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20xx年黨委書記年終工作總結(jié)范文與20xx年黨委信息工作總結(jié)范文匯編-文庫吧資料

2024-10-13 15:19本頁面
  

【正文】 項,力求做到“諾必踐、踐必果”。開展以“我承諾、做表率、創(chuàng)佳績”為主題的公開承諾活動。編輯“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動文集。通過召開黨委會、黨總支、支部會議,組織專題學(xué)習(xí)等形式,對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行了廣泛動員和全面部署,把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與黨建工作、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等緊密結(jié)合起來。進一步明確各階段的工作目標(biāo)、任務(wù)和重點工作,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實有效地向前推進。切實做到認(rèn)識到位、組織到位、責(zé)任到位、措施到位。公司黨委成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,具體組織指導(dǎo)活動的開展。及時宣傳報道活動信息,不斷加大宣傳力度,營造自覺學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的良好氛圍,擴大了學(xué)習(xí)活動影響力。有步聚地組織和引導(dǎo)黨員參加學(xué)習(xí)和在職培訓(xùn),重點加強對黨章、黨史和專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自為本部管理人員贈送了《為你自己工作》、《電力員工不可缺少的18種精神》兩本書,黨委書記勉勵本部管理人員要帶頭學(xué)習(xí),在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型員工活動中起到表率作用。6月,舉辦了黨支部書記培訓(xùn)班,組織黨員到革命傳統(tǒng)教育基地參觀學(xué)習(xí)等。公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層黨組織上輔導(dǎo)課,與基層員工交流學(xué)習(xí)體會。三是學(xué)習(xí)教育形式活。二是建立全員學(xué)習(xí)計劃。一是工作到位質(zhì)量高。同時注重積極分子隊伍的培養(yǎng),引導(dǎo)生產(chǎn)骨干、專業(yè)技術(shù)人員向黨組織靠攏,不斷壯大積極分子隊伍。規(guī)范組織發(fā)展程序,做好黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。加強黨總支、支部的考核力度。完善基層黨組織建設(shè)。嚴(yán)格按照《黨章》及有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真做好公司二屆一次黨員代表大會的各項籌備工作,圓滿地完成黨委的換屆選舉。采取理論與實際相結(jié)合研討式學(xué)習(xí),各個部門結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作中遇到的重點、難點,制定發(fā)言課題,提交中心組研討、交流,分析、剖析,提高了黨委理論中心組學(xué)習(xí)的質(zhì)量,進一步達到統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實踐、解決問題、推進工作的目的。一年來,公司各項工作開展得有序有效,安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定,經(jīng)營管理水平和員工隊伍素質(zhì)不斷提升,三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,員工隊伍和諧穩(wěn)定。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度,實行村級零接待制度,鄉(xiāng)機關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開餐,食堂開餐酒水自帶,規(guī)范小車管理,嚴(yán)禁公車私用,實行財務(wù)月底會審制,切實降低行政成本,全面建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。(四)、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)年初,鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。建立遠教指導(dǎo)員制度,遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名,培植了長鋪等遠教示范點3個。四是建立黨員教育機制。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系。二是健全黨員幫扶機制,在春節(jié)、“七一是健全黨員 員管理機制。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名,確定黨員發(fā)展對象15名,新發(fā)展黨員15名,其中婦女黨員2名,35歲以下年輕黨員3名。(二)做好黨員發(fā)展工作,加強黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把黨員入口關(guān)。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度,做到了用制度管事管人。三、強化黨員隊伍建設(shè),培植黨員先鋒,擴大黨內(nèi)民主(一)加強干部隊伍管理,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)一年來,我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓,村支部書記親自抓的黨建工作機制?,F(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理,年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢,堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點,通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。二是實行資源共享。(三)創(chuàng)新工作方法,基層黨建工作的有效開展一是實行學(xué)教互動。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個,全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù),配優(yōu)配強了村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子,
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