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20xx年合同部工作總結及20xx工作計劃與20xx年后勤個人工作總結范文4篇匯編-文庫吧資料

2024-10-13 14:05本頁面
  

【正文】 亂的狀態(tài)之中,以外部工程為例,這些年的進步有目共睹,頑疾也仍然存在,時時重復同樣的問題,進步的幅度不夠大,這就急需我們深入貫徹“全員市場”的思想,統(tǒng)一認識,去除頑疾,在工作當中以小我服從大我,以公司利益為上,這樣我們才能在未來的市場發(fā)展中真正抓住機遇、克服困難,做大做強。另一方面是大家應該深切體會到市場是公司的生命之源,沒有源頭一切無從談起,因此大家的工作應該是以市場為導向的,為市場工作服務,很多人可能會理解,這句話的意思是不是說大家要為市場部門服務,如果市場部門提要求要全力滿足他們的要求等等,如果是這樣的話那就過于狹隘,市場是一個廣義的概念,當人力資源部把優(yōu)質的人才送到工作的一線、當業(yè)務人員用自己的敬業(yè)精神展示企業(yè)風采、當采購部門及時為項目保證供給,當施工人員作出了精品工程……這一切才是“全員市場”的真諦,市場是所有人辛勤培育的結晶,企業(yè)的生命之源是每一個員工共同創(chuàng)造的。(2)XX年我們兩大主要區(qū)域,深圳中海只有陽光玫瑰園和康城花園北區(qū)兩個項目待開,北方區(qū)中海的項目發(fā)展計劃也將略低于XX年。很多公司能夠在全國遍地開花,就說明只要有我們有正確的方法、正確的體系、正確的模式、選對了人,湖南、江西區(qū)域一定能夠做大做強。(4)大力扶持:外部市場本身確實相對困難,而湖南江西區(qū)域正式啟動剛一年,處于培育期,需多一些耐心,制定符合實際情況的市場目標,明確一定額度的業(yè)務費用,嚴格執(zhí)行獎罰措施,對不能按節(jié)點完成的情況,應堅決處罰。(3)明確策略:兩個區(qū)域合并,在大區(qū)域內確定跟進一至兩家全國性開發(fā)商,以達到持續(xù)發(fā)展、提升知名度、提高簽約額的目的。(2)認清形勢:一、湖南應屬于起步區(qū)域,基礎薄弱,需要積累。深層次追究原因,湖南江西兩地缺乏本地中海地產項目支持,是純市場行為,在我司目前體制背景下,確實受限較多、支持較少,困難重重,直接導致本部有些逃避在這兩個區(qū)域的市場拓展,而區(qū)域本身也信心不足。(4)致命缺陷仍是公司本部與區(qū)域嚴重脫節(jié),合同部對項目的把握差,而區(qū)域方面在項目跟蹤的綜合能力上略差,項目跟進上缺乏主心骨,導致缺乏對項目的整體把握,往往是某個環(huán)節(jié)出現失誤,導致整個項目失標。(2)雖無中標項目,但是跟蹤項目較多,且多數都能進入到有效投標階段,顯示區(qū)域市場資源較好,房地產不景氣給區(qū)域的影響較大,因我司在江西跟蹤的項目都是小開發(fā)商,在今年的情況下,很多都推遲了項目進度。江西區(qū)域目前的在建工程有三個,公司在江西有較好的資源基礎,年初公司也給予了很高的期望,卻成為完成情況最不理想的地區(qū),如非原有簽約項目地塊新增一棟建筑,今年本地區(qū)的簽約額幾乎為零,令人十分痛惜。(4)合同部未能發(fā)揮主觀能動性,深入了解項目情況。(2)近年來公司在湖南已無新施工項目,在省會長沙毫無影響力,在整個湖南地區(qū)的品牌影響力很弱。湖南區(qū)域一直屬于我司發(fā)展較好的區(qū)域,但因各種因素錯失幾次機會后,導致目前的基礎應是幾個區(qū)域最薄弱的。當然,東北區(qū)域仍有潛力可挖,除了明年中海地產仍然良好的發(fā)展計劃以外,我們將仔細研討東北區(qū)域中海外項目開發(fā)的策略,逐步在東北區(qū)域達到兩條腿走路的目標,早日實現區(qū)域簽約額過千萬??赡苡泻芏嗳藭褨|北區(qū)域今年的成績歸于其處于中海地產北方區(qū)的區(qū)域這個得天獨厚的優(yōu)勢,不可否認這是其中的一個因素,然而僅僅因這一因素而忽略背后大量不為人知、日積月累的努力卻大不應該。以前我司多次受制于現場與本部的脫節(jié),導致對項目的錯誤判斷,浪費人力、物力卻屢屢失望而歸,北方區(qū)模式理應在整個市場工作中進行推廣。這也再次體現了“金杯、銀杯不如人的口碑”這句話的真諦,優(yōu)質永遠是制勝的法寶。北方區(qū)的長春公司與我司從20**年開始合作,中間歷經反復,幾乎中斷合作,后由于公司調整及時,加大了施工、服務力度,逐步站穩(wěn)腳跟,贏得了長春中海地產的認可,并給北方區(qū)其他公司帶來了良好的示范效應,使我司順利中標了大連中海的第一個項目,并與沈陽中海、青島中海也建立了良好的聯系,今年我司拿到了北方區(qū)智能化工程合同總額的60%。在經歷了痛苦的競標、丟標的過程后,以中海怡美山莊為起點,通過不斷的努力,逐步提高設計、施工、維護能力,并借助集團調整的東風,我公司終于在大本營固土深根,面臨這來之不易的大好局面,我們更應加倍珍惜,以實力說話,為我司打造示范窗口,不斷提升專業(yè)技能,推進我司由量變到質變的過程。離本年度結束還有近2個月的時間,有望簽約的項目有三個,其中江西區(qū)域一個,合同額約240萬,深圳區(qū)域一個,合同額約200萬,其它區(qū)域一個,合同額約260萬。已簽約或已中標項目統(tǒng)計表(截止到XX年10月30日)年初公司制定了區(qū)域規(guī)?;氖袌鐾卣共呗?,集中在四個傳統(tǒng)優(yōu)勢區(qū)域深圳、東北、湖南、江西進行項目開發(fā),以達到整合資源、降低成本,不斷提高經營效率的目標??偨Y合同部XX年工作,主要體現在以下幾個方面:智能化工程拓展整體情況、設計工作、項目發(fā)展跟蹤、ISO9000體系。在異常困難的情況下,我們依然實現了快速增長。再次感謝各位領導、各位同事對我部的支持和幫助。同時招標后的商務談判工作,充分運用澄清、讓利等手段,堵塞招標文件的不足和漏洞,切實落實合同成本。同時大力推動圖紙會審制度,最大限度的減少后期設計變更導致無效成本的發(fā)生。2018年工作計劃團隊建設要想帶好一個團隊,除了業(yè)務精通,更重要的是起表率作
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