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xx年林業(yè)局局長述職述廉報告-文庫吧資料

2024-10-13 15:57本頁面
  

【正文】 圍繞今春林業(yè)重點工作,新建綠化示范村13個,結合全民義務植樹,總計植樹超過 300萬株,在新增造林面積和植樹總量上均實現了突破。六是作為林業(yè)局的一把手,主持林業(yè)系統的全面工作,雖說掌握著人事、財務大權,但是無論在工作上、生活中,我都時刻以《黨章》和廉政制度為準繩,嚴格要求自己,警鐘長鳴,自覺接受監(jiān)督。通過學習實踐科學發(fā)展觀活動,從機關內部著手,加強干部隊伍建設,嚴格各項制度的落實,規(guī)范辦事程序,以紀律約束人,以制度規(guī)范言行,樹立求真務實的工作作風,創(chuàng)造和諧、團結的工作氛圍。通過調研掌握了第一手資料,了解了全縣森林分布的區(qū)域和狀況,深刻剖析了我縣林業(yè)發(fā)展面臨的問題和機遇;在資金緊張的壓 力下,多方籌措資金,改善基層辦公條件,配備相關辦公設備。在全局性問題、重大事項等方面,堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,實行重大事項集體研究制度,充分發(fā)揮班子成員的集體智慧,實現決策規(guī)范化、民主化,力求決策科學合理,切實可行,措施得力,不搞“一言堂”,自覺維護班子團結。堅持集體領導和個人分工負責相結合,各負其責、各盡其職,放手讓班子成員大膽開展工作,提高班子成員領導和駕馭工作的能力。我十分注重營造“團結、民主、和諧”的共事氛圍,自覺貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全大局,團結協作,帶好班子,抓好隊伍建設,充分發(fā)揮領導班子整體功能。結合全縣開展學習實踐科學發(fā)展觀、強化警示教育和“創(chuàng)先爭優(yōu),全面提升年”活動,我 個人也進行了一次大學習、大教育和大討論,收到了良好效果,個人全心全意為人民服務的意識明顯增強。通過學習,我個人的政治敏銳性和鑒別力不斷提高,政治立場和理想信念更加堅定。一是提高認識,解放思想。XX年,在縣委、縣政府的正確領導下,在組織、紀檢部門的監(jiān)督指導下,我認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習實踐科學發(fā)展觀,工作上盡職盡責,與局領導班子密切配合,進一步解放思想,真抓實干,全面完成了縣委、縣政府和上級林業(yè)部門下達的各項工作任務。工作紀律上,認真遵守各項規(guī)章制度及國家的法律、法規(guī),從嚴要求,模范執(zhí)行黨和國家的各項方針政策,積極投身全面建設小康社會的偉大事業(yè),為我區(qū)精神文明建設作出更大的貢獻。自己始終把黨內廉政建設貫穿于整個工作之中,置于同志的監(jiān)督之中,嚴格遵守各項規(guī)定,十分重視加強自身建設。同時,經常教育并管好自己的親屬及身邊的工作人員,不盲目攀比,不奢侈浪費,遵紀守法,勤儉節(jié)約,堅持原則,廉潔奉公。半年來,自己時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,積極帶頭落實中央、省、市、區(qū)廉潔自律的各項規(guī)定,認真履行領導干部《廉政準則》。只有堅持艱苦奮斗,心中裝著人民群眾,始終同人民群眾同呼吸、共命運、心連心,才能保持我們黨同人民群眾的血肉聯系,才能增強抵御腐朽思想侵蝕的能力,才能不斷與時俱進,開拓創(chuàng)新。三、艱苦奮斗,廉潔從政。要立志做大事,不要立志當大官,要把心思用在工作上,用在為人民群眾謀利益上。因此,我始終堅持理論學習,認真學習有關黨風廉政建設的文件精神,樹立正確的權力觀,提高思想境界和道德修養(yǎng)。二、加強學習,牢固樹立正確的權力觀。今年,班子成員經常利用業(yè)務工作機會,深入扶貧村扶貧戶家中解決實際問題,做到了“幫民不擾民,致富不添負”。為此,我局實行了分管局長負責制、辦公會議制度等制度,在全局性問題、重大事項等方面,堅持領導班子集體研究決定,不搞“一言堂”,不唱“獨角戲”,班子成員之間經常交心通氣,自覺維護班子團結。工作中講程序、講效率,重要工作及時與同志們溝通,向有關領導匯報。堅持用科學發(fā)展觀指導和推動工作,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,發(fā)揚求真務實、真抓實干的工作作風,以高度的事業(yè)心、責任感和良好的精神狀態(tài),確保各項工作目標的落實。第三篇:市林業(yè)局局長述職述廉報告今年以來,在區(qū)委、區(qū)紀委的正確領導下,本人認真貫徹“三個代表”重要思想,切實貫徹落實科學發(fā)展觀,緊密結合林業(yè)局實際工作,以落實黨風廉政建設責任制為工作目標,認真抓好職責范圍內的各項工作,較好的履行了工作職責,現將半年來的工作總結匯報如下:一、注重班子團結,抓好隊伍建設作為一把手,在做好自身工作的同時,如何更好地發(fā)揚領導班子的智慧和力量,搞好團結,使之成為一個有機統一的整體,“心往一處想,勁往一處使”,是全局完成各項工作的前提和保障。