信訪工作責(zé)任書5篇-文庫吧資料
2024-10-17 13:31本頁面
【正文】 信訪接待日，各單位要和縣局統(tǒng)一起來，排好值班表，重大問題要及時報告。本責(zé)任書一式兩份，中心校與學(xué)校各執(zhí)一份鎮(zhèn)小學(xué) 單位（公章）： 負(fù)責(zé)人（簽字）： 2014年2月 校長（簽章）： 2014年2月 篇三：信訪目標(biāo)責(zé)任書衛(wèi)生系統(tǒng)信訪工作目標(biāo)責(zé)任書二○一○年一月衛(wèi)生系統(tǒng)信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書一、責(zé)任目標(biāo)各單位要成立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好來信來訪工作。本責(zé)任書所規(guī)定的目標(biāo)列入單位主要領(lǐng)導(dǎo)的考核，作為單位評先授獎的重要依據(jù)。四是堅持重大活動期間信息零報告制度。三是堅持重大活動期間值班制度。一是堅持信息報送制度，每月30日前將本單位矛盾糾紛排查調(diào)處情況報市教體局審檢室，重要信訪信息隨時報告。杜絕進京到省去青集體訪和重復(fù)個體訪。學(xué)校負(fù)責(zé)人要總攬全局，對傾向性、苗頭性、全局性的信訪信息及群眾反映強烈的熱點、難點問題，做到提早了解，提前介入，盡快化解。對群眾關(guān)心的晉級評優(yōu)、學(xué)校收費、校園安全、崗位競聘等熱點問題，要嚴(yán)格按照上級規(guī)定執(zhí)行，從根本上減少產(chǎn)生信訪的源頭。二、強化基層基礎(chǔ)工作，在“治本”上下功夫。一、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，強化信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識。把矛盾和問題消化在基層，解決在萌芽狀態(tài)。****鄉(xiāng)人民政府（蓋章）鄉(xiāng)長：責(zé)任單位（蓋章）信訪工作責(zé)任人（簽名）： 二0**年*月**日篇二：2014年信訪工作目標(biāo)責(zé)任書鎮(zhèn)小學(xué)二○一四年信訪工作目標(biāo)責(zé)任書2014年，市教體局信訪工作總的指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以關(guān)心群眾、促進穩(wěn)定、推動教育事業(yè)發(fā)展為目的，以控制群眾集體上訪、越級上訪為重點，超前工作，標(biāo)本兼治，切實解決群眾反映的實際問題，為教育改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。八、堅持“屬地管理、歸口辦理”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實，如應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)失職而造成工作失誤的，出現(xiàn)嚴(yán)重后果的要追究主要責(zé)任人的責(zé)任。六、對本村委會的“老、難、纏”無理取鬧的對象，要進行重點教育、重點管理，實行定人、定責(zé)定時包干責(zé)任制，并采取有效措施做好其穩(wěn)定工作，解決實際問題，確保盡快息訪。四、“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，如發(fā)生矛盾糾紛問題，早發(fā)現(xiàn)、早解決，力求做到“小事不出門、大事不出鄉(xiāng)”。二、健全信訪工作組織機構(gòu)，確定分管穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)同時分管信訪工作，確保工作職責(zé)到位，措施到位，認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，信訪案件逐一登記，建立臺賬，主動做好矛盾疏導(dǎo)化解調(diào)處工作，排查一起、調(diào)處一起、消除一起，以免引發(fā)越級上訪，影響社會穩(wěn)定的重大隱患。一、高度重視、超前部署，村黨支部村委會真正把信訪工作擺上議事日程，定期摸排分析研究。中共****局委員會基層****單位：************局領(lǐng)導(dǎo)簽字：領(lǐng)導(dǎo)簽字：二ＯＯ六年一月十五日《信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》，歡迎閱讀信訪工作目標(biāo)責(zé)任書。對上級機關(guān)要求采取措施穩(wěn)定的重點信訪人員，因措施不落實等原因造成其越級上訪或長期滯留在上級黨政機關(guān)上訪鬧事的；對本單位的不安定因素，不能積極做好化解和穩(wěn)定工作，造成群眾重復(fù)越級上訪、集體上訪的。對泄露信訪機密，或?qū)⒖馗妗z舉內(nèi)容泄露給被控告、檢舉人員，造成一定后果的。群眾越訪集訪，上級要求前往帶人，在規(guī)定時限內(nèi)無故不到，致使群眾在上級機關(guān)長時間滯留或影響正常工作秩序的。對上級機關(guān)交辦的信訪案件拖延不辦，逾期不能報結(jié)，且又不主動說明原因的；對已發(fā)現(xiàn)的集訪苗頭，既不做穩(wěn)定工作，又不及時向上級報告，導(dǎo)致群眾越級上訪、集體上訪的。二、責(zé)任追究對有下列行為之一的單位或個人，要給予通報批評直至追究紀(jì)律責(zé)任和法律責(zé)任。對群眾集體上訪要堅持“可散不可聚、可解不可結(jié)、可順不可激”的原則，做到熱情接待，妥善處理，切忌態(tài)度生硬、方法簡單粗暴。要制定出處置突發(fā)性事件的工作預(yù)案，明確相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好”，堅決杜絕集體上訪、越級上訪事件的發(fā)生。將信訪工作納入本單位總體規(guī)劃和工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)小組的專題會議每季度不得少于一次，定期排查信訪問題，做到及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時采取措施就地化解矛盾，將越信、集訪苗頭消除在蔭芽狀態(tài)。沂水縣第二實驗中學(xué)（章）：處室負(fù)責(zé)人：教研組長：教職工（簽字）：2012
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