【正文】 ，街道團(tuán)委、關(guān)工委等群團(tuán)組織青年志愿者共開(kāi)展社會(huì)公益活動(dòng)3000余人次，街道投入30萬(wàn)元資金，新建關(guān)工委活動(dòng)室。疏堵結(jié)合監(jiān)控重點(diǎn)人員，落實(shí)了幫教措施，轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和諧。警民聯(lián)防，盤查擋獲并向公安機(jī)關(guān)移交犯罪嫌疑人515人，巡邏隊(duì)協(xié)助出警3500人次。建立信訪維穩(wěn)定期研判機(jī)制，每周四定期梳理研究判 街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告第2頁(yè) 解決疑難信訪問(wèn)題，已研判信訪件53件，著力解決了長(zhǎng)柏綜合樓24戶業(yè)主分戶辦理雙證、界牌九組400余人土地征用補(bǔ)償?shù)刃旁L積案，化解了一大批信訪難題。３、信訪維穩(wěn)機(jī)制更加完善健全。街道便民服務(wù)大廳共完成辦證辦件46825件，完成基層公共服務(wù)平臺(tái)信息量6670條。２、公共服務(wù)管理更加人性規(guī)范。崇德社區(qū)總戶數(shù)6861戶，已領(lǐng)取鑰匙5796戶，入住3096戶，就業(yè)率達(dá)72%。黨員干部“1+1”結(jié)對(duì)幫扶443戶，開(kāi)展各種慰問(wèn)活動(dòng)50余次。深入開(kāi)展干部職工“三進(jìn)”活動(dòng)，收集梳理突出疑難問(wèn)題186項(xiàng)，實(shí)行定期研究、聯(lián)動(dòng)解決，已解決147個(gè)問(wèn)題。建立和完善了公共衛(wèi)生事故和食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，全年無(wú)公共衛(wèi)生事故發(fā)生。街道百姓講師團(tuán)開(kāi)展宣講活動(dòng)40余場(chǎng)，參與群眾達(dá)5萬(wàn)余人次。３、文教衛(wèi)生服務(wù)更加細(xì)化。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)新增參保1468人，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保28154。完成城鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)2228人，新增轉(zhuǎn)移就業(yè)2470人，其中農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)1078人?；就瓿?6戶D級(jí)危房排危過(guò)渡工作。３、農(nóng)村生產(chǎn)生活條件明顯改善。完成怡和新城B區(qū)、書南社區(qū)、怡和新居一期共2513戶的房屋產(chǎn)權(quán)證辦理、發(fā)放。27個(gè)社區(qū)（村），208個(gè)**公共服務(wù)和社會(huì)管理項(xiàng)目基本完成，群眾知曉率、參與率、測(cè)評(píng)滿意度均達(dá)95%以上。強(qiáng)化企業(yè)安全宣傳教育，加強(qiáng)生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)，深入開(kāi)展打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)行為專項(xiàng)行動(dòng)，轄區(qū)企業(yè)安全運(yùn)行。３、突出企業(yè)服務(wù)，助推發(fā)展提升。完善手續(xù)2件、拆除2件、3宗地復(fù)耕，完成率100%。２、突出城鄉(xiāng)環(huán)治，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。（一）著力助推兩化互動(dòng)發(fā)展，幸?；A(chǔ)實(shí)現(xiàn)新夯實(shí)１、突出征地拆遷，服務(wù)發(fā)展項(xiàng)目。街道今年先后被評(píng)為全國(guó)婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范街道、成都市婦女兒童工作先進(jìn)集體。第一，以提高征繳率和擴(kuò)大保險(xiǎn)覆蓋面為重點(diǎn)，切實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)征繳、擴(kuò)面工作，局領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)取科室負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，做專題研究和部第四篇：述職報(bào)告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 今年，龍泉街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持貫徹市委統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、四位一體的總體戰(zhàn)略, 認(rèn)真落實(shí)區(qū)委建設(shè)“三最”龍泉驛、建設(shè)“一城六區(qū)”總體要求，積極爭(zhēng)創(chuàng)幸福街道，取得了較好成績(jī)。截止目前，已征收六個(gè)農(nóng)牧企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)1219萬(wàn)元。五是近年來(lái)，各農(nóng)牧企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難，拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)2813萬(wàn)元。在做了大量的基礎(chǔ)性工作后，已有820余人經(jīng)過(guò)初審、體檢和專家組的鑒定，享受慢性病待遇。四是城鎮(zhèn)職工慢性病工作有序進(jìn)行。今年8月份，根據(jù)《關(guān)于調(diào)整2007年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的方案》，進(jìn)行了第三年的調(diào)整，為符合2007年調(diào)資條件的3539人補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金82萬(wàn)元，人均月調(diào)資116元，三年人均月調(diào)資270元。同時(shí)，采取輪崗的方式，調(diào)整了7人的工作崗位，進(jìn)一步加強(qiáng)了內(nèi)部管理，有效的遏制了工作人員因長(zhǎng)期在同一崗位上不良行為的發(fā)生，此次機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位輪換，本著從五大保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程的相通性，節(jié)省人力，加強(qiáng)“收支兩條線”管理，加大監(jiān)督監(jiān)察的力度出發(fā)。二是為進(jìn)一步完善工作機(jī)制，有利于各項(xiàng)業(yè)務(wù)的科學(xué)化、規(guī)范化、一體化管理，做到分工細(xì)化、明確職責(zé)，更好地發(fā)揮各科室的職能作用，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，在單位原有五個(gè)科室的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整，細(xì)化了待遇支付科，新成立注冊(cè)登記科。1至10月，共征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)4102萬(wàn)元,其中：征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2738萬(wàn)元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)171萬(wàn)元，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)903萬(wàn)元，大額醫(yī)療費(fèi)84萬(wàn)元，公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助金82萬(wàn)元，工傷保險(xiǎn)費(fèi)73萬(wàn)元，生育保險(xiǎn)費(fèi)51萬(wàn)元。