三是國有林場改革后,管理體制和機制還有待于完善。一是林政執(zhí)法力量薄弱,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革后,鄉(xiāng)村林業(yè)執(zhí)法主體不明確,依靠林業(yè)局現有執(zhí)法人員難以承擔全縣的林政案件辦理任務。與各場站、機關科室負責人及相關人員進行廉政談話17次,對傾向性、苗頭性問題及時進行了提醒糾正。建立責任追究考核辦法,明確黨組負什么責任、紀委負什么責任、有關部門負什么責任,健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條。四是強化責任追究。三是落實好班子其他成員“一崗雙責”責任。二是落實好“一把手”的責任。一是落實好黨組領導班子責任。三是規(guī)劃施業(yè)區(qū)旅游項目,在福滿林場生態(tài)經濟溝建設旅游度假區(qū),在東清林場建設森林康養(yǎng)、探險漂流、生態(tài)農場、特色民宿等“旅游+”新產業(yè),探索和謀劃新業(yè)態(tài)、新模式的建立,豐富全域旅游資源。積極協調省林草局完善長白山歷史文化園審批林地手續(xù),積極為五虎嶺景區(qū)和花溪谷項目辦理前期手續(xù)。建設義務植樹基地***個,栽植綠化苗木**.*萬株。公路、。一是大力實施造林綠化行動,突出旅游景區(qū)周邊和鄉(xiāng)村旅游的綠化美化,推進國土綠化工作。進一步加強出入人員及車輛管理,嚴格落實登記制度,安排專人值班,實行掃碼登記、測量體溫、配戴口罩等防控措施,對辦公場所定時消毒,把疫情防控工作納入常態(tài)化管理。出動1000余人次,支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、**西站進行疫情防控;出動80余人次,支援長春機場及高鐵站進行疫情防控;參加縣疫情防控應急分隊4人、社區(qū)疫情防控志愿者2人。(七)同心協力防控新冠疫情疫情防控戰(zhàn)役打響以來,我局第一時間成立新冠疫情防控工作領導小組,設立24小時值班電話,先后制定疫情防控相關文件,實施分區(qū)分級差異化防控。在“防火期”、“汛期”等重點時段,主要領導親自安排部署,分管領導具體落實,包保領導及機關干部下沉到基層值班值守。全年召開安全生產專項會議8次,制定各項方案、預案29次。出動車輛600余臺次、1500余人次,清查集貿市場、養(yǎng)殖種植等26處;開展野外巡查和清山清套600余次,收繳獵套獵具400余件。(五)掃黑除惡取得明顯成效今年是“掃黑除惡”收官之年,自全國開展“掃黑除惡”斗爭以來,對局屬各國有林場、林業(yè)站開展了“掃黑除惡”、“非法集資”等專項整治摸排工作,進行了巡回宣講近20余次,發(fā)送宣傳單、宣傳手冊共計3000余份,張貼標語、懸掛條幅近260余條。共爭取上級資金4***萬元,其中:中央資金3***萬元、省級資金***萬元;共謀劃“十四五”儲備項目***個,***萬元以上項目有***個、5***萬元以上項目有***個。(四)林業(yè)經濟實現轉型發(fā)展成立**恒瑞林業(yè)有限公司,大力推進多種經營項目:帶動職工先后發(fā)展了養(yǎng)蜂項目,共投入200多萬元引進優(yōu)質蜜蜂1000余群,生產椴樹蜜5萬余斤;投入20余萬元進行土壤改良種植人參6000平方米;投入***萬元種植林下參9公頃;投入***萬元發(fā)展五味子種植基地6公頃;投入10多萬元建設靈芝大棚644平方米,生產靈芝近2300斤、靈芝孢子粉近600斤;投入10多萬元建設榛子種植基地5公頃;,共發(fā)展藍靛果12公頃;投資6萬元發(fā)展林果園項目;建設紅松苗圃2000平方米,培育紅松苗木***萬余株、云杉苗木***萬余株;投入***萬元栽植綠化大苗**.*萬余株。對口幫扶方面,林業(yè)局共投入48余萬元用于扶貧事業(yè)發(fā)展。年初成立生態(tài)扶貧工作領導小組,牽頭協調、調度全縣生態(tài)扶貧工作。勝利實現連續(xù)42年無重大森林火災目標。(二)森林防火取得新成績超前謀劃部署,嚴格值班調度,加大暸望、巡查力度和密度。;歷年清收林地補植553公頃。核發(fā)林木種子生產經營許可證12件,辦理野生動物馴養(yǎng)繁殖許可證年檢6件。組織開展“全省森林公安機關綠盾2號”、“全省野生動物保護執(zhí)法檢查”、“護生態(tài)、保平安”、“掃黑除惡專項斗爭及行業(yè)亂象整治”、“打擊非法侵占林地”及“冬季百日會戰(zhàn)”等系列專項行動,有效打擊了涉林違法犯罪。徹底遏制了我縣違法違規(guī)種參問題。在全局的共同努力下,先后獲得了“2020年吉林林業(yè)網十佳信息報送單位”、“科普工作先進單位”、“新時代e支部優(yōu)秀黨支部”等榮譽,“雙隨機一公開”工作得到表揚,受到縣督查室通報A3類表揚2次。堅持調查研究,結合黨支部聯系點要求,局領導班子帶頭深入基層林場8次,解決問題19件。增強“四個意識”堅定“四個自信”,在思想、政治、行動上始終同黨中央保持高度一致。積極探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律
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