安全生產教育培訓制度-文庫吧資料
2024-10-08 23:42本頁面
【正文】 業(yè)操作證方能上崗。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。第六條安全教育考核管理：(1)新車間員工進公司上崗前必須經過三級安全教育。第四條對事故責任者及違章冒險作業(yè)者、嚴重違犯安全生產規(guī)章制度者，要根據情節(jié)，由所在部門進行安全知識教育，總結經驗，吸取教訓。企業(yè)其它職能管理部門的安全教育根據“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，職能部門和生產車間的負責人和班組長是本部門的安全生產責任人，所以他們都應接受包括安全生產法規(guī)、企業(yè)安全生產規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產職責、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應急救援措施及有關事故案例在內的安全教育。企業(yè)負責人和企業(yè)安全生產管理人員的安全教育企業(yè)負責人是企業(yè)生產經營的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產的責任人，安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產的各項管理工作。特種作業(yè)人員安全教育公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機司機等等，這些人員都是經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格的。(3)班組特別是本崗位生產中的危害因素及相應的安全防護措施，個人防護用品的性能及正確使用方法，崗位操作安全要求，作業(yè)場所安全要求。班組安全教育由班組長組織實施，側重與各個崗位具體相關的安全操作技能和安全職責，時間必須達到10學時，內容包括：(1)本班組的安全生產制度，崗位安全職責，勞動紀律。(2)車間的安全生產狀況，生產工藝及其特點，生產中的危害因素及安全防護措施，安全防護的重點部位。(6)事故應急救援措施，典型事故案例。(4)通用的安全技術、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，主要有防火防爆、火災撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機械安全、觸電等。(2)安全生產法規(guī)，重點是安全生產方面的法規(guī)。對新進公司的人員（包括臨時工、副業(yè)工、外單位調入人員、培訓實習人員、外單位在生產區(qū)域施工或長期作業(yè)人員）都必須進行三級安全教育，時間不得少于72學時，經考試合格后，方能上崗。(3)安全培訓在安全培訓方面，公司主要通過在會議上講授安全技術知識與管理知識，分析事故案例以及生產現場具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。第二條安全教育的方法：(1)營造安全生產氛圍通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產知識、先進經驗以及事故教訓，營造濃郁的安全生產氛圍，起到感染和潛移默化的作用。(2)安全知識技能教育安全知識技能教育是以提高員工安全技術素質為目標的。第二篇：安全生產教育培訓制度XX公司安全生產教育培訓制度安全教育是公司安全生產管理的重要組成部分，是提高公司負責人、生產管理人員和生產工人安全素質，防止不安全行為的重要途徑，是預防事故和職業(yè)病、保護勞動者在生產過程中的安全與健康的重要措施，是公司安全生產管理的一項基礎性工作。（5）參加特殊區(qū)域、高危場所作業(yè)（如附著腳手架、塔吊、升降機、高支撐模板等）的人員，在作業(yè)前，必須進行有針對性的安全教育。（3）職工在公司內調動工作崗位變動工種（崗位）時，接受單位對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新的工作。8．其他安全教育（1）新工藝、新技術、新設備、新品種投產使用前，各主管部門要寫出新的安全操作規(guī)程，對崗位和有關人員進行安全教育，經考試合格后，方可從事新的崗位工作。7．季節(jié)性教育由項目部結合季節(jié)特征、節(jié)假日前后、職工容易疏忽而放松安全生產的規(guī)律，抓住主要環(huán)節(jié)，進行安全教育。6．經常性安全教育（1）經常性安全生產教育形式可采用：安全活動日、班前班后會、各種安全會議、安全技術交底、廣播、黑板報、標語、簡報、電視、播放錄像等，結合公司生產、施工任務開展安全生產經常性教育。能加專業(yè)性安全技術教育和培訓，經考核合格取得市級以上勞動部門頒發(fā)的“特種作業(yè)操作證”后，方可獨立上崗作業(yè)。（2）項目部將已培訓合格的特種作業(yè)人員登記造冊，并報公司。4．特種作業(yè)和機械操作人員安全培訓。（3）對外供人員的安全教育，由用工單位負責，經考核后，方能允許進入現場施工。③有關安全生產管理制度和發(fā)現緊急情況時的急救措施及報告方法。教育內容如下：①本單位施工生產特點、入場須知。項目部的安全教育由項目部的安全部門負責進行，并填寫
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