二、班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、帶領(lǐng)干部職工全面完成目標(biāo)任務(wù)按照年初制定“鞏固擴(kuò)大上工作成果，保證基金安全運(yùn)行，提高服務(wù)質(zhì)量，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)”的工作思路，一年來(lái)，主要做了如下工作：一是五項(xiàng)保險(xiǎn)的參保情況。通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)十七大會(huì)議精神有了較深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)和理解，增強(qiáng)了政治敏銳性，提高了自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。四是不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高綜合能力。其次是加強(qiáng)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高法律素質(zhì)，增強(qiáng)為民服務(wù)的本領(lǐng)，進(jìn)一步提高依法服務(wù)的效率和質(zhì)量。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，首先，緊跟形勢(shì)發(fā)展步伐，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)制度上，堅(jiān)持和完善各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度和每周五學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)做到“四有”，即有計(jì)劃、有記錄、有考勤、有學(xué)習(xí)心得。我局現(xiàn)有職工27人，黨員18名，共分8個(gè)科室，其中包括：征繳科、注冊(cè)登記科、網(wǎng)絡(luò)信息科、財(cái)務(wù)科、待遇支付一科、待遇支付二科、辦公室、稽核科。第一，以提高征繳率和擴(kuò)大保險(xiǎn)覆蓋面為重點(diǎn)，切實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)征繳、擴(kuò)面工作，局領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)取科室負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，做專題研究和部第三篇：社保局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告2007年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，社保局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工按照年初制定的工作思路，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，努力克服各種困難，狠抓各項(xiàng)關(guān)鍵性工作的落實(shí)，各項(xiàng)工作有了突破性進(jìn)展。截止目前，已征收六個(gè)農(nóng)牧企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)1219萬(wàn)元。五是近年來(lái)，各農(nóng)牧企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難，拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)2813萬(wàn)元。在做了大量的基礎(chǔ)性工作后，已有820余人經(jīng)過(guò)初審、體檢和專家組的鑒定，享受慢性病待遇。四是城鎮(zhèn)職工慢性病工作有序進(jìn)行。今年8月份，根據(jù)《關(guān)于調(diào)整2007年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的方案》，進(jìn)行了第三年的調(diào)整，為符合2007年調(diào)資條件的3539人補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金82萬(wàn)元，人均月調(diào)資116元，三年人均月調(diào)資270元。同時(shí)，采取輪崗的方式，調(diào)整了7人的工作崗位，進(jìn)一步加強(qiáng)了內(nèi)部管理，有效的遏制了工作人員因長(zhǎng)期在同一崗位上不良行為的發(fā)生，此次機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位輪換，本著從五大保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程的相通性，節(jié)省人力，加強(qiáng)“收支兩條線”管理，加大監(jiān)督監(jiān)察的力度出發(fā)。二是為進(jìn)一步完善工作機(jī)制，有利于各項(xiàng)業(yè)務(wù)的科學(xué)化、規(guī)范化、一體化管理，做到分工細(xì)化、明確職責(zé)，更好地發(fā)揮各科室的職能作用，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，在單位原有五個(gè)科室的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整，細(xì)化了待遇支付科，新成立注冊(cè)登記科。1至10月，共征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)4102萬(wàn)元,其中：征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2738萬(wàn)元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)171萬(wàn)元，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)903萬(wàn)元，大額醫(yī)療費(fèi)84萬(wàn)元，公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助金82萬(wàn)元，工傷保險(xiǎn)費(fèi)73萬(wàn)元，生育保險(xiǎn)費(fèi)51萬(wàn)元。二、班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、帶領(lǐng)干部職工全面完成目標(biāo)任務(wù)按照年初制定“鞏固擴(kuò)大上工作成果，保證基金安全運(yùn)行，提高服務(wù)質(zhì)量，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)”的工作思路，一年來(lái)，主要做了如下工作：一是五項(xiàng)保險(xiǎn)的參保情況。通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)十七大會(huì)議精神有了較深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)和理解，增強(qiáng)了政治敏銳性，提高了自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。四是不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高綜合能力。其次是加強(qiáng)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高法