離職交接承諾書-文庫吧資料
2024-10-20 09:06本頁面
【正文】 事，甚至也會(huì)對(duì)部門工作氣氛有影響。另外還有你的養(yǎng)老關(guān)系和房屋公積金等等也需要一并轉(zhuǎn)移。而即使在接替你的人來了之后，你仍必須將手頭的工作交接完畢才能離開公司，以盡到自己的最后一份責(zé)任。第三步交接工作在和主管談妥了具體離職意向并征得同意之后，就應(yīng)該開始著手交接工作。如果你平時(shí)的工作表現(xiàn)還不錯(cuò)，或者是公司的骨干力量，那幺在談話中主管很可能會(huì)挽留你，而你必須用得體的語言去應(yīng)對(duì)，想方設(shè)法表明你的立場(chǎng)，并堅(jiān)持自己的初衷。第二步和主管詳談這是離職過程中最重要的一步，你的離職請(qǐng)求是否能夠得到批準(zhǔn)和支持，關(guān)鍵還得看這一步。第五篇：離職工作交接第一步寫辭職信這是必須也是最基本的一步，辭職信和應(yīng)聘信一樣，都應(yīng)有一定的格式，而一封合格的辭職信一般必須包括以下內(nèi)容：離職原因、離職期限、工作的交接、向公司表示感謝的禮貌用語。第九條、附：《辭職申請(qǐng)表》《離職交接表》《離職審批單》第三篇：離職交接表移交清單單 位職 位姓 名移交項(xiàng)目移 交數(shù) 量內(nèi) 容未辦重點(diǎn)事項(xiàng)接 交 人日 期移交日期監(jiān)交人移交人說明：1．同手續(xù)清單處理；第一┆，版權(quán)歸原作者、原出處所有...2．適用于離職或調(diào)職使用。第七條、工資核算員工與財(cái)務(wù)對(duì)離職前的考勤
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1