20xx年市教育局工作計劃與20xx年市教育局工作計劃書匯編-文庫吧資料
2024-10-13 10:35本頁面
【正文】 強教研機構建設，提高教育科研水平》的文件，完善市縣校三級教育科研網(wǎng)絡，推進縣區(qū)教研室標準化建設（），加大對教育科研的投入，健全各種保障機制，強化教育科研課題管理和應用，組織開展“校本教研示范?！眲?chuàng)建活動，增強教育科研的針對性、實效性，提高教育教學質量。完善市、縣兩級督導評估體系和工作方案，開展對清水縣政府教育工作第二輪督導評估，對縣區(qū)政府教育工作、義務教育均衡發(fā)展、農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革、校長管理、示范校建設和教育質量等工作進行督導評估，建立督導結果通報制度。落實教育系統(tǒng)“xx”普法規(guī)劃，積極創(chuàng)建依法治校示范?；顒?，認真貫徹落實教育法律法規(guī)，健全教育執(zhí)法責任制和聯(lián)動機制，加強教育系統(tǒng)行政執(zhí)法人員培訓，依法規(guī)范民辦學校審批和管理，推進政務、校務公開。加強就業(yè)教育，鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。26．認真做好貧困家庭學生就學資助工作。積極創(chuàng)建省級規(guī)范收費示范縣。 25．堅決制止教育亂收費。六、切實保障與改善教育民生，努力辦好人民滿意教育。 繼續(xù)推進中小學校長公開選拔、競爭上崗、擇優(yōu)聘任工作，建設高素質的校長隊伍。，優(yōu)化隊伍結構。年內(nèi)完成市級培訓中小學教師xx 名，校（園）長120名。22．切實加強教師培訓工作，提高教師培訓質量。妥善解決代課教師問題，促進教師隊伍健康穩(wěn)定發(fā)展。完善農(nóng)村教師補充機制。結合教師節(jié)慶?；顒?，推薦表彰師德先進集體和個人，積極營造尊師重教的良好社會氛圍。五、加強教師隊伍建設，提高教書育人能力20．加強和改進師德建設。 根據(jù)全市中小學布局調(diào)整和校舍安全工程總體規(guī)劃、年度實施計劃要求，確保完成中小學布局調(diào)整、20萬平方米的中小學校舍安全工程改造、學校災后重建和美德工程衛(wèi)生間建設等年度工作任務。進一步加強對項目資金的監(jiān)督和專項審計，確保項目資金發(fā)揮最大效益。18．積極爭取教育項目。四、搶抓機遇，不斷加強教育項目建設17. 科學謀劃，進一步提高教育可持續(xù)發(fā)展能力。督促省、市級示范性普通高中發(fā)揮其對實施素質教育的示范引領作用。，全面提高教育質量。在義務教育學校實行學生綜合素質評價制度；普通高中推行學業(yè)水平考試和學生綜合素質評價制度，科學運用學生綜合素質評價手冊。13．深化綜合評價與招生考試制度改革。重視德育隊伍建設，完善班主任管理、考核和獎勵機制，辦好家長學校，聘請校外法制副校長，建立校外德育基地，開展形式多樣的主題教育活動，不斷增強學校德育工作的針對性和實效性。三、大力推進素質教育，著力提高教育教學質量。以縣級職教中心為核心，充分發(fā)揮各級各類農(nóng)村學校和農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育的作用，建立覆蓋縣、鄉(xiāng)、村的農(nóng)村職業(yè)教育培訓網(wǎng)絡。認真落實中職學校學生免費及助學政策，加強畢業(yè)生就業(yè)指導工作，多渠道、多形式為畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺，努力提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質量。深入研究職業(yè)學校人事、編制、經(jīng)費改革，建立人才合理流動的競爭制度；定期選派優(yōu)秀教師赴外學習，更新教學理念，創(chuàng)新教學方式，積極參與國家中等職業(yè)學校教師素質提高計劃，加強中職學校專業(yè)帶頭人培養(yǎng)和教學團隊建設。加強管理，向管理要質量，建立適應職業(yè)教育特點的教學管理新模式，提高科學管理水平。強化學生技能培養(yǎng)，堅持培養(yǎng)目標與職業(yè)能力相結合，提高學生在就業(yè)市場的競爭力。加快縣
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