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正文內(nèi)容

20xx年安全生產(chǎn)隱患排查整治方案與20xx年審計學(xué)習(xí)評估工作方案(共7篇)匯編-文庫吧資料

2024-10-13 13:52本頁面
  

【正文】 深入群眾、扎根基層,武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。圍繞今年即將召開的十八屆三中全會和黨的群眾路線主題教育活動,結(jié)合我局實際,積極組織開展好各項活動。積極發(fā)揮好牽頭作用,系統(tǒng)開展各類培訓(xùn)活動,努力建設(shè)一支政治立場堅定、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的審計黨員骨干隊伍。(四)積極參加各類學(xué)習(xí)型黨組織培訓(xùn)。要切實加強(qiáng)對開展“四個一”學(xué)習(xí)活動的組織領(lǐng)導(dǎo),開辟學(xué)習(xí)平臺,做好學(xué)習(xí)保障。(三)扎實推進(jìn)“四個一”學(xué)習(xí)活動。今年的“學(xué)習(xí)月”以“學(xué)習(xí)提升正能量”為主題,廣泛開展規(guī)模集中的學(xué)習(xí)活動。(二)有效開展“學(xué)習(xí)月”活動。繼續(xù)開展好黨的十八大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹活動,推動十八大精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)課堂。第五篇一、總體要求以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神為主線,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、中央和省市有關(guān)會議精神,緊緊圍繞實施“項目提速年”活動,廣泛開展中國特色社會主義宣傳教育,扎實推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法、健全學(xué)習(xí)機(jī)制,大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,推動各級黨組織和廣大黨員干部增強(qiáng)學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力和公信力,不斷鞏固和提升學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作水平,為我市建成更高水平小康社會、在全省率先實現(xiàn)現(xiàn)代化、加快建設(shè)區(qū)域中心城市提供強(qiáng)大思想保證和智力支持。崗位和職務(wù)變動人員應(yīng)當(dāng)服從組織安排,接到變動通知后必須在一日內(nèi)辦理工作和相關(guān)物品、資料等交接手續(xù),在規(guī)定的時間內(nèi)到新崗位報到,對不服從組織安排的依法依規(guī)采取就地免職、降職使用或待崗學(xué)習(xí)等方法處理。輪崗交流工作開始后,全體人員仍在原崗位工作,繼續(xù)履行原所承擔(dān)的工作任務(wù)。七、幾點要求加強(qiáng)思想政治工作,堅持原則,公道正派,按原則、按條件、按程序,精心組織,周密安排輪崗交流工作,堅決防止和抵制各種不正之風(fēng)。原則上每人只任1個職務(wù),領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)與非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不兼任。六、資格條件按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)定為依據(jù)。按照干部任用有關(guān)程序和規(guī)定進(jìn)行正式任命。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位工作要求與意向申報情況,結(jié)合工作實際,擬定交流調(diào)任方案,征求相關(guān)意見,提交局黨組會議醞釀討論確定。申請人的學(xué)歷、年齡、任職時間等以人事檔案記錄為準(zhǔn)。資格審查。本次輪崗交流對象根據(jù)自身情況,填報《個人雙向選擇志愿表》。在全局范圍內(nèi)公布任職資格。五、基本程序本次科級及以下工作人員輪崗交流采取雙向選擇與調(diào)整任用相結(jié)合的方式,在個人意向申報、資格審查的基礎(chǔ)上,由雙向選擇和輪崗交流領(lǐng)導(dǎo)小組確定交流方案,報局黨組研究決定。四、組織領(lǐng)導(dǎo)成立局機(jī)關(guān)科級及以下工作人員雙向選擇和輪崗交流工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:潘淑琴,成員:王明營、王斌、湯德生、陳陸林、金桂蘭、尹曉菊、何祥俊、姚國振。4. 堅持積極推進(jìn)、穩(wěn)步實施的原則。2. 堅持人崗相適、注重實績的原則。