【正文】 待權(quán)力；有些屬于群眾對勞動保障業(yè)務(wù)不了解不熟悉產(chǎn)生的誤解。五是認真做好信訪舉報件的處理工作，讓人民群眾滿意。三是加強紀律監(jiān)督，重點抓了工作日禁止飲酒的問題，并根據(jù)省紀委有關(guān)規(guī)定提出了五點要求，公布了舉報電話。集中公開鑒定時，紀委工作人員在鑒定現(xiàn)場進行監(jiān)督，接受群眾舉報投訴，解答群眾關(guān)心的問題。一是對熱點工作進行監(jiān)督。四是加強紀委監(jiān)督職能，為勞動保障中心工作提供組織紀律保證。2005年，我局把此項工作作為加強黨風廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來抓，節(jié)假日前印發(fā)通知，重申和明確有關(guān)規(guī)定，在勞動保障網(wǎng)上開展宣傳，組織干部職工開展學(xué)習，進行節(jié)日廉政教育，并及時通報相關(guān)案件進行警示教育，提高干部職工對治理“節(jié)日病”重要性的認識，增強自覺遵守規(guī)定和廉潔從政意識，防患于未然。三是加強節(jié)假日期間的廉政教育，認真治理“節(jié)日病”。三是認真執(zhí)行中央、省、市紀委各項廉政制度，把領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，不得違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，嚴禁“跑官要官”，嚴禁利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女及其親屬和身邊工作人員謀取非法利益等規(guī)定納入全局工作目標，結(jié)合黨風廉政建設(shè)責任制，實行目標管理。及時購買發(fā)放了《實施綱要》單行本，要求機關(guān)各支部認真組織黨員干部學(xué)習，并組織局系統(tǒng)黨員干部進行了《實施綱要》知識答題活動。2005年1月3日，黨中央頒布了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》。2005年3月份，組織召開了全市勞動保障系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，印發(fā)了《2005年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對黨風廉政建設(shè)責任制目標進行認真分解，下達了局系統(tǒng)各單位的責任目標，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)的責任，堅持“一崗雙責”，把黨風廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)目標一起部署、一起檢查、一起考核。三、勤政廉政，反腐倡廉，建立公正廉潔、務(wù)實高效的黨風局風一是堅持求真務(wù)實精神，周密安排部署黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。通過學(xué)習，有效地促進了全局干部職工工作作風的轉(zhuǎn)變和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，大大提高了全局干部職工的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。五是注重全局干部職工的政治理論學(xué)習。在班子工作上，我局黨委“注重充分發(fā)揮黨委成員的積極性，對于重大工作、重要問題首先由主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見，再提交黨委會研究決定。重點做好班子成員之間的交接，思想和工作方面的交流，重大工作面前的思想統(tǒng)一，從而有效地推動了各項工作的開展。三是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。局黨委大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用，并注重在學(xué)習中結(jié)合實際情況，研究解決勞動保障工作中的熱點和難點問題，確保黨的路線、方針、政策和市委、市政府工作部署的全面貫徹落實，以此來檢驗學(xué)習的成效。為全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識、大局意識和責任意識，我局黨委還研究下發(fā)了《ＸＸ市勞動和社會保障局黨委中心組2005理論學(xué)習計劃》，擬定了中心組每個月的學(xué)習提綱、研討目的、參考文獻、自學(xué)必讀書目，并結(jié)合勞動保障工作實際，注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子勞動保障理論知識和勞動保障政策法規(guī)的學(xué)習。2005年上半年，按照市委統(tǒng)一部署，我局開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。局黨委書記、局長王保明以身作則，嚴于律己，同時，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員在政治、業(yè)務(wù)、能力、品德等方面也提出了非常高的要求。2005年，我局黨委班子始終把深入貫徹和實踐“三個代表”重要思想，全面構(gòu)建和諧社會作為工作的出發(fā)點和落腳點，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，認真做好各項勞動和社會保障工作。2005年11月份，我市還光榮承辦了“海峽兩岸醫(yī)療保險改革研討會”?！皟蓚€確?！?00%完成，全年累計發(fā)放下崗職工基本生活保障金3644萬元，；，社會化管理達到100%，并基本實現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老保險市級統(tǒng)籌目標；2005年，全市基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達到47萬人，失業(yè)保險、工傷保險、機關(guān)社保等參保目標圓滿完成；全年勞動保障監(jiān)察機構(gòu)共檢查各類用人單位8924戶，并在全國率先成立了首家社會保險稽查大隊，；金保工程建設(shè)步伐明顯加快，各項有關(guān)工作平穩(wěn)推進。較去年增加了2萬人，比2003年翻了一番。全年城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移“雙12萬就業(yè)計劃”超額完成。下面，我代表市勞動和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子做以下述職報告：一、求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，全市勞動和社會保障工作取得明顯成效2005年，局黨委帶領(lǐng)全局干部職工，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政協(xié)的關(guān)心、幫助和監(jiān)督、指導(dǎo)下，明確責任，突出重點，狠抓落實。四是要正確處理好日常工作第三篇：市勞保局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告2005年，ＸＸ市勞動和社會保障局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人大、市政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)下，局領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和帶領(lǐng)全局系統(tǒng)干部職工，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會及中央、省、市紀委有關(guān)會議精神，緊緊圍繞勞動保障中心工作，按照“抓大、創(chuàng)新、務(wù)實”的工作思路，以城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、加強和完善社會保險制度、維護勞資雙方合法權(quán)益等工作為重點，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，積極推動各項勞動保障工作有效開展；堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的原則，認真安排部署全局的黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。