【正文】
方電子支付平臺,目前在中國市場位居第一;2005年和全球最大門戶網(wǎng)站雅虎戰(zhàn)略合作,兼并其在華所有資產(chǎn),阿里巴巴因此成為中國最大互聯(lián)網(wǎng)公司;2007年8月推出了以網(wǎng)絡廣告為贏收項目的營銷平臺—“阿里媽媽”。就當初馬云的一席話刺激了這個團隊的所有人。到2008年3月,阿里巴巴的資產(chǎn)已經(jīng)是超過了70個億美金。當場的副市長和使團代表都驚呆了,副市長趕緊打圓場說,馬云先生說的是50億人民幣,不是美金??疾靾F臨走的時候問馬云十年以后的阿里巴巴會是個什么樣的局面。所以引起了浙江省政府領導的高度重視。舉例:1999年3月,馬云帶著二十個敢冒險、敢承擔、敢共舟共濟的血性青年軍回到杭州,以50萬元人民幣創(chuàng)業(yè),開發(fā)阿里巴巴網(wǎng)站。四,怎樣培養(yǎng)自己的職業(yè)道德觀第一章,是忠誠1,忠誠的魅力(1)忠誠是競爭力。但是,這并不意味著基層的員工可以輕視自己的責任,基層責任的涓涓細流正是推動著公司這條船前進的動力,管理者的責任則主要負責掌握方向。第五篇:職業(yè)道德教育材料蓮山 課件 w w k m文秘 職業(yè)道德教育材料在這個世界上,無論你是種田的還是從商的;無論你是集體的還是私有的;無論你是作決策的管理者,還是做具體工作的小職員,都需要承擔一定的責任。但是,如今有個別導游人員缺乏誠信以及職業(yè)道德,在帶團過程中滿腦子的“自私與金錢”,服務不到位,態(tài)度又極差,這將嚴重影響導游員的聲譽,自己也將受到應有的處罰。因此,導游員在與游客見面的那一刻起,就必須擔負起服務員的角色,在整個游覽過程中使游客玩得高興,并且有所收獲,這是衡量導游員工作好壞的尺度。有這種行為的人根本就不配做一名導游員,如此職業(yè)道德應該受到譴責。其實,在旅游過程中,游客對旅行社、對導游人員有意見、有看法,這是一件很正常的事情,導游員只有認真聽取游客正確合理的意見,然后再加以改正,深信廣大游客能夠通情達理地給予諒解的。因此,地陪采取“報復”手段,不等他們吃完飯,就擅自讓旅游車開走,致使他們只能報警,通過當?shù)毓膊块T的幫助才算找到了旅游車……[ 分析與處理 ]該起旅游案例主要是旅行社的導游服務不到位,缺乏應有的職業(yè)道德,采取報復手段,擅自把游客扔在飯店里面造成的。以后,游客對地陪的意見越來越大,雙方矛盾越來越尖銳。游客抵達目的地后,他們對當?shù)貙в螁T的講解及安排游覽活動等都有意見,時常當著大家的面,向地陪提意見。并且要求旅行社賠償其經(jīng)濟損失和對導游員進行處分。對教師職業(yè)道德培訓情況及督導檢查的結果按照《職業(yè)道德培訓檢查的獎懲制度》的要求納入教師位次管理中,對教師的職業(yè)道德培訓工作進行量化,逐步提高全體教師的師德水平。檢查辦公環(huán)境,對各辦公室的衛(wèi)生、物品擺放進行檢查。對教師職業(yè)道德的各項檢查量化考核。具體措施:監(jiān)督檢查全體職工的師德修養(yǎng)情況,了解落實教師是否有體罰和變相體罰等問題。(2)年輕教師每學期撰寫一篇師德論文,把教學實踐的心得體會上升到理論高度,以生動的事例來講明提高教師職業(yè)道德水平與新課程改革與教育大發(fā)展之間的關系。具體辦法:(1)以教師自學為主,認真寫好學習筆記,每學期組織3次集體學習活動。2002年2月27日第三篇:職業(yè)道德教育工作計劃職業(yè)道