20xx年11月企業(yè)開展七個不準專項工作總結(jié)【新版】-文庫吧資料
2024-10-10 14:09本頁面
【正文】 制，真正將“七個不準”的要求融入到經(jīng)濟決策、經(jīng)營管理中，促進本單位經(jīng)濟的持續(xù)、健康發(fā)展。 自我對照、自我糾正 工作務(wù)實、高效 在自我對照、自我糾正階段，**總公司紀委制定和下發(fā)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員（關(guān)鍵崗位人員）廉潔從業(yè)“七個不準”自查自糾表》，各黨支部嚴格按照實施方案，及時召開了專題生活會，廣大黨員干部對照表格，從7個方面進行自我檢查、自我糾正，查找自身薄弱環(huán)節(jié)，自覺加以改進，紛紛以書面形式上繳了學習體會和心得和整改意見書。**建設(shè)服務(wù)公司結(jié)合企業(yè)經(jīng)營實際，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部和工程技術(shù)人員廉潔從業(yè)“七個不準”規(guī)定，對涉及到工程招投標、設(shè)計方案、原材料采購方面進行了細化，從制度源頭杜絕****行為的滋生，增強了學習的實效性和針對性。同時在學習內(nèi)容、過程、方式和方法上進行創(chuàng)新，充分考
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