二是領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)和理論知識水平有待進一步提高，以適應(yīng)新時期勞動保障工作的需要。按照市優(yōu)化辦的通知要求，我局對局屬勞動學(xué)會等七家協(xié)會單位服務(wù)性收費工作進行了檢查。在活動現(xiàn)場，舉行了省、市領(lǐng)導(dǎo)為下崗失業(yè)人員“小額擔保貸款反擔保”簽字儀式，王明義副省長、省勞動保障廳朱天寶廳長、董勝勤副廳長和趙建才副書記、高建慧副市長以及我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別與下崗失業(yè)人員結(jié)成對子簽訂該項合同51份、貸款額102萬元，并當場發(fā)放小額貸款手續(xù)。開展了優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳月活動。今年我們在全市勞動保障系統(tǒng)直接為企業(yè)和群眾服務(wù)的行政審批、就業(yè)服務(wù)、社會保險經(jīng)辦、勞動保障監(jiān)察、勞動爭議仲裁、勞動保障信訪等十個窗口單位，以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)服務(wù)站（所）全面開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口活動。對勞動保障業(yè)務(wù)中存在的問題，要求有關(guān)處室和單位積極研究，認真整改，給人民群眾一個滿意的結(jié)果。從群眾來信來訪反映的問題來看，一是存在機關(guān)個別處室執(zhí)行法規(guī)不嚴謹，個別單位業(yè)務(wù)辦理不規(guī)范的問題；一是存在著個別人廉潔從政意識不強，不能正確對待權(quán)力；有些屬于群眾對勞動保障業(yè)務(wù)不了解不熟悉產(chǎn)生的誤解。五是認真做好信訪舉報件的處理工作，讓人民群眾滿意。三是加強紀律監(jiān)督，重點抓了工作日禁止飲酒的問題，并根據(jù)省紀委有關(guān)規(guī)定提出了五點要求，公布了舉報電話。集中公開鑒定時，紀委工作人員在鑒定現(xiàn)場進行監(jiān)督，接受群眾舉報投訴，解答群眾關(guān)心的問題。一是對熱點工作進行監(jiān)督。四是加強紀委監(jiān)督職能，為勞動保障中心工作提供組織紀律保證。2005年，我局把此項工作作為加強黨風廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來抓，節(jié)假日前印發(fā)通知，重申和明確有關(guān)規(guī)定，在勞動保障網(wǎng)上開展宣傳，組織干部職工開展學(xué)習，進行節(jié)日廉政教育，并及時通報相關(guān)案件進行警示教育，提高干部職工對治理“節(jié)日病”重要性的認識，增強自覺遵守規(guī)定和廉潔從政意識，防患于未然。三是加強節(jié)假日期間的廉政教育，認真治理“節(jié)日病”。三是認真執(zhí)行中央、省、市紀委各項廉政制度，把領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，不得違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，嚴禁“跑官要官”，嚴禁利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女及其親屬和身邊工作人員謀取非法利益等規(guī)定納入全局工作目標，結(jié)合黨風廉政建設(shè)責任制，實行目標管理。及時購買發(fā)放了《實施綱要》單行本，要求機關(guān)各支部認真組織黨員干部學(xué)習，并組織局系統(tǒng)黨員干部進行了《實施綱要》知識答題活動。2005年1月3日，黨中央頒布了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》。2005年3月份，組織召開了全市勞動保障系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，印發(fā)了《2005年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對黨風廉政建設(shè)責任制目標進行認真分解，下達了局系統(tǒng)各單位的責任目標，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)的責任，堅持“一崗雙責”，把黨風廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)目標一起部署、一起檢查、一起考核。三、勤政廉政，反腐倡廉，建立公正廉潔、務(wù)實高效的黨風局風一是堅持求真務(wù)實精神，周密安排部署黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。通過學(xué)習，有效地促進了全局干部職工工作作風的轉(zhuǎn)變和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，大大提高了全局干部職工的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。五是注重全局干部職工的政治理論學(xué)習。在班子工作上，我局黨委“注重充分發(fā)揮黨委成員的積極性，對于重大工作、重要問題首先由主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見，再提交黨委會研究決定。重點做好班子成員之間的交接，思想和工作方面的交流，重大工作面前的思想統(tǒng)一，從而有效地推動了各項工作的開展。三是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。局黨委大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用，并注重在學(xué)習中結(jié)合實際情況，研究解決勞動保障工作中的熱點和難點問題，確保黨的路線、方針、政策和市委、市政府工作部署的全面貫徹落實，以此來檢驗學(xué)習的成效。為全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識、大局意識和責任意識，我局黨委還研究下發(fā)了《ＸＸ市勞動和社會保障局黨委中心組2005理論學(xué)習計劃》，擬定了中心組每個月的學(xué)習提綱、研討目的、參考文獻、自學(xué)必讀書目，并結(jié)合勞動保障工作實際，注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子勞動保障理論知識和勞動保障政策法規(guī)的學(xué)習。2005年上半年，按照市委統(tǒng)一部署，我局開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。局黨委書記、局長王保明以身作則，嚴于律己，同時，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員在政治、業(yè)務(wù)、能力、品德等方面也提出了非常高的要求。2005年，我局黨委班子始終把深入貫徹和實踐“三個代表”重要思想，全面構(gòu)建和諧社會作為工作的出發(fā)點和落腳點，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，認真做好各項勞動和社會保障工作。2005年11月份，我市還光榮承辦了“海峽兩岸醫(yī)療保險改革研討會”。“兩個確?！?00%完成，全年累計發(fā)放下崗職工基本生活保障金3644萬元，；，社會化管理達到100