工作。入業(yè)后,應該首先學習員工守則,熟悉企業(yè)文化,以便在制度規(guī)定的范圍內行使自己的職責,發(fā)揮所能。第六,要遵守規(guī)章制度。大多數(shù)人會因為某方面受到贊美而更加努力。第五,還要培養(yǎng)積極的心態(tài):?!案梢恍袑R恍小?,既然選擇了這個職業(yè),就要具備強烈的責任心。如果你希望得到信任,那么就應該先做一個負責的人。在人際交往中,一些敏感話題是不能涉及的,如個人隱私、同事之間的關系、薪資收入等。第三,要尊重別人。當我們選擇了一個組織作為事業(yè)的起點,我們在這個組織一天,就要努力工作,為組織創(chuàng)造價值。其次,要忠誠。大學畢業(yè)生必須培養(yǎng)自己的職業(yè)習慣:首先,要守時。因此,筆者建議更多的“我”能不斷調整自己的求職預期與職業(yè)定位,提高自己在職業(yè)社會中的生存與發(fā)展能力。隨著市場競爭的加劇,企業(yè)倒閉、轉業(yè)、兼并的可能性越來越大;受其影響,職業(yè)的供給數(shù)量、市場價格也在不斷變化。而案例中的“我”,因為沒有明確的職業(yè)生涯發(fā)展目標與心理準備,當遭遇工作環(huán)境中的諸多障礙與不如意時,便表現(xiàn)出逃避、退縮、回歸的行為特征。顯然,要想獲得職業(yè)上的成功,首先是學會適應職業(yè)環(huán)境,就像大自然中的千年動物,能夠隨著自然環(huán)境的變化而調整、改變自己,避免成為“嬌貴”的恐龍!一般而言,踏入職場的最初3年,是新人適應社會的階段。除了選擇、決策外,另一項生存技能就是職業(yè)適應與自我塑造。(3)尋求最佳的人職匹配。(2)認識職業(yè)世界。作為部分高校的就業(yè)指導專家團講師,筆者每年都要為應屆大學生提供職業(yè)心理輔導講座,內容包括:(1)發(fā)現(xiàn)與探索自我。調查結果顯示:%的大學畢業(yè)生對職業(yè)生涯心理準備不足,缺乏明確的職業(yè)生涯發(fā)展目標,具體反映在他們選擇職業(yè)時的茫然與困惑。由這個案例,你不難看出“我”四年以來的所有挫折與不愉快都源于不當決策,從第一份職業(yè)的選擇到匆忙間的跳槽,還有網(wǎng)絡工程師業(yè)技能培訓課程的選讀,等等。人生存的基本技能作出明智的選擇是一項與每個人的成長、生活息息相關的基本生存技能,我們的每一個決定,影響、左右了我們的職業(yè)生涯發(fā)展和個人生活質量。四、重視職業(yè)實踐活動重視實踐活動是職業(yè)教育的特點之一,在校內學習期間的實踐活動應把握實踐性原則,創(chuàng)設和模擬工作環(huán)境,在專業(yè)老師的指導下,運用理論知識,解決實際問題,培養(yǎng)職業(yè)能力。三、重視發(fā)揮集體作用在職業(yè)素質
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