第四篇為深化干部人事制度改革,確保充滿活力的用人機(jī)制、選拔干部機(jī)制逐步形成,進(jìn)一步優(yōu)化科級干部結(jié)構(gòu),促進(jìn)和確保優(yōu)秀人才各得其所、各盡其才,推進(jìn)我市審計事業(yè)健康發(fā)展,局黨組決定對局機(jī)關(guān)科級及以下工作人員實施雙向選擇和輪崗交流,特制定如下方案:一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以《中華人民共和國公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和相關(guān)規(guī)定為依據(jù),堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)、雙向選擇和民主集中制的原則,促進(jìn)德才兼?zhèn)洹嵖兺怀?、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀人才脫穎而出,形成愛崗敬業(yè)、好學(xué)上進(jìn)的良好風(fēng)氣,使擇崗機(jī)會平等、崗位輪換的用人機(jī)制得到真正實施,建設(shè)一支有利于我市審計事業(yè)發(fā)展的高素質(zhì)干部職工隊伍。三、相關(guān)要求。各支部內(nèi)部通過開展“日志”評比、座談討論、演講比賽、攝影展等活動,交流“走親戚”心得體會,促進(jìn)干部之間相互學(xué)習(xí)、相互啟迪。干部職工每次“走親戚”后及時撰寫走訪日志,填寫《“走親戚”活動記錄表》,將與“親戚”的聯(lián)系情況、解決的具體問題以及自己的心得體會記錄下來,形成書面材料,交所在黨支部整理歸檔。要了解“親戚”的思想狀況、生產(chǎn)生活狀況,與“親戚”常聯(lián)系、勤來往,力所能及幫助“親戚”解決實際困難和問題。二、活動內(nèi)容本次活動由局辦公室和機(jī)關(guān)黨總支具體牽頭,各黨支部和工青婦組織共同參與,將該活動與結(jié)對共建村(社區(qū))、農(nóng)村幫扶及區(qū)域化黨建、非公企業(yè)黨建等工作結(jié)合起來。第三篇根據(jù)市委辦、市政府辦印發(fā)的《關(guān)于在全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位深入推進(jìn)“走親戚”活動的意見》的布署和要求,結(jié)合我局實際工作,現(xiàn)提出如下實施方案。六、評比地點本次評比定在市局十四樓會議室舉行。評比過程中遇到問題,由法規(guī)審理科牽頭協(xié)商解決。二、評選對象根據(jù)《市審計局關(guān)于開展XX年度全市優(yōu)秀審計項目評選工作的通知》所設(shè)定的條件,市、縣(區(qū))審計局共推薦7個項目(其中市局4個,縣、區(qū)局3個),經(jīng)資格審查,均符合評選條件,具體申報單位、項目名稱如下::對市本級混合所有制企業(yè)國有資產(chǎn)管理情況審計調(diào)查;:關(guān)于對交通運(yùn)輸局XX年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;:關(guān)于市檢察院XX年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;:關(guān)于市法院XX年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;:縣地稅局XX年度稅收計劃完成及征管情況審計;:縣第二中學(xué)校長汪靜同志任期經(jīng)責(zé)審計;:市實驗小學(xué)校長孫超同志任期經(jīng)責(zé)審計;三、評委組成四、評選方法本次評比采取將項目評比的具體內(nèi)容細(xì)化到每個評委,由評委對每個項目進(jìn)行流水作業(yè),實行“一把尺子量到底”,對其中的部分內(nèi)容由一個評委對所有參評項目進(jìn)行評比。第二篇為了做好我市審計機(jī)關(guān)XX年度優(yōu)秀審計項目評選工作,確保評選過程及結(jié)果公平、公正、公開,根據(jù)《市審計局關(guān)于開展XX年度全市優(yōu)秀審計項目評選工作的通知》,制定本方案。五、主要陳述內(nèi)容(一)項目總體情況、審計實施方案主要目標(biāo)的確定及實現(xiàn)情況,重點陳述采取的主要措施;(二)審計質(zhì)量控制制度的執(zhí)行情況;(三)審計成果及其開發(fā)利用情況。第六步:評委測評打分。第五步:評委點評。第三步:綜合調(diào)研科就項目立項的科學(xué)性、審計成果及開發(fā)利用情況作評估。為了增強(qiáng)評估的直觀性,主要陳述內(nèi)容要制作成幻燈片并現(xiàn)場演示,并將幻燈片在后評估會議前3天在局內(nèi)網(wǎng)上進(jìn)行公告供大家提前掌握,并及時告知各位評委及有關(guān)職能科室。以后年度此項工作原則上與每年審計冬季培訓(xùn)班結(jié)合進(jìn)行。以后各年度后評估工作按照業(yè)務(wù)科室輪流的形式進(jìn)行。審計具體實施過程不在本次評估范圍之內(nèi)。根據(jù)《中華人民共和國國家審計準(zhǔn)則》(審計署令第8號
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