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公司維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案范文合集-文庫吧資料

2024-10-17 13:30本頁面
  

【正文】 患,防范事故”活動(dòng)。協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò):通知上訪人員所在單位負(fù)責(zé)人赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勸導(dǎo),動(dòng)員家人參與做好思想教育工作。5 維穩(wěn)應(yīng)急處置要求應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)后,突發(fā)事件涉及到的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)負(fù)責(zé)人及工作人員必須立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),從以下幾個(gè)方面開展工作:事態(tài)控制:制定現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急方案,并進(jìn)行上報(bào)和組織實(shí)施,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)工作進(jìn)展情況。 情況屬實(shí)的,在迅速將信息上報(bào)上級(jí)主管部門,啟動(dòng)本預(yù)案,并考慮事件可能發(fā)生的方式、規(guī)模、影響,立即擬訂相應(yīng)工作措施,及時(shí)、有效地開展先期處置,控制事態(tài)發(fā)展,防止事態(tài)擴(kuò)大。 聚集上訪尚未發(fā)生堵門、堵路、攔截車輛、圍攻毆打國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員或嚴(yán)重影響交通、治安秩序或黨政機(jī)關(guān)工作秩序等嚴(yán)重違法違規(guī)行為的。加強(qiáng)溝通,形成上下互動(dòng)。大張旗鼓地營(yíng)造安全活動(dòng)氛圍。、突出搞好“安全生產(chǎn)宣傳工作”,積極營(yíng)造上下重視,人人參與的良好安全生產(chǎn)工作氛圍。對(duì)涉及到員工工資,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葐栴},積極想辦法籌措資金盡快解決;項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心體恤員工困苦,在做好安扶工作的同時(shí),積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào),力求能給予解決。對(duì)員工工資、員工勞動(dòng)合同爭(zhēng)議、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他福利待遇爭(zhēng)議問題的處理,本著慎重、務(wù)實(shí)積極化解矛盾的態(tài)度。、突出抓好“勞資糾紛”的處理工作,及時(shí)妥善地化解矛盾,為安全生產(chǎn)工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。同時(shí)經(jīng)常組織他們?cè)谝黄鹂偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)及自己所知道的事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。三是安全教育與典型交流結(jié)合。對(duì)施工作業(yè)中存在的安全隱患問題,加強(qiáng)整改,堵塞漏洞。對(duì)隱患多的施工部位及不安全苗頭較突出的作業(yè)隊(duì)作為日常檢查的重點(diǎn),另外也將臨時(shí)施工用電、生活用電、滅火器材、吊索吊具作為大檢查的重點(diǎn)目標(biāo)。、突出搞好“三結(jié)合”,有針對(duì)有重點(diǎn)地開展好企業(yè)日常的安生生產(chǎn)檢查工作。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)著重抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。、落實(shí)責(zé)任。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常傾聽工作匯報(bào),研究處理相關(guān)問題。本項(xiàng)目認(rèn)真抓好“兩個(gè)落實(shí)”。高度重視安全,自覺維護(hù)穩(wěn)定,真正認(rèn)識(shí)到:“遵章守法、關(guān)愛生命”的核心就是引導(dǎo)和啟發(fā)所有人員重視人的生命價(jià)值,是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、科學(xué)安全觀,貫徹“以人為本”,構(gòu)建和諧社會(huì)的重大問題,安全與生產(chǎn),和諧與糾紛又是矛盾的統(tǒng)一體。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的職責(zé):(1)負(fù)責(zé)安排24小時(shí)值班,遇有突發(fā)事件迅速上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng);(2)負(fù)責(zé)內(nèi)部協(xié)調(diào),完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的具體工作;(3)負(fù)責(zé)信息搜集整理上報(bào)及通報(bào);(4)后勤保障;(5)總結(jié)事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。具體職責(zé)為:(1)全面領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部世園會(huì)期間綜治維穩(wěn)事件應(yīng)急工作;(2)做好到上級(jí)部門群體性上訪的勸返工作;(3)決定本預(yù)案的啟動(dòng)和終止;(4)研究決策重大應(yīng)急措施;(5)決定其他相關(guān)事項(xiàng)。組織指揮體系及職責(zé) 項(xiàng)目部成立世園會(huì)期間綜治維穩(wěn)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”),負(fù)責(zé)處置工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。 快速反應(yīng)。 宜散不宜聚、宜解不宜結(jié)、宜順不宜激。 預(yù)防為主。 工作原則 屬地管理,分級(jí)負(fù)責(zé)。政治思想工作部二0一0年3月9日第三篇:維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案魯商藍(lán)岸麗舍工程世園會(huì)期間綜治維穩(wěn)應(yīng)急預(yù)案 總則 目的及制定依據(jù)為迎接青島世園會(huì)的圓滿舉辦,為做好世園會(huì)期間的綜治維穩(wěn)工作,預(yù)防和妥善處置勞資糾紛及矛盾引發(fā)的群體性事件,落實(shí)穩(wěn)控措施,防止亞運(yùn)會(huì)期間發(fā)生群體性事件;力爭(zhēng)做到:“不給上級(jí)單位添亂,給地方政府添亂”,制定本預(yù)案。關(guān)心職工生活,重視職工的利益問題,特別是要關(guān)心弱勢(shì)群體的生活,在力所能及的范圍內(nèi),幫助他們解決實(shí)際問題。公司維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)全公司的維穩(wěn)工作,各有關(guān)部門要密切配合,各司其職,形成維穩(wěn)工作的合力。對(duì)職工隊(duì)伍中出現(xiàn)的一些不利于維穩(wěn)的話和事,要及時(shí)進(jìn)行正確引導(dǎo),引導(dǎo)職工把主要精力放在謀求公司的發(fā)展、干好本職工作上來。特別是要做好特殊群體的跟蹤調(diào)查,及時(shí)掌握情況,高度警覺,早發(fā)現(xiàn)、早滲透、早報(bào)告、早化解,把問題消滅在萌芽中。做好排查走訪工作,定期分析職工思想動(dòng)態(tài)。要建立層級(jí)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制,各單位主要負(fù)責(zé)人作為隊(duì)伍信訪的第一責(zé)任人,管好自己的人。維穩(wěn)工作辦公室對(duì)突發(fā)事件必須記錄在案,同時(shí)要對(duì)應(yīng)急行動(dòng)過程的活動(dòng)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),整理記錄(包括談話記錄、攝像、照相及其它相關(guān)資料),及時(shí)寫出工作總結(jié),上報(bào)公司維穩(wěn)辦公室,并進(jìn)行歸檔保存。(3)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò):通知上訪人員所在單位負(fù)責(zé)人赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勸導(dǎo),動(dòng)員家人參與做好思想教育工作。應(yīng)急狀態(tài)啟動(dòng)后,維穩(wěn)工作辦公室立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),到達(dá)現(xiàn)
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